四百六十四章 火箭式晋升
南海军传统，几乎使投诚军官，更被投降军官，，哪怕拔苗助长。
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九万正规军编制，头少职务呢呢，仅仅军长三，分别六军，七军，三骑兵军各军长，军长需副军长，军参谋长。
三军暂五步兵师，两骑兵师炮兵旅，产七师长、七副师长、七师参谋长，另外十旅长，十副旅长，十旅参谋长。
更量团长，副团长，团参谋长，营长，副营长，连长，副连长，排长等更层，基层职务。
哪怕军士、士兵言，够获机，调往新部队担任更高级军士。
新扩编部队任职，空职务需补充。
味量军官及骨干乃至普通士兵，获晋升机。
部队扩张，升职，件。
司令部铨叙司官员言，件麻烦，调晋升算什，关键点很高级军官资历实太浅。
尤其将官，往往很军两间已，因短缺，很军官稍微点表，晋升速度跟做火箭。
新编七军军长叶克明此，此君二十二岁已，真，半才毕业进入部队服役，服役月立功加部队处扩张，因此毕业月，变少夫营长，三月，部队再次扩编，顺势夫团长，月夫变夫。
六月，晋升四旅旅长，晋少卿军爵，续战持续立功，今担任十三师师长。
东进战挥错，带十三师新部队打精锐部队战果，次东进众高级将领表抢眼。
林此君指挥才华非常，次整编新部队，干脆让担任七军军长。
严格算，此君进入部队实际服役间，两已。
军两点，仅二十二岁军长，哪怕放眼整恒，南海军。
因，其部队，南海军扩张快，且坚决身培养军官。
很将领升迁速度太快，导致军爵升太快，至，南海军将领军爵跟儿戏，啥含金量。
怎呢，太容易，被重。
且林考虑，统战争才刚刚始呢，授堆将官甚至卿，卿，怎封？
况，林根据铨叙司临难题，提新解决办法，扩职务军爵匹配范围，完善各职务搭配军爵，比师长，非卿啊，少卿，甚至必候准卿。
军长理，定非卿，卿，少卿嘛。
呢，增设准卿级，该军爵列入卿官级别，属士夫，属单独级，解释预备卿官。
增设准卿级别，主缓解目南海军卿官尴尬局。
南海军内目各级部队，方便扩张，设比较副职。
军副军长，军参谋长，副参谋长。
师副师长，师参谋长，副参谋长。
连旅团营此。
果副职全部给高级军爵话，很容易将官满飞况。
此增设准卿，续准备授予给新晋旅长，副师长，师参谋长。
林打算改变各师卿师长，几少卿副职况，师此，南海军内步兵骑兵师加三十呢，再加军级部队，卿官太。
步兵师区区万已，少卿将军，副师长，旅长直接夫类军爵太适合，增设准卿。
虽设定新准卿军爵，并且林指示铨叙司方，夫继续晋升担任旅长、副师长或师参谋长职务话，授予准卿军爵。
，晋升师长，给少卿，给卿。
，局限续新晋升，已经存少卿旅长，卿师长类，原封，慢慢逐步消化。
军爵问题，林扩军程遇问题已，甚至算问题，真正问题扩张速度快，严重缺乏合格高级军官。
直南海军存问题，硬伤，林投诚军官，且持续迅速扩张话，问题直存，办法解决。
哪怕林口气招募几千万送进军校习，顶够未解决基层军官问题，依旧法解决高级军官缺乏问题。
高级军官培养，需间，需经验积累，短间内根本法办。
林够做尽挑选苗，重点培养，赶鸭架，让军两间轻指挥师，甚至指挥军。
偶尔打仗失误，林般责怪，反鼓励，失败长部分。
局限正常况失败，比经验足，指挥失误等等，并包括抗命等特殊况造失败。
力足，经验足林忍，容忍因此导致失败。
果因抗命或者临阵脱逃等因素导致战败，林飙。
军统帅，握两州林飙，很吓。