782章 临走交代
孙祖杰封信递，佬互相传递，印给枢执委老志目，枢决定接受孙祖杰见，再安排担任务，做贡献，表示。
底，孙祖杰换届职务正式确定，新职务首相助理，几组兼职，三四级干部担任职务，享受三级干部医疗待遇，政级别并提升。
次几名老志挂助职务，解决退休待遇问题，并涉及政治待遇提高。
即便此，孙祖杰做获少老志感，三级干部四级干部差距实际很，做惠及少老志，机构改革扫清层少阻力。
相比其助属解决待遇问题，孙祖杰严主任助则完全，两党组员，与首相副相务讨论政务院重务。
孙祖杰搞京师机构改革，铁计划让孙祖杰参与机构改革，并负责执工，啃骨头工。
政务院机构改革，铁老板亲主抓，高级干部安排跟关，孙祖杰需负责司局级干部安排，孙祖杰知铁高度重视信任，司局级干部遍，挑少才。
孙祖杰考虑提议京师具体负责机构改革乔杰志调枢，担任编办副主任，协助做工。提议被接受，龄与孙祖杰相乔杰正式进入管干部列。
宁执知调令，给孙祖杰打电话抱怨顿，京师才走光，非孙祖杰给推荐几，耽误京师转型升级。
宁执抱怨很理，初跟孙祖杰搞改革几段间陆陆续续被调走。
孙祖杰老搭档李昊志新职务广南副执兼深南执，负责领导华重窗口城市。
李执更层楼，因缺乏锻炼。孙祖杰估计再锻炼两，应该被再次提拔。
范思煌则被求贤似渴魔调走，新职务魔知兼经委主任，将负责操刀魔企改革。
目孙祖杰老熟留老章老范，两况。京师府尹定，老章京师四号，目主持市政府常工。
老范做完医疗改革，知干久，被宁执，调市委给做秘书长，够连续给三任府尹秘书长，独份，由此见做秘书长水平。
老范给宁执做秘书长，孙祖杰留相错，宁执番话表抱怨，实际非常友。
孙祖杰明白枢做原因，几京师啃硬骨头，具体操刀几局级干部表很，早被盯住，被提拔任必。
孙祖杰京师展确实放，真老实客气高新副主任肖秋希推荐给宁执。
肖副主任原机电部属研究院院长，调机电部，位副局级干部。孙祖杰组建高新，骆秘书长推荐给孙祖杰。
孙祖杰知并解肖秋希，先安排高新负责高新企业审核，块硬骨头，够综合力。
肖秋希表很强力，块工做非常色。引孙祖杰感，很快提升办公室主任。
老黄退休，孙祖杰力排众议推荐肖秋希接替老黄职务，实际负责高新工，，肖秋希调高新，短短三四间连升两级管干部。
并奇怪，八九十代批老志慢慢淡政坛，轻喷涌，表被迅速提拔此什新闻。
高新，肖秋希展很受限制，骆主任与孙祖杰商议调方，高新副主任级别已经很高，间真太安排。
孙祖杰法方办法肖主任调，今宁执通电话，改变主。
肖主任完全调京师主持两高产业展，算进入执委，错选择。京师知业步，老肖未很高步。
孙祖杰推荐宁执希望结果，高新副主任方，带少项目资源，算给京师知值。
【推荐，野果阅读追书真，载 快试试吧。】
宁执答应帮忙调，孙祖杰骆秘书长烦解决差。
肖主任离，孙祖杰准备华投董调，高新产业投资，华投强项，别孙祖杰放。
底，正式严助办理交接。孙祖杰虽离华投董长职务，严助知，华投志知，孙祖杰虽离，华投，谁取代。
交接仪式很热闹，孙祖杰做番讲话，务换两助，顺便华投逼格提升半级，尊重。
严助言，则高度评价孙祖杰杰表，并表态华投展定听取孙祖杰见，请务必支持云云。
孙祖杰欧派电放，块技术更新太快，资金需求越越，必须保证资金投入。
相比飞机汽车，欧派电未挑战非常，点老电，严助知。
知并代表孙祖杰魄力，孙祖杰交接，特别叮嘱严助郑老板几句。
“老严，老郑，别企业放，担欧派电欧派微芯欧派液晶。
半导体业展速度太快，应及被淘汰局，投资研投入必须保证。
算保证投入，定赚钱，很巨亏损，两企业高额亏损。
存储器属半导体业粮食，需求量保证，价格波很，定周期性，赚三平三亏三，跟养猪差。
两半导体业高度景气，两条1微米线赚少钱，离回本已经远，几定很。
投资巨两条0.5微米线今投产，担两条线投产亏损。
记住果业巨亏，加投资候。翼边跟张汝京先交代，候两码再搞四条芯片线，难展机，定握住。
欧派液晶边，今应该亏损，暂，经济危机结束倭回血肯定办法提高液晶屏价格，估计明三条液晶线投资够赚回。
研五代线技术熟定，算倭，，乎倭咋呼，未取代显像管电视机液晶，绝等离。
液晶虽很贵，堆毛病，处，液晶属半导体技术延伸，进步速度非常快，缺点加投入，克服。
液晶相比等离处，专利比较分散，倭办法吃独食，帝利益，扶持液晶展。
坚信液晶才未，必须坚定选择，往等离坑跳。
提两企业，告诉，万巨亏损，怕，定加投入，亏损越，投入越，才两需求量巨业站住脚。”（未完待续）