0607 关紧
企业表态度让惊喜，脑清醒，知壮力量，华润万领导问方法候，场安静。
并非关系各公司商业机密，强敌，经验，更敢冒险思路提让整零售业踏进。
步堂，步狱。
功，皆欢喜，失败，谁担责任。
场安静儿，算站话，实求：“今坐各位，其很外资斗争经验，段计谋浅显易见，常见办法，外资强烈袭，本言，头雾水，毫思路，认仅仅靠搬硬套熟见，请教经验老实力雄厚企业!”
众点头。
“理!”
“关键什办法啊！”
“……”
华润万领导色沉重，敢今聚主义让零售企业表态，预计效果相差甚远。
担，临敌，内零售企业处懵懵懂懂，，结果很糟糕，即便合组商业联盟堪击。
惭愧，华润万虽声称直准备，系统方法制定。
次聚，半段间像盘散沙。
突站：“请宏伟集团苏伟董长吧！宏伟集团宣称让沃尔玛十内退市场吗？且宏伟集团几次抗强外资入侵功，相信苏伟董长脑东西借鉴!”
众点头。
“，，，候需明白牵头!”
“苏伟明白，空口号刺激沃尔玛，让承受打击!”
“话全，宏伟集团进军零售市场，沃尔玛扩张吗？资本恶毒，眼钱!”
“话虽轻松，苏伟愿愿另回!”
“央企领导吗？信苏伟公央企翻脸!”
“……”
番讨论，企业觉请宏伟集团眼办法。
华润万领导果企业决定，味将请教态度找苏伟，企向民营企业低头感觉，反正怎舒服。
思考良久，：“既各位致认需位经验企业，苏伟确选择，果愿与通宏伟集团交流习，尽快，向宏伟集团取经!”
永辉超市张轩松表态，愿往，苏伟理，直攀登目标，偶像。
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陆续十几表态。
华润万象领导：“，团队形式宏伟集团交流习，华润万给宏伟集团函通知，希望清楚定位，交流习，候让显太卑微！”
企业理解领导话思，向低头，容易让，特别像华润万央企，定丢。
“今交流此止吧！感谢各位仁表共抵御外资决，参加交流企业离，门口签，次再聚!”领导。
……
三，宏伟集团收华润万信函。
宣传部杨慧信函送苏伟办公室，“董长，央企组织代表团宏伟集团交流习，!”
苏伟拆信函，眼，忍住笑，笑点华润万代表零售企业再强调次宏伟集团交流习，言辞次数，效果适其反，恰巧明力。
苏伟：“回复，宏伟集团欢迎交流习，另外，李经理市场部老李叫!”
“办!”杨慧收信函门。
几分钟，李东老李先走进苏伟办公室。
“董长，什吗？”李东问。
李东口，老李便再重复。
“先坐!”苏伟，“华润万组织代表团，员内零售业企业，函给，宏伟集团交流习，什法？”
老李件猫腻，“董长，估计知沃尔玛扩张计划，急，抱团取暖!”
李东接分析：“表，次打旗号交流习，估计私已经聚，商量策，选择宏伟集团交流习，十八九帮，或者套经验回!”
苏伟点头，“两猜差，别话难听，次央企牵头，反复强调交流习，谦虚点，配合次交流习，件交给两负责！李东统筹全局，老李部署具体工!”
“明白，董长!”
“，董长!”
“董长，问题！”老李。
“！”苏伟。
老李：“董长，按照计划让沃尔玛挣，坐收渔利，次交流明显拉进思，接计划产变数?”
老李，非常重问题，因按照原计划，宏伟集团段长间内理睬。
苏伟：“老李，，即便央企请求，怎？非让指点二，帮助已，实际况依间战争!”
老李听完，转念，此，更像宏伟集团武器，宏伟集团依旧本质损失!