二十三、股东
程接旅游公司，已经花笔资金运，除高价购买贾股份，办公室进系列细致装修，招几名员工。几月，虽销量相旅社错，其实入敷，资金压力越越，其加盟店错，管理方压力，偶尔觉错，常常电影台词调侃：“步太，咔，容易扯蛋。”
新员工每月换，支柱，财务管理懂，底挣少钱知，账钱比少，筹莫展。回贾话：“程，公司并容易搞。”突觉气贾，爱方，至少实话。
省公司部连续暴击，制定新方向，计划省内每加盟门店改换门庭，直接由省部管理，，原加盟分区公司旗各门店将再受程管辖，思系列努力资金花费化泡影。
程归思路清晰，左思右，既省部直接管理各加盟门店，况，虽区分公司鸡肋，工商处登记，其组织形式实质存，何省部洽谈，分公司股份全部户给，完全操控公司，再让愿门店购买股份，建立团队，二缓解资金压力。
考虑清楚，佩服聪明才智，办办，连忙给觉关系错定实力门店老板电话，准备议，商量件，。内容暂且保密。
严岩接电话，被程勾十足奇，什先，才讨论。欧阳雪觉程相处，程勤勤恳恳跑跑，带领做，回肯定件处，管怎，支持老朋友工。
久，加十门店老板被邀约齐。先景区门口拉横幅照像，走走逛逛圈，茶楼挨坐。言语，近。抱怨旅社做，孩绩错，朋友做别业做半买辆奔驰车，近几房价涨太快，钱买两套房错选择……
磨磨蹭蹭喝茶聊吃午饭，等迟陆陆续续齐，感觉累才正儿八经。
程笑嘻嘻，始话：“哎呀，今场各位老板才真正兄弟姐妹啊！，咱，错千载难逢机。”
“感觉，几旅游业越越难做？什越越难做？知，旅游业门槛太低，任何租店，加盟旅社，赚两百元，赚百元，赚百元，赚五十元。市场做太烂！”
“太烂，怎办呢？赚钱，像挣点钱，赚钱，像赚，难做吗？换业，其业做吗？竞争吗？存问题。做，身找原因，业佬，怎做，觉机。”
“头段间，认识强哥直找，什？跑找，叫公司股份让部分。始拒绝，什让股份啊，让底按照份额分利润，吃饱儿干怎？”
“强哥直找，很气，连电话接。直找，直找，真诚眼神，唏嘘胡渣，突什孜孜倦找，难其真其玄机？终被态度打，给机，让给讲其理。”
“告诉，旅社门店目困境每门店单力量太薄弱，论力，财力等方比较弱，像公司俱。怎才解决状呢，组建团队！几，论术，实际操，提倡团队精神，团队，才越做越，才越做越，才越做越信。相反，处处斤斤计较，固步封，儿顾儿，容易做强做，甚至很慢慢被市场淘汰。，致认，团队做，团队经营才应该走路。？”
听连连点头。强哥强压住内激，脸已经红像喝半斤白酒。
“，认今席各位具团队精神，合！”
“怎组建团队，细细。很方旅社组织旅社协，效果怎概吧？往往名存实亡？常常，低价售旅游产品，保证利润，整业处？客户服务质量提档次。早完，午照卖低价。什？白，嘛利益，卖，卖，协员间约束，管理，互相嘴承诺。头承诺值几钱，喝酒候万句承诺，二忘，？，，怎才组建效担团队，嘴团队？”
“强哥点醒，公司股份拿部分，让各位团队员入股，入股真正团队，入股，才名正言顺真正管理公司，既省公司加盟门店，本土旅社股东老板，何乐？实话，做决定候，经番激烈斗争，公司像儿，知，辛辛苦苦贾拿，贾怎难啊，盼搞垮，等笑话，拿部分股份，像挖头肉，卖股份，钱套，真差钱儿，业，建立团队，才此忍痛割爱！”
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，程喉咙变哽咽，强哥，转头，暗暗叹气。众容。
“，今决定，明款打公司账户，候，催，觉态度问题。态度，才合做儿基础！，岩哥？”
严岩被问题问措及防，停顿两秒，：“肯定支持，确实目旅游市场状，俗话根筷容易被折断，十根筷牢牢抱团，团队化运肯定错，趋势。建议，既花钱入股，实际况每忙店，需管理，包括财务管理，政务管理等等，程继续担任经理职务，担任职务，负责任，干，应该取相应报酬，？别白劳。”
问：“工资应该给少呀？投钱赚钱话，钱工资？”
短间，确实很方问题，问题众问题。
程接：“岩哥问题确实每公司临问题，愧科班，立马管理方职务部门设置。顾虑确实避免，谁担投入点资金，效益，却拿工资。知，挣点工资，目建立团队，让团队展更，赚钱比更。，承诺，偿做，谈更优质资源，工资，等公司展更，再话。”
非常认点头。
回路，欧阳雪问严岩觉靠谱？严岩：“程偿服务，持保留见，世界服务，惜目止见。抛，按照比例拿几万块钱入股，划算，按照计划，两赚回钱，候股本。存风险，公司亏损，亏损谁话，少投诉，咱承担，关键试试程，合，知更层楼。二信风险，钱公司账，由程支配，钱知花哪儿，概率，必点钱冒法律风险。反正觉几却点钱，试冒风险。”
欧阳雪，二钱转入公司账户，其踊跃参加争先转款，因程考虑间，像害怕份。任何候购买，随众理。
严岩，很候试。
资金款，程暂舒口气。房租付，欠供应商钱部分。
强哥话确实错，嘛，资金问题，累死累活干钱。
股份拿部分卖，入几十万。原才！
痛恨轻，见识，今冒风险拿公司，老名号，才社各位老打交，才见识，干。做，做料，冒风险，何等英明啊！
突贾操，阵绞痛。
程步计划早已竹胸。
目，新股东员各才。
强哥早已经绑条绳蚂蚱，少钱少钱公司二股东，捡便宜，什保密。算各股东员间见合，至少强哥加占部分投票权，其翻波浪。
严岩倒什细致理清，公司法律法规比较清楚，公司展。板眼，原则性太强，太理化，法太，影响公司展。，防。
至其，虽交往太久，共特点，给予利，加吹捧，飘飘。
迟早被拿。
，程才已经凌晨两点半。朋友圈，考虑间点。
思忍住，。
“团队重领头，将决定方向，照亮路程，灯塔——请善待老。”