四章 给露必藏！
，满血复活苏走进办公室，办公桌端放棕色紫砂杯，任何包装，眼精致杯刻“清”，谁送？？昨领导才带杯，苏及买呢？世处活雷锋呀，难领导送？
杯反读，真错！
苏四周其桌，空物，应该领导单独送吧？
“找雷峰？别太感呀，，，送。”明宇跟豪杰吃包进，苏正张眼睛寻找候，指杯，主.
“品味？错呀！”损几句，苏感觉清晨缺少点什。
“诗与盲黑暗视物？杯适合话。”
豪杰快走几步，端详杯，“什玄机吗？”
“杯。”
“哦，辈，明白！”豪杰边边故眼明宇.
苏白豪杰眼，明宇随拿包打豪杰头。
，错，苏，明宇辈朋友。远处，办公楼间却始其声音吸引.
采购部争吵，因采购部经理幽梦刚请完产假回公司，部门变化，经理收先通知，苏欧阳钥跟协商决定候，已经打电话给幽梦，显，幽梦正办公室火，其部门更敢靠近，戏。
苏觉此欠考虑，因采购部间分片区，南片由负责，北片由高胜负责，公司避免采购员与片区供应商太熟悉引必错误，幽梦请产假四月期间，让相换片区。
幽梦始终问苏底怎回，觉必亲明。十足思准备，硬头皮敲采购部办公室。
幽梦脸色青像烤熟茄，福身材很难让像传婀娜少号。
头活泼、鲜明色彩，算目身给丽部分，苏委婉表达采购很敏感岗位，怀疑任何，片区按定期限互调，幽梦觉已经部门员及怀疑与信任。
“防吗？防贼呀？”幽梦声咆哮，办公室门被乘风推进。
“嚷嚷什呀？比嗓门吗？”
幽梦欲言止，因乘风根本给话机。
“调整，请假，协商，因采购收提被举报吗？员工问题，管理漏洞，什问题？信任信任，靠吼证明嘛，老员工，公司信任品吗？配合力资源部杜绝良象已”
“，经理找，快点，”乘风转头苏句，领借机门。
本乘风慈悲幽梦难堪撒谎呢，真经理找，三分钟，摇摆进。
“脑很聪明，惜吵架。”冷防丢给苏句。
“话夸吗？”
“夸嘴笨。”
等电梯候，豪杰与江海批，聊此，知肯定聊。苏微笑，话。电梯快关候，明宇挤进。
“近新交老师朋友，别老师很传统保守，二月已经展关系啦！”豪杰冲江海挤眉弄眼。
“怎邀请房呀？”
“直接太晚，晚先住呀！”
苏真恨电梯太慢，再听骂。江海终注苏存，转问：“苏苏，明宇文化，豪杰话太流氓？”
苏回答，层电梯打走，留明宇拍打头，趁电梯门关瞬间，苏回头句“，，跟醒明吗？” ，留电梯三男笑。明宇：“吧，文化。”
“文化，耍流氓很怕。”
集团公司引进ＲＴＸ与ＯＡ办公系统，需分公司导入实施，苏工流程建设将拉新篇章。
ＱＱ工联系将被ＲＴＸ通讯代替，苏先配合集团达任务，头工先整理边。
点商品部明宇，绵羊头像，真逗，“吗？吗？呼叫呼叫，收请回答，收请回答！”惜三十秒回复信息。
苏给分公司员群条信息：“尊敬各位，新通讯系统ＲＴＸ已经各位电脑安装并投入使，请激活信息配合工，办公ＯＡ软件实施，分公司将进工流程重新梳理，需各部门支持盼，谢谢！”
猴头像闪，“收，007！”
接，各位与野兽头像始闪耀登场。
“打字很慢，打电话给呀！”明宇走，
“！”
“打字怎快呀，跟很聊？”
“吧，别忘记十指琴魔称哦，惜度数。”苏推推厚重镜片。
“换隐形眼镜吧，”陈秋。
“，其实眼睛很漂亮，惜被镜片挡。”
陈秋特走，弯腰仔细打量眼睛，轻轻摘。
“，儿呢，瞧，懂打扮，周末陪买隐形眼镜。”陈秋热接活。
“再吧，，帮叫份外卖先吧！”苏低头玩机明宇。
“吃货，点外卖呢，，愿效劳。”明宇调皮回答。
“明宇苏苏呀！”陈秋笑回位置。
“吃饭吃饭！”舟边走边。
苏参考本劳合范本，拿分公司准则及制度汇，终端员劳合给签订，全部保险话费点高，且很外愿参保扣钱，准备份弃保声明，给予保险补贴话增加力本。
，让财务部工资花名册，五等法定节假加班补贴预算，点财务部，头像黑，必吃饭，桌边已经放盒便，明宇何帮拿，，撕盒，加瓶养乐，真贴哥。
每满，努力曾经。
堆积山材料，及毫头绪各条规，苏让何欢给报力资源管理师职业技实操班，考办报法律务专业历培训。
佳紧跟明宇身走进议室，欧阳钥办公室客，趁领导，佳脸神秘，“次集团盖团购券，听经办调位副经理呢！”
“副经理？"约向乘风，虽企划兼职市场经理，算副经理级别物。
乘风暇顾及投异眼光，继续低头转机。
“首先，掌声欢迎新员，欢迎今加入庭啦，，烟雨，介绍，”欧阳钥进议室，立马让鼓掌。
“，叫任烟雨，任翔哥，丽山东照，法律专业，企业管理更感兴趣，接任公司内务部部长，未婚，准备找男朋友，哈哈，，希望支持！”感觉选透拉票。
短头，黑色职业装，拿机，微仰脸孔介绍，白瓷脸，阳光闪烁细腻透明光，双眼睛黑点漆，果仔细打量话，超龄熟坚强。
苏相信两疑问，，听副经理吗？怎内务部长？二哥哥头少，市委书记呀。
两点疑问掌声更像潮水般涌断，欧阳钥摆双示停。
“简单介绍工，让任熟悉。”
“欧阳经理，姓读任，二声，读任（四声）”任烟雨更正。
“哦，跟任贤齐读法呀，平跟电视新闻报听任书记听习惯，媒体错呀，哈哈哈”豪杰声替欧阳钥打圆场。
欧阳钥倒尴尬，接“苏，刚拟劳合块，烟雨法律专业，请教。”
苏听闻忙身，伸，“先谢指教！”
“相互习。”
给露必给留。苏越越习东西很。法律条款像短板，老记住。
，欧阳钥让与市场部先留，听听市场部近业绩况，热豪杰带任姐处走走，舟身体舒服，陈秋与明宇带医院，佳跟。
“果市场拓展店话，工资拿混饭吃。”乘风针见血。
“跑马圈差，，其片区空白市场，找店，结果，市场拓展员，雨，办公室，热，办公室，冷，办公室，反正工资拿”欧阳钥继续修长指敲打笔记本。
“加拓展奖考核问题，根据新店给予定奖金，果目月薪再降低工资，接受。”苏愿谈降薪。
“初入职候带找店，负责办证件及期装修宜，形势，基本工资必须调，办法提加。”
“旺铺店比容易，已经熟街嘛已经边，找贴租闲置店，关键潜市场区域，目空白，让市场员关及景预测，提调力！”
“市场员拓展奖，目法，店铺功业拿5系数，店闭店话再拿余5系数，比定3000元拓展奖话，业先给1500元，”苏半候，给乘风打断。似乎特别喜欢打断别话.
“3000元肯定，太高，像四月份与八九月份，月应该十几店，数钱数疯？”
苏耸耸肩膀，再什，让场讨论占风，何况本乘风。
“奖金数字重，觉先定基本指标，即拿平常工资先完3店铺任务，基础，四才始算提奖，且提分两间段，分三间段，业，营业半，营业，比例系数分4比3比3。”欧阳钥停止敲打拇指。
“先记录，概三提供给份详细书方案，”苏。
“吧，马。”乘风表。
“明九点吧，先办。”
“明，经理，尽量内完，提交给二位。”苏很信。
乘风点头，拿笔记本步走，欧阳钥绕身关投影器等关，苏议椅全部推进，“经理，觉商品部库存准确率做考核呀！”
“呀，定，，五，找间，安排习6Ｓ管理吧，场乱，连椅乱。”
“哦，6Ｓ次培训，书教材与表格给吗？”
“，马给。”
关灯，离议室。
佳与陈秋明宇带舟医院查，医建议验血，怀疑三阳乙肝，“听明白？传染？吃饭被传染”
“吧？”
“查，抗体，话打疫苗”
，舟老早知，次喝点酒，转氨酶升高需药物控制。怕异眼光与相处，或影响份易工，选择隐瞒。
名抠门儿，外号“铁公鸡”，让做财务真适合。豪杰次打趣舟，请吃饭吧，等舟点头摇头，豪杰声嚷嚷让舟请客话，十菜汤，至少九菜汤。明宇太奢侈，超舟预算。
豪杰哈哈声叫：“舟让厨端盘韭菜，碗紫菜汤”
笑让舟脸色绯红。眼回原跟其餐因怕三阳传染给伙，选择理解与包容。
明宇排队抽血候打电话给苏，问查常规血检查，毕竟常常外吃快餐，苏刚完市场拓展奖考核，准备商品部盘点细节，敷衍每定期体检，接：“，仓库每月初盘点吧？财务抽查盘点吧？”
“问乙肝呢，问工？”
“先回答呀，头急呢！”
“呀，，全扫描枪盘点，效率很快，像盘点，弯腰头晕，，真体检吗？站头晕贫血什，查吧！”明宇啰嗦停。
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“知，三月盘点准确率高达99%吧？”
“什99%，99.9，车接查？”
“，先啊.”苏挂完电话，纸乱涂准确率几字，试准确率法达百分百，何考核呢？（未完待续）