291章 终奖红包

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职员,书法实力,让许跃跃欲试清醒报名迅速减少报名弃权

奖金虽明知实力献丑,傻。

书法颇职员。

,请迅速报名。”间快,杜振华提醒声,再报名台,杜振华接:“请秦老先点评。”

五十八副参赛品,秦芳扫眼,很快排除。剩十五副品稍微,才资格点评,或者芳才点评

眼光比书法高且点评比较直接。很杭雨品,被秦芳点评般,搞气氛点尴尬。

【稳定运app,媲老版追书神器,老书虫换源App,】

杭雨概明白,秦何提退休

感觉秦点评很直接,却认很含蓄。十五副寥寥几幅进入法眼,其余芳真句:各位垃圾。

评选黄毅,位教授技术员,书法爱者。书法佼佼者,更别提

名!”黄毅听杜振华念名字,顿惊喜向关永林。

听错,台领奖。”关永林,黄毅技术水平公司绝流。点,基层技术员,黄毅

憋屈工资低。

其实四五千跟教授差,黄毅见。次攻克支付软件难题,黄毅少力,五倍底薪,连续两两万薪资。

黄毅拿工资回

伤害,关永林每月四五万,十倍薪资,黄毅平衡。毕竟五倍工资次,底薪。

次书法黄毅惊喜。

穿旗袍职员红木托盘捧红包,十万元红包跟提袋似,很厚实,红包口吉祥结。

二名获奖者两位,分别付云泽先,费苳士。”杜振华接

“爸,恭喜。”付磊笑

付云泽脸花,二名六万块奖金,谁嫌钱

跟黄毅差,付云泽钱拿回

费苳名很普通客服职员,今三十七岁,参加书法比赛,奖,次算身特长。

“费姐,恭喜恭喜。”喜,眼十分羡慕。

费苳长张鹅蛋脸,笑眼睛跟月牙,特别

基层职员,六万元工资。

“早知练练书法,拿三等奖啊。”很职员类似法,谁江燕公司搞书法比赛。

三名获奖者三位,分别方书瑜,马思远,戚,恭喜。”杜振华接

很巧合,三主管级别,方书瑜部主管,马思远调查部主管,戚编辑部主管。二名获奖者基层职员,三名获奖者主管级别。

经理职员参赛,因清楚,给基层职员福利。

请各位获奖者领取红包。”杜振华

黄毅等即走排站,旗袍妹纸红包,走红包,黄毅双红包捧,感觉份重量眉梢。

获奖者红包,举展示

名额,董长,比赛内幕。”杜振华扫视眼,获奖费苳,方书瑜,戚挺漂亮

“整庆典交给连彩排参加,内幕。”杭雨客气

“哈哈,差点忘。”杜振宇笑

杜振华身长助,其项工关注各部门,承接各部门与杭雨联系。杜振华经常各部门视察,认识,被幽默逗笑

“其实内幕,,参赛。”未免声誉受影响,杜振华解释句,免问题。随按照流程,杜振华走黄毅:“黄毅先技术分公司技术员,请问书法?”

写写毛笔字,吧,十水平。”黄毅

容易,十坚持容易。”杜振华

。”黄毅懂接茬。

“持书法真谛,公司讲书法精神,希望像练书法,每坚持。果肯定。”杜振宇硬头皮台词。

“恩,。”黄毅点头认

杜振宇获奖感言,六感言,浓缩俩字

谓书法精神,其实特别强调,因恒,坚持懈,勤劳致富理念,千百教育已经深入

书法比赛结束,黄毅拿红包,知放哪

“老关,待钱存。”黄毅

“别急存,先给嫂。”关永林

黄毅,拿红包回比银数字刺激

,关键

“各位亲爱兄弟姐妹职员问题,公司终奖。其实很早安排,趁庆典,咱公布终奖制度。”杭雨

哗!

片惊喜,期待终奖。

公司终奖制度呢?”杜振华配合

“很简单,评价。”杭雨

独裁式制度,

“万内幕怎办?”杜振华

评价贡献职员。职员。”杭雨

,每职员考核次,很麻烦吧。”杜振华

麻烦,内领取全勤奖荣誉奖次数及金额。刨除评价,终奖,其实全勤奖荣誉额。”杭雨

“哇,全勤奖终奖。月三百块全勤奖,十二三千六,荣誉奖。”蓝素素故惊叹

“理论,关键平常表。”杭雨

条制度欢喜忧。

江燕公司部分职员很守,管比较严格,问题再守很难月三十班,更何况三百六十五

部分职员全勤奖,拿十算很

职员,甚至两三次全勤奖。

很悲催

欢喜经常拿荣誉奖,主管理层技术部。比付磊,荣誉奖全二十万!

此言,付磊等脸,似被告白姑娘般惊喜。

“基层职员拿荣誉奖比较少,通常表才两三百。终奖制度,基层职员公平。”杜振华问广基层职员关问题。

条保障性终奖制度,按照各位底薪,月。”杭雨

“太。”杜振华带头鼓掌。

条保障性终奖制度,广基层欢迎,众纷纷鼓掌欢迎。

便终奖,直接推车,推打打红包。

“哇,红包!”蓝素素走,双二十厘米宽红包,差点抱稳,钱实啦。

名字,技术公司经理付磊,二十六万五千。”杜振华:“恭喜付终奖。”

二十六万五千数字,皆瞪眼睛,羡慕轻老瞬间,付磊江燕公司火职员佳男友象。

“谁?”蓝素素故

技术部主管文易,三十二万八千。”杜振华

YES!

文易性格内敛,住扬拳头,喜眉梢。

文易,众职员佳男友象,马

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