4、AI（二）
晚，阮思澄回仔细整理名片，给几名片业界佬统统邮件。
邵君理，阮思澄点犹豫。跟邵君理……方演讲互怼波，主场门口互怼波，虽跟群聊，彼此间交流。
算，吧。
阮思澄写：【邵，您。非常高兴ai峰与您结识，很喜欢《工智2.0》演讲。邮箱，希望保持联系。澎湃科技，阮思澄。】
边，邵君理见，随删。
鼠标移“删除”却顿顿，撤回，移“防万”分类。
…………
回澎湃科技三星期，阮思澄老板王思任叫。
与员王思任、阮思澄、初颜、朱球、邢笑佳。
初颜已经四周。料，根本很懂块儿，巨，方案方案，主。阮思澄乖，先抛几破烂方案，被初颜逼逼通，再拿原定计划，让方终认、显显本。初颜整整月才写1change list，阮思澄则写50，朱球10，邢笑佳20。，初颜爱与各老板，仅约王思任，甚至王思任老板、王思任老板老板，将项目全部功劳归。阮思澄真“初颜月写1change list”群。
议室“东三环”，王思任：“今……主让明确各责任。思考很久，纠结很久，难受很久，决定，‘3d图像识别’部分由初颜负责汇报。”
阮思澄表甚至变化。
早知。
妈才月。
初颜长相显，十分爱，圆脸，肉，白皮肤黑头，齐刘海，喜欢穿体恤衫牛仔裤，阮思澄头班很职业。初颜：“谢谢老板，定跟思澄、球、笑佳完任务。”
朱球邢笑佳二非常懵逼。
阮思澄再混社候懒假笑，耷眼皮，言，双摆弄杯，百聊赖似。
幸，合组6级7级承诺“全力支持”升职，即使领导者搏。
王思任讲几句，宣布散，让初颜跟相关方邮件，：“阮思澄，留。”
“……”
老板安慰阮思澄十分钟，解释：“思澄，目，初颜leadership点，与级交流沟通非常顺畅，原因，做汇报项目利……”
“……”
“知升职，需领导者身份。老板，因升职给项目增加阻碍，必须理性判断。”
站制高点。
“明白。”阮思澄服软，毕竟闹掰并处，打碎牙齿血吞，借机讨讨处，，“leader，绪，服安排。，明3月尝试升职。您其方支持？升升，升升。”语气恳切，表真诚。
非leader。经谈，xxx组6级贝恒、7级钱纳‘全力支持’讲话，奖，试试。
王思任做两件，影响眼疾诊断项目。
评分别打太低。澎湃科技，每半“老板评分”升职很重。，接两次评分少需4分5分，两5分。阮思澄清楚，依做各贡献两5分绝勉强。
另走流程勾选“支持”。力资源部门hr问老板及合组老板“阮思澄申请升职支支持”，五选项：强烈支持，支持，般，支持，强烈支持。选强烈支持支持未必——hr太参考申请者boss见，，果申请者本boss选支持强烈支持，升职百分百戏唱。
阮思澄：应该问题吧，简单。知王思任打什算盘，，觉方培养初颜左膀右臂，全力助其长，毕竟初颜听话听话。
王思任微愣神，抿抿唇，张口：“认明3月准备。”
阮思澄睁眼睛，难相信听。
老板王思任，刚才明确表示——支持！！！
根本需做什，举劳已，支持！！！
支持，钱纳贝恒再力挺！申请者本boss勾“强烈支持”，哪缺眼hr通申请？？？
什？？？
阮思澄眼泪几乎涌眼眶，四处乱滚，全力压制却忍住，终掉滴。
哭。
工场合哭，老板哭，太职业。
“。”阮思澄哑嗓，站身，忘皮椅推进桌，低头快步走明亮议室。
走，干，哭：妈眼疾诊断，妈工智，妈造福类，妈改变世界。
什。
办法向再级投诉控告，因方绝干涉王思任，顶。
阮思澄回隔板间，失魂落魄走楼梯，推门走进院。回句“认明3月准备”阵恶反胃，仿佛嗅粗糙舌头口腔闷久酸腐气味。
3月午点凉。太阳挂光秃秃枝丫，给众楼群涂层稀薄白光。
阮思澄楼群慢慢走路、平复绪。公司很，几十栋楼，数员工进进。路两旁绿化很，花草，公司重点产品模型。
仔细体，风许暖。阮思澄吹儿，觉点儿，摸摸脸，干，走回属医疗业部幢楼。
朱球邢笑佳二十分担，明显问敢问。阮思澄知朱球邢笑佳，王思任初颜，故淡定投入工。
午五六点钟，王思任再次叫阮思澄单独聊。
“思澄，”王思任语气温柔，“像挺受，希望再解释。明3月确太急。技术问题，leadership提高。6等经理、老板，带几十团队，况太。帮忙，倾尽全力，3月咱申请。”
“……”阮思澄问，“3月？”
“，再准备。”王思任信十足，“项目宣布领导核部分。”
“项目——”眼疾诊断。
“升职规划。”王思任，“技术部分领导力部分拆。‘眼疾诊断’‘3d图像识别’证明技术，项目——先管什，证明领导力，升职，99%问题。初颜技术普通，需强leadership补，项目比较合适。站老板角度整体研究。”
“……”
“思澄，再已，很短。”
“……”阮思澄，“谢谢老板，努力。”
瞬间迷茫。
莫非真，leadership足够？积极、激进？3月才更合适机？
够继续信任boss吗？
知。
像希望，像希望。
…………
谈话，阮思澄浑浑噩噩干两周。
走走？
果换组，甚至换公司，明3月升职，3月。目组已经工三，4升5两，5升6……本打算两，今3。
，5升6本比4升5困难少，果3月真通，。
，问题——够继续信任boss吗？
头秃。
轻般滚烫熨平形迹疑褶皱却法做。
，阮思澄与合组贝恒吃饭。由原因，阮思澄直接与6级贝恒接，接触7级钱纳。
贝恒沙拉盒挑挑拣拣，活像精致男孩，：“，老板跟老板吃饭。”
阮思澄：“哦？”
“老板明3月申请升7。”
“……”西红柿筷间掉落，阮思澄捡，问，“老板明3月申请升职？”
“，让钱纳给写评语。”
“哦……”
十分莫名，阮思澄便，王思任批眼光格局，服，“眼疾诊断’项目早提呀”，王思任回答“怎提呢？明明它啊。”
阮思澄始抖。
像黄蜂爬进耳朵，，群，许翅膀扇嗡嗡嗡声音。
眼疾诊断，提项目，设计框架，规划间表，写核代码，王思任拿升7级。
既眼疾诊断升7，限度吹嘘贡献。知，申请材料写“属阮思澄应该老板干全干，闲。”
王思任6级已经整整待6，原因，力，平根本抢任何项目，今“眼疾诊断”阮思澄提，王思任申请，才终干。
许因被虐，冷静，阮思澄竟觉。
眼疾诊断，争，既王思任争，初颜争，给。
琢磨3月升职。
底靠靠谱？？？
比淡定回格间，阮思澄却见邢笑佳呆。暮色渐渐涂墙壁，穿连帽衫，两条短腿疯狂抖，厚重镜片藏眼睛像屏幕像虚空。
阮思澄“啪”打颈，问：“怎？”
“哎，老板让别，憋住。”邢笑佳真郁闷，“明申请升职，45，咱boss王思任……资质够，再等等，3月帮。”
“？？？”阮思澄，“完全够5级啊。”
“知，很纳闷。”
“干吗？”
话刚问完，忽间，便感觉桶冰水头浇！！！
醍醐灌顶。
啊……全知老板力，难老板倒知？
，知。
王思任非常清楚——阮思澄或邢笑佳或朱球升职，马离组，寻更光明程。
职场悲惨跟本老板。果老板脉，资源、思路，项目，途。
，王思任“再给升职”吊组，毕竟培养新需段间，再优秀员工法坐干活儿。
爽，王思任并乎。阮思澄邢笑佳被告知必须再等十分郁闷，升职便咬牙留，怀“再忍忍，等升立马走”法继续工。因相比组延迟晋升，新组头再更加艰难。走，白干。
鱼饵，阮思澄邢笑佳至少组再干两。
约定间，结果吗？
未必。
王思任很理由再属拖。
果明3月王思任功升7，3月阮思澄点希望，否则绝。
阮思澄组法员工。正常讲，健康组该老板升级、属升级，老板再升级属再升级。
王思任力、法7，阻止属与级。因旦阮思澄升6级，铁定离，并且与本，“ai医疗——影像”组拉组，跟争夺资源。阮思澄本，怕争。，“ai医疗——影像”组6组，王思任抢项目，再竞争更抢。
扣阮思澄，鱼饵吊，则明，强力竞争，阮思澄升职肯定尽尽力再项目，王思任公司便。
必须拦住阮思澄步。
“资质够升职”找理由。阮思澄技术谁法否认，便找虚头巴脑“leadership”。
王思任知初颜九九吗？知初颜劳获吗？
知，却选择顺。
老板，很清楚初颜怎，证明阮思澄leadership，举许初颜提供例，什“际关系”，什……，按照公司册列，条条否定，阮思澄干干，干干。至“目光远见”条，法儿给初颜，给。
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阮思澄终知觉明白。
狼狈堪，因强。老板惧、、依赖。
弱者世界，强原罪。
应该更优秀圈。