251章 仅苦干且巧悟
“，职场竟复杂，真令。觉，本职工干，其重。”陆长风。
“知什越苦干越难提拔吗？”柳青云问。
“吗？够应该干才应该提拔吗？”陆长风。
“话，理论，实际却。什呢？因哪方左右，哪方苦干，偷懒。偷懒少，因溜须拍马获位，因少，竞争。苦干，部分勤劳工，因，竞争激烈。”柳青云。
“哪谁真正干活谁磨洋工，老板点吗？”陆长风。
“老板点，难老板吗？仅，老板。候老板并全部知埋头苦干，干活搞关系。”柳青云。
陆长风更加奇怪，“什老板明明知干活，怎呢？什勤劳工呢？”
“知吧？老板需，才够程度激活活力呢。鲶鱼效应听吧？管理鸡汤书。”柳青云。
“呵，管理鸡汤，快给吧。”陆长风。
接，柳青云介绍什鲶鱼效应，鲶鱼搅鱼存环境，激活鱼求力，它源挪威捕鱼故。
相传，挪威喜欢吃沙丁鱼，尤其活鱼。市场活鱼价格比死鱼高许。渔民方设法让沙丁鱼活回渔港。虽经努力，绝部分沙丁鱼途因窒息死亡。
却条渔船让部分沙丁鱼活回渔港。船长够赚量钱。
船长严格保守秘密。直船长世，谜底才揭。
原船长装满沙丁鱼鱼槽放进条鱼主食物鲶鱼。鲶鱼进入鱼槽，由环境陌，便四处游。
沙丁鱼见鲶鱼十分紧张，左冲右突，四处躲避，加速游。沙丁鱼缺氧问题迎刃解，沙丁鱼死。
，条条沙丁鱼活蹦乱跳回渔港。著名“鲶鱼效应”。
“明白，鲶鱼使沙丁鱼加快运，象原运。死气沉沉局打。企业需什鲶鱼呢？偷懒难算鲶鱼吗？陆长风。
“，鲶鱼各各，知偷懒搞关系溜须拍马干活，全部。思公司内各，才激活力，让互相制衡，互相牵制，互相促进。”柳青云。
“职场竟象盛满沙丁鱼鱼槽，竟需才保持活力。”陆长风。
“啊，职场染缸，老板根据需使，需重苦干敲打偷懒，候重讨滑激励普通。”柳青云。
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“真真太复杂，员工容易，老板容易啊。老板，容易啊。”陆长风。
“听差吧，其实谓管理鸡汤全坑，目，老板教育员工卖命工具已。谓领导艺术、管理技巧，什高明，与间游戏罢。”柳青云。
“真让感寒，老板员工间，怎关系呢？”陆长风。
“领导艺术真谛老板何变法忽悠员工给干活，果老板忽悠员工，员工清老板水平，给干活。谓激励机制、奖惩机制，，老板忽悠员工点吗？”柳青云。
“员工感受吗？卖命？”陆长风问。
“，工员工谋段，失工，失存依托，谁敢轻易失工，既偶怨言，干。二，候老板段很隐蔽，员工升职加薪渴求，老板利渴求控制员工。员工候感觉忽悠，候感觉怎呢？”柳青云。
“才欲则刚呢，什欲求，老板控制啦。”陆长风。
“例外，部分啦，纪轻轻怎欲求呢，名利争取嘛。，老板轻易让愿。”柳青云。
“此话怎讲？”陆长风解问。
“老板许诺升职加薪，候并轻易让。比较通俗，话糙理糙例。象条狗转跑跑，始终根肉骨头，让狗，才奔头，轻易让狗咬，咬狗跑。”柳青云。
“哈，例真够低俗，真针见血。员工象奔跑狗，名利啦位啦等等升职加薪，象老板设置肉骨头，轻易让狗咬，跑几圈累差候才让咬，结果肉已经新鲜。老板啊？”陆长风。
“呵呵，呢？底老板，别二，程度深程度浅罢，光苦干头，很难，仅干活，且才干活才。老板，做。”柳青云。
老板，什老板呢？陆长风陷入沉思。（未完待续）