卷2:397章 郁老板:完(捉虫)
此言,议室内气氛骤变。
场董语,相觑,交头接耳。
坐主位郁林江腔,其敢贸话,刚才郁庭川做经理工汇报,期间虽偶挑刺,比直接挑明罢免任经理,已经显痛痒。
恒远企业规模内数数二,免除政职务,群做做口舌争达目。
位董:“郁庭川经理位置,否认公司贡献,,月满则亏水满则溢,理座各位懂,高位太久,难免迷失候,恒远五十周庆,必忘记。”
环顾四周,继续:“郁庭川经理私活何,予评价,既位置,应该明白言背代表什。”
别董即接腔:“突换掉市公司高管,股价必定受影响,候谁站向股民交代,任由股民因各猜测抛售恒远股票?”
董跟口:“Grusky恶性循环理论,写纸,董长财务负责更替给公司股价带显著负影响,更换经理,市场反应并显著,果公司高层失职方,董,理由通投票决定换。”
“回绿香园钉户,记者找住区,门口堵。”董玩笑:“问,钉户很程度代表普通老百姓群体,恒远处态度此强硬,担因此反弹。问题接抛,让应接暇。”
立刻附:“社讲究性化管理,像樊董刚才,月满则亏,,刚者易折,善柔者败。”
宋倾城站议室外,听谈话,却见董议论,郁庭川身,,让觉董谈论话题郁庭川关。
议室内,郁庭川听完董争论,神态常,像并未针言论放。
随,西裤口袋拿机。
宋倾城电话包震。
郁庭川打。
刚刚接,男磁厚声音听筒传:“先办公室等,完。”
轻稳语调,透许温柔。
宋倾城拿机转脸,重新向议室落玻璃,恰巧郁庭川眼睛,左握机贴耳边,白衬衫袖露西装袖口外,让身藏蓝西装更型,特别望视线,专注温。
董争论剑拔弩张氛围,仿佛存。
宋倾城紧张绪缓,轻轻嗯声,因郁庭川突打通电话,见外,其董纷纷扭头瞧。
郁老葬礼,恒远董吊唁。
,认宋倾城少数。
场董,此态度倒致,置否。
“吧。”再打扰。
宋倾城,怕担,挂电话解释句:“睡午觉,公司,别。”
郁庭川端:“累,休息室睡儿。”
宋倾城点头,视线交织几秒,收机,转身离办公室。
经经办候,郁承业身影闯进视线。
郁承业正坐办公室,翘二郎腿,身体斜靠办公桌,Selena旁整理资料,嬉笑,两搭搭聊。
忽,郁承业扭头向经办门口。
见宋倾城,郁承业站,立马追。
“二哥?”郁承业跟宋倾城身,戏似问:“怎,二哥处境水深火热?”
宋倾城裁办公室门停住脚步,目光直直瞅向郁承业。
郁承业被,顿声。
抬,摸摸巴,轻笑口:“长比二哥,别盯。”
“二哥,很高兴?”
宋倾城问。
郁承业听笑容淡,:“私,二哥站太高点,弟弟,压力,办法,让二哥陪陪。”
“典型思。”宋倾城评价。
郁承业笑,副赖痞:“,路,已经预约皇庭KTV包厢,等董议结束高歌几曲。”
宋倾城再话,推办公室门进。
次,郁承业跟进。
宋倾城站门,脑,概五分钟,犹豫,给郁菁条短信,微信,因怕方联网,及信息。
短信,宋倾城问郁菁:“爸爸近身体怎?”
直接点明郁祁东醒醒问题,希望什误,刚才议室,郁祁东像郁承业场,即便怀疑,却真凭实据,郁承业言,电话告诉郁庭川原因。
管什,坏,提质疑必须掌握定证据。
,话经口,很给旁带困扰。
几分钟,郁菁回短信:“挺。”
郁菁活络性格,宋倾城联系,每次写段信息,难回复简单简洁。
宋倾城:“回元维,问果二叔恒远老,离,什突问?”
半晌,郁菁才回复:“随口问。”
“真。”涉及郁庭川,宋倾城终究选择刨根问底,甚至试探,信息抱怨口吻:“今恒远董议,刚刚跑云溪路挑衅,告诉,二叔很快台,接替二叔做恒远老。”
送,给郁菁迟疑机,继续:“听消息,挺气,虽身边才半,,恒远做很。”
“偏偏怀,居造谣言,特别分?”
宋倾城打字很快,话框,连续跳几条信息:“,高考几,沈彻,站路旁辆轿车边,本打招呼,怕打扰,停车,外公长辈?”
“。”片刻,郁菁短信。
宋倾城两字,立即回复,果久,郁菁:“其实爸爸已经醒。”
“……”郁菁直白回答,乎宋倾城料。
随,郁菁打电话。
宋倾城接。
郁菁电话头:“爸爸醒找,四月份候,妈名恒远股份转名。”,绪低落:“妈,股权,因纪,找信托公司,让帮打理股权。”
“爸爸什候醒?”宋倾城问。
“月吧。”郁菁实话实:“太解,爸找,妈妈,初犯错,弥补妈,其实需补偿,希望妈。”
“爸让告诉妈已经康复,选合适机,候向妈坦白,,怕妈知醒立刻离婚。”
郁菁瞒宋倾城:“妈虽照顾爸,感觉,。”停顿,口:“倾城,件告诉,先别,法,希望爸妈走离婚步。”
宋倾城问:“爸爸找,除探望,做别?”
“爸让填份股权托管变更登记申请表。”
郁菁回答:“言,谁帮打理股份谓,股份给爸,收,托管权给够。”
宋倾城怎解,经济类书籍却提,果股权拥打理股权,全权交托给信托机构,候,公司重议,信托机构派代表委托参加并某决定。
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“二叔做恒远裁经理挺。”郁菁:“爸身体彻底恢复,应该二叔争位置,其实管谁坐恒远老,郁,告诉话,肯定挑拨离间。”
应该争,肯定争。
世变数太。
再回郁承业话,宋倾城思绪越乱。
挂断电话,管郁庭川知知,仍短信告诉,郁祁东醒。
郁菁叮嘱,声抱歉。
像直认,私,守护,哪怕力够,方设法做点什。
……
郁庭川收短信候,正坐位置听董怎激烈各抒见。
比争红耳赤各位董,郁庭川镇定容,似乎部分董口渎职严重经理。
短信内容简洁:“郁菁爸爸醒,叫转让股权托管。”
完,郁庭川脸流露任何惊讶神,郁林江旁边瞥见儿低头机,耳边传梁董声音:“贤者居,者居,工者居,智者居侧,敢问咱郁庭川经理哪者?”
,安静坐李董忽口:“像梁董,企业走向落,离齐,领导者旦刚愎独断独,很容易造闭目塞听果,候再醒悟,亡羊补牢,已晚。”
此言,其纷纷安静。
见状,李董继续:“候企业文化重性体,企业领导者应该提振奋目标、并力吸引怀目标追随者或员工共工。领导者被领导者间相互信任形双向交流,使够实共目标。领导者,必须信赖,随才受尊重。二,做公正,胸宽阔,倾听方见,容忍各观点。三点,敏锐洞察力,洞察周围形势。”
,李董稍停顿,缓声,否认郁庭川洞察力,超乎常判断力,很正确决策选择,恒远绩目共睹。
——
像恒远公司,考虑短期高速展。
“比断拓新业务,觉,固守已业务板块才重重,月刚反例,像什造车业务,明显合适目,。”
李董眼郁林江,见郁林江拦,:“提议,立刻叫停汽车产业园项目。”
话音未落,议室响文件夹落桌响声。
众约向声音源处。
郁庭川背靠真皮转椅,坐姿惬,双十指随交扣,腔嗓音疾徐:“李董,与其叫停汽车产业园项目,直,赞樊董提议,让郁庭川主辞经理职务。”
句话,功撕裂冠冕堂皇言论。
李董脸尴尬。
郁庭川议室圈,迎难董言语互呛,兀:“做恒远经理近九,认直殚竭力,功劳苦劳,今各位倒给惊喜。”
包括樊董内几位董,听话,神。
郁庭川像异,眼似笑:“合适公司高管,带给企业除蒸蒸业绩,股东利益,各位急让腾位置,合适选。”
董接话:“任经理选,关,回充分汲取经验教训,尽量避免类似问题。”
直话郁林江口:“更换经理,管争论结果何,靠投票表决,既郁庭川经理任期间言颇满,次投票,留,由投票结果算。”
“既投票,该叫齐?”
梁董:“付董今,倒听,付董已经股权转给儿,托旁打理,,打电话询问,儿估摸该。”
郁庭川闻言,腔质问什。
,梁董机响。
接电话,三言两语,梁董站身:“已经门口。”
完径直走门口,拉议室门,门外:“进吧,刚赶投票。”
郁庭川抬头,见坐轮椅被推进男。