百四十九章：即将临
“什决议？”林华凝神问，仔细倾听。
“首先按照父亲曾经定规定，身控股，果因特殊况，公司必须召董，选举另外位执裁，进公司重决策与各方管理。，选位执裁，叫做张承业。，昨始，由张承业主持，连续夜议，商讨集团公司相关重展战略，因近期公司正处相关战略决策期至关重节点，战略需进明确并敲定结果，已经必须进步。原本应该由爸爸进决策，办法，由张承业代替父亲召集董并进集体决议。，进调整相关安排。”柳飘飘神色沉重。
“相关决策什问题？张承业问题？”林华直切主题问。
“倒，决策暂，略冒险，商业决策永远，冒险收益，结果未，法预判。至张承业，爸提拔，公司除爸外股东，爸忠耿耿，品什问题。，向耳根偏软，做犹豫决，且容易偏听偏信，才担问题。比，接安排。”柳飘飘叹口气。
“怎安排？”林华眉处拧疙瘩。
“按照爸法，确实打算部分层干部进次轮岗实践，换换岗位，培养专复合型才，，次董长知怎搞，居做干部轮岗锻炼决定，恐怕像设，兼任市场部经理创公司经理。其员做相应调整，公司决议。”柳飘飘颇郁闷。
知身份背景况，平公司明星级物，场变革首其冲受冲击重象。
“怎？创公司呢？”林华吃惊。
话，怎办？新立创公司怎办？
“创公司照旧正常，并什问题，像刚才，估计块直被盯紧紧肥肉怕由别占先，再插公司。至，应该创公司，按照正常安排进，，应该创公司副，分公司层，甚至更低级别。”柳飘飘叹气。
“晕，职员？”林华咧嘴巴。
容易飞冲刚轩域熬部门经理，刚跟吹嘘，结果倒，居被打回原形变职员？
虽并十分，未免理落差。
“并关键，果公司，算职员什关系，别敢怎，，公司领导班新配，并且公司各副，充斥相应权力争斗，利益平衡结果，任何背景，恐怕创公司很难立足，甚至搞被踢。，让，提醒，做方理准备。”柳飘飘疲惫揉揉眉。
终，父亲根理支柱倒塌候，知身份况，根本任何背景优势言，变职场普通白领罢，法掌控命运。
实反讽给课，倒让感触良。
“踢？脚需足够结实，论何，公司职员工，让局未必容易。”林华眯眯眼睛，间涌雄壮志——职员重新做，信，拥力，任摆布？！
突间，居始渴望活——或许，男永远甘寂寞、喜欢战斗物吧？！
“信，实话实，已经帮什，并且，知父亲倒底什，指望帮忙。，衡量，继续待焕彩。果继续待，太太公平身，受很委屈与磨难。”柳飘飘深深眼，似乎被信打，犹豫，实话实。
父亲决策，迷惑，林华再本，根本进入公司高层，甚至连公司层，基层职员，？奢谈什帮帮？更别提焕彩顶梁柱。
父亲决定听，，将切困难摆，任由林华主选择。
“相信。”林华微笑。
阳光，笑容很迷，柳飘飘口熠熠闪光白牙灿烂笑容，间居怔，稍才居失神，禁住俏脸红，掩饰尴尬，轻哼声，“笑什笑？候受。公司职场混？每每刻充斥尔虞诈，别话候哭爹喊娘。”
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“让暴风雨更猛烈吧。”林华却笑愈灿烂。
次，柳飘飘再什，深深眼，眼神很复杂，担忧、感，更清明愫——或许陪伴战斗，才让煎熬太苦太难吧？
正，柳飘飘电话响，林华电话居刻响。
拿电话，柳飘飘眼神充满嘲讽神色，“公司HR（力资源部）电话，估计找谈话，真快，必。”
两各接电话，俱应几声简短几句话摞电话。