5节：1忠诚源满足
1忠诚源满足
毕业四，历经民营企业港台企业洗礼，拉拉终愿偿进通讯业著名资5强企业DB，任职华南区销售助理，月薪四千。
岗位点像区域销售团队管婆，负责区域销售数据管理，协助区经理监控费，协调销售团队常政务议安排等。
工内容琐碎，需良独立判断，哪报告，哪烦区经理，遇该哪部门沟通，门儿清。
干职位，需脚麻利勤快，责任强，脑清楚，沟通技巧——呢，求算低，待遇算高。岗位提供处稳定，谓稳定，两层解释：层变化思；另层，息途思。
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因职位琐碎，工内容，高附加值（value?added）部分，且职业展阶梯讲，几乎继续升空间，任职者野勃勃且收入菲销售类员工，果胸志，岗位难免痛苦。
拉拉其很吻合岗位求，因聪明干责任，且，求5强企业谋稳定职位——毕业头三工环境，让点累。
DB广州办台海伦，眼众，随即感受与俱广州式亲切、乐观思进。
海伦工儿，巷长，工阶级私乐观产根本影响，乐助评语伴随整期，易满足根据乐观更达神入化境界，赢愧绰号——“肺”，简称“老”。
海伦爱读书，二十岁胡乱混酒店管理专文凭，算点英文，漂亮，便进DB台。
别姑娘台，进公司跳板，干两，办法公司另谋助理类职位，海伦，干三，啥进步打算，白白浪费聪明脑勤快乐观性。
途类词语，海伦太晦涩书，觉DB台挺，比香格拉酒店台强，码班站，倒班。
海伦本，据愿，陌，15分钟连外婆门朝南朝北搞明白。拉拉告诉，叫“亲力”，终结优点写进。
拉拉班，走进设计低调牛B接待处，报姓名，海伦热“欢迎、稍坐”，通知接拉拉，忙介绍，搞拉拉暖洋洋。
拉拉墙挂幅合影，统派头老外正某位重央领导握微笑。
海伦见拉拉照片，主介绍：“CEO，乔治·盖茨。”
拉拉CEO派头很满，觉跟体。
海伦卖弄：“乔治九××，候坐公司飞机，飞航线特别申请。DB几架飞机，飞机哦，飞机。CEO，坐车1号。”
拉拉觉吹牛，1号政府车，怎给公司CEO坐呢？CEO政府员，代表，代表DB罢。
海伦拉拉信话，便翻本精杂志递给拉拉：“DB内部杂志：《CHALLENGE》（《挑战》），期CEO华访问实录。”
海伦被训练台接待式身体语言，并掩饰刻停性，拉拉觉叽叽呱呱点玩儿，两很快混N熟。
拉拉新员工入职培训（orientation），听“排名二十X位幸福5强跨企业，全球通讯业领头企业”介绍候，股豪感涌头，由背脊挺更直点——忠诚教育步十分功，仅源洗脑者需，源被洗脑者需。婚姻什两，越满配偶，越配偶骄傲豪，越愿忠诚配偶。(全本网 )