353章 百弊缠身
别敢，王峰太极，绝顶尖水准。
论聊啥，给扯宏观层，张口代引领者，闭嘴潮流领军，太虚缥缈，点切实际。
瞬间，周泽宇甚至始怀疑，王峰何爬位置，照理驾驭几十亿项目才，业履历扔街应该被猎头哄抢才。
周泽宇王峰名字敲进搜索栏，首页词条收录简介，点进，确实假包换名牌海归，直接保送，点比常高截。
业几载，经项目胜枚举，其乏功案例，名几登陆各版块市。
“混啊，码两刷。”周泽宇关掉页，打消顾虑。
找合适制定方案，毕竟调度资源太少，周泽宇先跟肖枫边通通气，希望方支持。
烧坏台式让搬走，偌宽敞办公桌，除几摞文件再旁物，视觉半儿适应。
周泽宇打笔记本，向肖枫视频议请求，高层间联络般专渠，必担紧关头找。
视频顺利接通，镜头却，留头干练短，跟接待儿截。
“肖董长正，请您稍等候。”秘书。
“吧，概需久。”周泽宇问。
“预计半。”
“，等再打。”周泽宇瞧桌菜单栏，快饭点。
“。”秘书微笑示，掐断视频话。
“真特异性绝缘体。”
饭饱余，周泽宇借乐宣泄满，主管助理凸翘，歹薪几十万首席营销官，整俩助理全男孩纸。
实太像话。
“周，公司闹。”熊伟禀报。
周泽宇被堆破烂缠身，忙焦头烂额，“具体什况，给。”
“产品经理被程序员打，两进派，医院躺床。”
“拖欠工资吗？端端怎打？”周泽宇纳闷。
“据产品经理提几合理请求，什根据观众更换推送内容、分析观众倦程度调快播放速率、影响分辨率提实VR观。”
“刚名程序员几刚跟象分，绪稳定，两争执，吵吵互抡拳头。”
熊伟消息听途，并经考证。
“哎，，打架孩才干….”周泽宇挥挥，吩咐：“积极配合警方取证解真实况，别走流程即，造其损失吧。”
“听产品经理属状告公司。”熊伟提及。
周泽宇搞清楚状况，“什？被打？怎连告？”
“给员工买医疗保险，已经委托律师代理此案。”
“连码五险金？”周泽宇敢相信。
“章程写，实际操程….”熊伟欲言止，掏指比划。
“，呐。”
光问题，更别提披露，周泽宇真怕哪工商敲门，证经营，劳烦跟走趟。
周泽宇求欲使：“查查续证件，齐全。”
“装打印机候，几台机器貌似故障，油墨坏，打印白纸。”熊伟突。
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“吧….”
周泽宇神陡间紧绷，莫非采购打印机牵扯利益关系？，忍住爆句粗口，“靠，马叫相关负责搞定。”
“明白。”熊伟敬礼告退。
周泽宇再次与集团方取联系，次肖枫本亲接通视频。
“您，工遇什难题吗？或者，见或者建议跟反馈？”肖枫正襟端坐，轻朝气蓬勃身体淋淋尽致。
“打搅肖董长，，认枫叶视娱由存结构性问题，通磨合解决，需原制度进改进。”
括完，周泽宇纰漏致跟肖枫汇报遍，方表，全程静静聆听。
“跟王峰吗？”
“，济，句听话，认具备领导力，尤其斥资巨工程，掌控力远足驾驭。”
肖枫指轻敲几台，沉吟片刻：“等枫叶爱玩整合完毕，亲统筹视娱各项务，至王峰嘛，暂且论。”
见周泽宇表疑惑，肖枫解释：“凡仅仅表象，任命CEO，理，知。”
“几管做分内，静候董长佳音。”周泽宇长舒口气。
“提问题很具体，给建议呢，操性很强，比夸夸其谈管理层。”
“历桎梏长阻碍，跟差，传统科班身，准则全凭经验参照，期吃少亏。”
“反半伙，更敢采非常规段，挑战权威候被质疑怕，胆操，。”肖枫盛赞。
“董长誉，挺迷茫。”周泽宇坦言。
肖枫勉励：“1+1=模式玩0+=花，思维创新，记住，01程，远比1100程难，凡走轨，切便水渠。”
“坚毅枫叶精神核，舞台已经搭建，至何赢台观众掌声，表演者挥。”
“董长纪轻轻此洞若观火，实佩服。”
难怪集团内部崇拜风，真强精神支柱做盾，定锦鲤随抓祈福。
“办法，谁让坐位置。”肖枫摸摸扶，奈笑。（未完待续）