五十九章 字秘诀
杨往芙蓉阁包间，问尚磊：“今晚庆功宴，公司层管理员，除康利军乔建朝，其余全部。阵势，连康利军请客候。，什？”
牛呗！伙抬举呗！
尚磊朝杨眨巴眨巴眼，杨双犀利目光，赶紧挂脸洋洋收敛，脸诚恳问：“什？”
杨直接回答尚磊问题，非常严厉：“尚磊，太肤浅，点绩，鸣挂脸，招更加强烈妒忌怨恨。”
老杨，别较真？，已经很知收敛。态度，诚恳啊！别再数落？
杨接：“工做点绩，高，拥戴。企业比体企业，体企业，锋芒显露，越锋芒毕露，老板越，越重视。企业工刚相反，果锋芒光辉全盖住，敌视，诋毁，背踢腾。”
杨喘口气，继续：“，康利水泥限公司，少崇拜，绝今晚给捧场。崇拜，基层员工，尤其立窑车间煅烧工化验室检验员，因绩，抬高身价，果咱康利水泥限公司煅烧工检验员跳槽其它水泥企业，工资待遇肯定翻番往涨，崇拜，维护，提高价值。”
尚磊实理解，按杨法，今晚参加庆功宴，算，全部属敌视类，既敌视，什捧场呢？
“杨，给糊涂，果像刚才，芙蓉阁包间吃吃喝喝，怀满。既，干嘛捧场呢？”
杨撇撇嘴，：“捧场啊！捧钱场。因给带巨利益，钱，客客气气。”
杨进步解释：“刚，知康利水泥限公司股份构。，公司进股份制改造，康利水泥限公司，由共控股，股份占百分五十，员工占股百分四十九，员工持股比例分，管理员持股比例高，整持股比例，按级别高低依次呈阶梯式排列，层领导，占整股份比例百分二十七，吨水泥产本降低百四十块，味，水泥销售利润每吨增加百四十块，每月产销售两万吨水泥，增加少利润，百分二十七股份拿少分红，应该够算吧？”
尚磊点迷糊：“既给带利润，应该感谢才，什敌视甚至诋毁呢？”
杨：“两方问题，工，太锋芒毕露，遮盖住光芒，让级领导公司员工觉处酒囊饭袋，唯企业救世主，诋毁，嫉恨；给带外收入，节制膨胀贪欲，毫节制贪欲，客客气气，遇给，绝存感激。”
儿，尚磊算明白：“杨，思，果答应梁峰水泥限公司、振兴水泥限公司宇鑫水泥限公司邀请，给做技术指导，，三水泥企业产本，将康利水泥限公司产本，降低水平线，争夺市场，肯定打价格战，，公司利润空间将势必降低，员工失将实惠。，因初乍，赶公司股份制改革，公司任何股份，，员工便觉，其它水泥企业做技术指导，谋取利益，利益，完全广员工利益弃顾。话，员工必将群攻，被遮盖住光芒领导阶层，更两绪混合，致命攻击，直撵康利水泥限公司止，吧？”
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杨点点头，表随即缓：“算明白理。劝，千万答应梁峰，答应康利军圈套，康利水泥限公司将死葬身。”
尚磊脸色很难。
梁峰、徐佑陶莹邀约，尚磊充满矛盾，甚至排斥。，并尚磊觉察刚才杨，洞察力。
尚磊肯答应梁峰邀约，因知，凡老板，贪厌本性，包括父亲尚清明此，果贪，尚氏企业绝至沦落今步。
尚磊，目水泥企业化验室技术掌握并完善，，算几水泥企业，未必够达梁峰希望达高度。
果尚磊技术指导离期望值相差很远，梁峰肯定犯嘀咕，因再造双方误甚至摩擦，偿失。
梁峰、徐佑陶莹毕竟恩，果武断拒绝，伤双方感。
尚磊特别注重分，果梁峰因方求，算赴汤蹈火，皱眉头。
办法，尚磊求杨给主：“杨，应该怎办呢？”
杨伸指头，字“躲。”