九九章 火候
“既观智做调查解，应该知公司优质公司。”
“新技术冲击影响，尽管公司目运营状态太理，员工低潮，原因其实造。
观智目止，并什负债，公司财务报表，及月运营报告，先！”
王虹英早准备，简单介绍，将份资料取放徐。
徐将份资料拿概。
观智公司月报告资料详细罗列，报告资料，月运营状况比较健康。
月初候，因怡观母公司调整，极影响公司运营，因目月运营状况确实王虹英并太良。
因拒绝因素影响，怡观公司母公司，极削弱观智支持，极打击员工积极性。
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随，徐翻财务报告。
财务报告数据倒非常直观。
怡观母公司半，陆续始削减观智调配资金额度，且做调整抽取走部分资金，使公司运转勉力维持。
月，王虹英夫妇已经做终决定放弃观智，因观智资金被抽调绝部分。
观智CEO林泽诚让公司快垮掉，将部分业务包外给艾阿公司做，外包利润维持支运营。
截止目止，观智仍少外包业务交给艾阿公司做。
，艾阿公司程真捡少便宜，挖掘走观智少才，且外包业务少原观智渠，便宜艾阿公司。
财务报表体，观智靠外包给艾阿公司部分业务够维持常运营支，虽并什利润，确实王虹英负债。
反因渠业务包给艾阿公司，与艾阿公司三千八百万债权关系。
王虹英徐放资料端茶杯喝茶，便启口：“打电话给候，已经命林泽诚观公司财政状况，运营状况，及资料做整理，暂停外全部业务，既徐接，倒疑虑？”
徐放茶杯：“王姨请讲？”
王虹英：“主公司批老员工，毕竟跟，次做决定实属奈，且再相关业，批老员工，愧疚，希望徐接短间内暂裁员，够继续延批老员工，既徐裁员请将名单给，帮安排，让交代……”
听请求，徐：“王姨虑，公司批员工资料做调查，尤其研团队员，技术水平非常错才，正求呢，甚至被艾阿公司挖走，再回呢……”
王虹英欣慰：“，放！”
“谈谈收购宜吧，知徐观智公司怎方式做评估，并打算何方式收购？”
听话，徐禁瞄王虹英旁边章业军眼。
章业军直稳坐钓鱼台，始至终言，王虹英将皮球推徐，察觉章业军瞳孔缩缩，精神高度集。
徐倒直接给答案，卖关，表示等双方接触完毕，并做完审核与资产评估，再详谈收购宜。
章业军见徐贸做决定，非常慎重，禁点点头，此果挺熟稳重。
王虹英点点头表示理解。
请徐谈话，近距离接触观察轻，通其谈话举止，与它评价。
毕竟做调查资料，相深入解并全，亲接触交流，才知什。
疑，夫妇二徐相满。
环节，章业军徐考查结束，轻咳声向王虹英暗示。
王虹英趺章业军眼，表示邀徐观智公司办公点实考查参观，并深入解况。
徐欣应允。
跟章业军告别，便跟王虹英门。
四合院，徐已经派周祥李新铃助理团队，及审核评估务提观智公司林泽诚接洽。
徐王虹英四合院，驱车驶十分钟，幢颇显旧厦楼。
幢老楼代已经点长，很早间老式写字楼，城市规划经几次翻新装修，却依显旧，跟代。
尽管幢楼比较沉旧，处理位置却处京城内二环线，皮价值完爆幢全新商业写字楼，让数产商垂涎许久。
跟四合院，幢老楼章名资产，见章隐形资产雄厚，确实差钱主。
实际，徐老四合院，并四合院随处摆放价值低古董等物件，已经明。
实际章业军暗示，表示根本缺钱。
果徐金收购观智公司话，口，钱并东西。
徐早推测分析章夫妇机，再吴辉提醒，已经谱。
既方图掌握技术，徐肯定像固定资产彰显实力，矜持，流露任何技术做价收购观智公司法。
玩太极嘛，互相推，至少双方亮底牌，火候。（未完待续）