十八章 李帮

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“钟慕钱任执部部门经理,配五名筑基期部门副经理,负责维护丘山城治安,及维护丘山城秩序;贞逸闲任工部部门经理,配三名筑基期部门副经理,及除综合部辖炼气期吏外员,负责魂魄考评工;穆呈哀任综合部部门经理,设部门副经理,带领包括韩五名炼气期员,负责除执部、工部外杂碎物。目立三部门,至,再根据具体况调整。部门职责员架构》,稍抄本给三位部门经理每份。散!”

完,李帮率先走办公室,,像,回头:“穆呈哀经理,堂门口,换办公室,希望候,够做位。”

穆呈哀反应“经理”两字,等反应,李帮已经走远远远应答声:“经理放,属定按。”

李帮,恢复贞逸闲状态,贞逸闲很高兴,阴阳怪气句:“穆经理、钟经理,官哟!”

贞逸闲语气讥讽,钟慕钱摸巴,急忙追,其,唯穆呈哀琢磨,李帮提拔

实话,筑基期修炼者,并算什且历受重视,正因此,贞逸闲柄才少,重新站队候,才敢李帮阿谀奉承。

,穆呈哀眼珠转,李帮至少太担保持够升官,安抚贞逸闲,两边关系打,才够立

员架构调整,丘山城阵沙尘暴,身处丘山城够幸免,待沙尘暴散,城光景,别论

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员调整推进,给魂魄评定松懈少,少普通感觉山雨欲风满楼,更感受新任城主,哦应该叫经理改革决力度,改革路畔脚石,被摧毁。

李帮,丘山城员架构全新貌,称呼律废除,职务姓氏加职务相称,职务姓名相称。乎,李帮巡视工候,“经理声,耳。

员架构优化工序推进,《奖惩管理办法》《资源管理办法》,被李帮断修改完善,计划两项制度间段推,否则话,适应力、况,收拾

宝,让四份《员架构》,加份,五份,将其三份派贞逸闲、穆呈哀、钟慕钱《奖惩管理办法》《资源管理办法》抄录份,《奖惩管理办法》《资源管理办法》让韩宝抄录,主让别东西,否则容易变故。将制度各拿份包递交给阎王,另外,则

候,公司班,明白,工本身,另外让领导知,否则踏实感觉。包制度,给阎王送剂“放药”。

,李帮正打算休息休息,腹却传阵饥饿感,牛头,丹田阳气越越少。实际阳气、冥气罢,修炼,吸纳丹田法力。

高低,并法力衡量容纳法力,法力少则实力法力积蓄程,提高修因素,法力积蓄足够,丹田放候,突破,容纳法力限值提升。

李帮阳泉修炼法力,经消耗,已经接近步,饥饿感,候,因法力支撑,控魂门法术法施展重新变般。

朱果,切两份量吃,李帮才觉,收拾,赶紧找牛头求助,朱果虽顶饿,长久计啊!

李帮改革,牛头思参与进,至刺杀李帮,调查,李帮,被刺杀,却,若非顾及试验点,怕足,罪名,让轮回

阎王联系,联系阎王,联系马石沉海,丝毫音讯,非常急,阎王危险,阎王实力,整李帮修炼问题解决,隐患,耽搁

李帮候,够施策带李帮阳泉吸纳阳气。办法办法,比等死强吧,即便李帮死做鬼,已,让李帮

牛头飞速弄传送阵,两阵白光阳泉。阳泉阳气太盛,牛头伤害物质,李帮独进入阳泉修炼,牛头则外边守护。

边等待阎王回应,牛头边琢磨何解决李帮问题,阳泉外边绕圈,突灵光闪,瞬间,虽办法够彻底解决问题,止,解决办法

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