113章 酒言欢
“哦，怎配合呢？需做什？”几位部门经理异口声问。
“目何沟通交流方困难，认丈夫送进监狱，因此很见。仇，提什建议毫犹豫否决，管建议否公司展利。其实，知，赖找。今误深，法分辨。，采取特殊方式，逼迫何找协商！”
“陆思，……？”沈复星问。
“希望何安排工阳奉阴违，表配合，暗拖拖，尽量给完，让法支配。相信久，便陷入困境，等急候，再找谈，分析利害，恐怕比较容易解决！”
“哦，陆逼迫妥协啊，，何公司经理，高兴，怕全吗？”市场部经理，并辞职，元科技公司继续混。因此，听陆明磊建议，担被何除。
“放吧，除，果提除，郝主任提醒公司何何重，果除，将给公司带巨损失等等。本熟悉公司业务，相信定慎重。并且，候及找协商。放吧！”
“嗯，配合陆演戏。”
完，便纷纷讨论该何应付何，才既让抓柄，让觉工推，让感奈何！此此刻，几位元科技公司工几甚至十层管理员，俨已经陆明磊腹，与陆明磊鼻孔气。
陆明磊笑眯眯听讨论，目效果非常满，知，论何，让何英屈服，让听。，做太份，让层管理员真公司务撒管，果，将公司带较伤害，见。目让何英屈服，让公司分裂！
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因此，旁观几位部门经理争论，:“，外松内紧，虽表阳奉阴违，暗关键工项目点放松。市场部暗调查市场需求，研部暗马始新产品。等机，咱迅速推新产品，抢占市场！”
“陆新产品研方向什指示呢？”沈复星问。
“段间直思考公司未产品展方向，方，外，，给提提法，觉，新产品研紧密结合市场需求，今各各业管理应方，底需什软件产品？需市场部做市场调查。法，觉机应软件将未几呈爆式需求。酒店管理系统方，应该考虑推线点餐系统，通线终端实点餐。传统酒店管理系统进改革。相信果线点餐系统与原酒店管理系统集，将提高公司传统产品市场竞争力。另外，今教育非常重视，特别英语教育方，许长投入价钱请教，购买各参考资料。果够教育方比较先进习软件，将疑给公司辟另外条收入渠。”陆明磊。
“哈哈，陆真战略眼光啊，听席言，让豁朗，觉公司未希望！”郝主任敬慕。
“干，爱，专，，软件块太解，，决定入股元科技公司，便软件业进深入解，特别元公司目拳头产品酒店管理系统，分析市场目各类系统优缺点，正刚才，元公司品酒店管理系统确已经。，，果够其加入线点菜系统模块，酒店服务员通线点菜系统，查询餐台使况，查询菜品厨房制程，客通点菜系统进催菜、等叫、加菜、退菜，通点菜系统查询各菜品信息价格等等。，咱酒店管理系统便增加项新功，便体与其酒店管理系统差异性。通差异性带竞争优势，定抢更客户。”陆明磊分析。
抬头见听津津味，停顿，：“再拿今随处见洗脚业，果针业管理软件，觉思议，觉洗脚店需什管理系统呢？，观察，今洗脚业采工单，客预定进工登记，房间状态、技师状态、客消费况等管理采工方式，因此，觉洗脚业需管理系统，果管理系统，将台单接待、客预订、客等待、消费入帐、换房、转帐、结帐、卡票放等业务处理实化管理，实显房间状态、技师钟状态、客等待状态、客消费况查询等实电脑管理。，挖掘新市场空间。增加新市场份额！方，据解，目哪公司方软件。原因管理软件难，相信软件款非常平常软件，很容易，关键识方隐藏市场契机。”
“陆真太，居应软件市场具高远认识，陆股东，真让公司希望，定配合陆，公司政策支持，研部定尽快具市场竞争力产品！”研部经理沈复星忙表态。
“支持陆！”其几位部门经理表态。经理陆明磊给菲见礼。此刻听陆明磊番谈论，觉位陆果凡响，确具远眼光抱负。果公司真按照法改变，，元公司未定限量，元公司定赢辉煌未！
晚，尽欢散，元公司层基本被陆明磊全部收买。陆明磊见层归顺，始收编研部。
虽研部经理沈复星已经，，研部七名员工，员工具高历才，公司未展希望部分寄托身，陆明磊必须将才笼络身边，让向效力。
宴请几位部门经理，陆明磊通知研部经理沈复星，让约定间，请研部全体员工吃饭。，必须何保密，让何知。
沈复星今新陆已经非常佩服，觉具战略眼光，因此，很爽快约本部门员工。通知陆明磊。陆明磊安排梅琳准备七红包，每红包装八千元民币。准备研部员工见礼。
晚，次吃饭方，陆明磊给研部每位员工红包，虽高级知识分钱财并很重，，位新股东给见礼非常感。
高兴余，免尽喝酒言欢。
陆明磊借酒劲，表公司未展思路展策略。高瞻远瞩研部员工敬重，特别位戴眼镜江悦，更非常佩服！觉纪比少老魄力，很头脑！
饭，陆明磊请KTV唱歌。江悦竟KTV狭房间主邀请陆明磊跳几曲舞。
寻找话题，便请教江悦关软件流程。
江悦向介绍公司软件涉及关键环节，诸研需求调研，概设计、详细设计、编码、测试、软件交付准备验收等环节。陆明磊向介绍公司今展法。二相谈甚欢，聊竟滔滔绝，相见恨晚感觉。
搂江悦柔软腰肢，双妩媚眼睛眼镜含脉脉望，陆明磊禁驰神荡。
此，元公司，陆明磊便忍住研部转转。似乎位身材高挑，副文静眼镜江悦，才安稳！（未完待续）