866章 做官始做
吴亲切，何才提高水平呢？除刚才理论水平习力外，加强身实践锻炼。
（石磊听条，内激，啊，长期务虚工走，实打实工。比市市长、书记。，随找吴，理由。，！）
吴接讲，三，加强实践锻炼。
实践真知、实干长力。实践锻炼、考验提高干部，始终党培养轻干部条基本途径。少轻干部“三门”干部，“门”“校门”再“机关门”，文化水平较高，社阅历浅，实践经验足，解决问题立足实践。实践理论、真知、力源泉。理论固非常重，理论离实践，源水、本木。实践理论源泉、真知源泉、力源泉。检验理论，理论问理论，标准老师讲、导师讲，实践。实践证明，实践价值观待、追求，愿实践、喜欢实践、投身实践，别任何东西包括古名言、文化精粹、导师理论，代替实践。
接受实践锻炼长、提高力途径，躲避实践躲避长，躲避实践躲避才，躲避实践躲避力提高。
古：“宰相必州郡，猛将必卒伍”。宰相州官长，将军士兵、真刀真枪干，才规律。志由实践够，处理问题虚，腿软。志处理公共应急突件，信号，马办法，像电脑感应器，台高速运转，马、二、三方案。哪，实践，绝凭空。志很，很书，实往往片空白，拿方案，信号很处理，问题实践功夫足。
轻干部仅实践锻炼洗礼、补课、充电机，价值追求。艰苦环境磨炼志、锻炼品质、砥砺风、积累经验。果漏实践，虽照提拔，照长，像“虚焊”牢固，留“虚焊”患。，“良才”、“骏马”非实践。
（石磊提笔记宰相必州郡，猛将必卒伍句话，觉窝。）
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志，“浪淘沙始见金”，干部果适应锻造，跟科展步伐，茁壮长，代弄潮儿；果适应锻造，领导科展，落伍代，并终被组织调整，被社淘汰。，围绕推科展锻造干部队伍，重导向让善科展，科展让，阻碍科展。
4、解放思，拓创新。12月20召省委工议暨全省经济工议，解放思实K省科展、跨越式展重问题提，较篇幅讲解放思。什解放思问题讲重？原因沿海达区比，很方思解放够，希望志做解放思先锋，做解放思尖兵。轻少保守，富激，负担，应该更加解放思、勇创新。轻并等思解放。次培训，志必须解放思重问题思考。解放思停留口头，关键。提高创新力，关键思创新，思“关”、“阀门”。希望志增强创新识，工勤脑、敢尝试、勇创新，培养素质，做创新型干部。
5、端正品，树立良形象。实跨越、科展，必须干部队伍优良风良形象保证。讲形象，表形象，指领导干部内功夫。干部形象，很程度干部思风、工风活风。干部形象问题，仅仅“”问题，它直接连党风、政风，影响社风气。轻干部，形象展潜力、功希望。轻干部六方树立形象。
，系群众，脱离群众。群众路线党命线，群众工党“命工程”，关系死存亡。马克思主义认，推进历史展主体民群众。几《山阳报》山阳市委常委、西山县县委书记宋长江《爱民十戒书》，觉很。请《K省报》推荐给全省领导干部，今已经登。觉《爱民十戒书》很，群众观点、群众工义写，希望志。《十戒书》句话，“戒视民刁顽，怨抱怨散”。刁民。民群众公仆，群众主，决定命运，群众需，才民服务机，果服务，连服务机。怎群众视刁顽？即使群众工理解，身找原因。历史规律，决定政党、政权命运民、群众，长期执政，群众关，，即使经济展，高楼厦盖再，问题。苏联解体强，苏共垮台，什呢？觉终民关，官僚化、脱离群众，民问题解决，被苏联老百姓给抛弃，其倒台根本原因，定引戒。
二，真抓实干，搞花架。干工，真抓实干，升迁急功近利，搞花架、政绩工程。做表文章，做急求，做应付场，既劳民伤财，误党、误、误，万万做。群众眼睛雪亮。
三，扑身，眼高低。轻干部志向干，干机毕竟限，干干。挑肥拣瘦、嫌“冷”爱“热”，干爱，干专，干。业重，每项工次难历练、次难机遇、次积累，组织信任期望。领导干部重力方贡献，重求组织安排什方、什岗位。恰恰越困难方、艰苦方工，越显力。
四，敢闯敢干，明哲保身。“官避平耻”，党民勇担。轻干部老世故，锐气，丧失朝气，敢刀阔斧、雷厉风干，轻干部长忌讳。因领导干部干，果敢负责，轻考虑，重根本配领导干部。省已经掀责任风暴，实施治庸计划，局良。谓责任风暴，负责任，担职责领导干部普通基本区别。责任敢担，坐位置干什？非谋点私利，搞点东西。治庸计划提高力，解决问题，难题、挑战，其途径，、见效途径，提高力。解决办法，关键找找。，五十、六十代改革放初，候困难更、况更复杂，挺吗？拿改革放初期讲，候破坚冰，需巨胆略与勇气；，航已打，再往深处走，虽与候“零突破”相比义，克难攻坚任务仍很艰巨。遇重点难点工任务，身先士卒、靠指挥、敢碰硬。党业做做，才党民认。
五，诚实守信，投机取巧。诚实，做义，做名领导干部基本品。做官，做辈。古：“言信，知其”，“巧伪拙诚”。
六，低调做，趾高气扬。轻干部长较快，很容易感觉良，志满，目。轻干部长快，仅仅因努力，更重组织信任、群众认。，轻干部刻保持谦虚谨慎、骄躁，低调做。（未完待续）