66章 期权分红计划
周勇真兴奋。候电脑，几件，非主机、硬盘、内存、CPU、显卡显示器。硬盘价格，真算便宜。网吧硬盘，虽5400转居。容量定足，10G码必须。价格少千五往走。果20G，或者7200转，更昂贵。
公司做品牌代理，很清楚。管西数希捷。头支。趋势，明40G、60G。价格更。
台算省2000.百台电脑网吧省20万。五百台电脑百万本节约。市场。
周勇继续：“盘系统，完全赚取本价。台百元甚至五十元。，网吧管理系统赚更。老程，必须拿。”
郭远航笑：“，周别激。坐。间及，程呢。”
程建笑，周勇做保证：“周，放。明春班，肯定耽误计划。”
接，李洪波做番汇报。章贤义，边反正什汇报。钱放，，明。
周勇，营销部边，已经全营销网络给建。网络将远腾十分重布局。味，未远腾任何产品间全铺，比明准备全花网吧计划。
候，周勇继续：“远腾网吧管理系统方。市已经两类型产品。燕京企业，南圳企业。价格比低，产品性相差几。接，降价销售。”
产品竞争，本办法。网吧管理系统原本什高科技含量产品。懂编程技术，稍微精通搞。郭远航根本。别网吧管理系统，即便网吧期累积资金段已。
接，郭远航结：“诸位，很感谢。正因共努力，才远腾。直觉。远腾未绝仅仅此。觉远腾做，未将改变世界。相信够做。”
郭远航越越向杰克展趋势。套话，基本打草稿。
灌鸡汤，每色领导者必须做，必须做，必须做。唯此才力，才凝聚力。
，光肯定远远够。跟杰克，忽悠员工贴钱进公司。
认议结束候，郭远航缓缓：“决定，公司拿千万资金，按照股份比例，进分红。蒋周分红额度保持变。拿15%分给。根据职务等级业绩。终奖。另外，明提月工资。每增月工资。”
，愕、惊讶、佩服目光，郭远航继续：“15%决定惯例。公司员工期权分红。座各位，工定限，将享受分红，甚至获股权！”
期权分红，郭远航早。环境。员工持股，朦胧概念。真正实施型集团或者际企业。内公司真见。
座众，李洪波显很淡定。显见识。其，包括章贤义王悦琼外。，老板傻。竟公司分给别。
，章贤义很快明白。佩服郭远航。，真公司企业做。
“郭！啊，让。”周勇立刻反驳，：“吧，边拿5%。”
蒋菲皱眉头：“师兄！”
般公共场合，尤其公司，蒋菲称呼郭。直接叫师兄，显急。
俏脸显激坚定：“师兄，边拿5%。让承担。”
“郭、蒋、周！”李洪波此刻口：“觉按照您三位股份比例做比较。另外，员工股特定比例。公司百分五，百分十。百分十五很少见。”
郭远航笑：“15%按照比例安排吧。至按比例扣除……”
话候，蒋菲周勇望。周勇甚至直接性笔放，：“老郭，兄弟，跟比什。，既整体让吃亏。”
郭远航摇头苦笑：“王姐，按照比例扣除吧。”
王悦琼激点头：“，郭。”
做财务，数字算很清楚，甚至算知。15点，150万。今整公司才少，加网吧边，共两百三十七。平均每头，7000。且，平均分配。王悦琼估计，场员，加技术部两位技术官，市场营销部区监。财务部、部、政部几副经理。每少万元。
头次，王悦琼冒法，定公司做。做。做更。因给做。
郭远航接：“王姐，今财务部恐怕加班。周李、程、明哲留跟。根据公司常考勤，贡献，协商具体比例。至、周蒋分红，直接打卡。”
“郭！”章贤义站，众注视，：“拿。远腾产寸功未建，寸金未赚。钱拿丢。坚决。远宝几。奖金私垫付。”
话口，李洪波皱眉头，王悦琼脸色很难。章贤义干什？让郭难？再，奖金，算什啊？
李洪波直接呛声：“章，话。怎听远腾产远腾旗公司，跟远腾科技划界限？，奖金，知章贤义公司呢？远腾产明招聘管啊？”
震撼，震撼，，平苟言笑，副严肃脸李洪波李竟公飙怼。
李性格啊。政公司唱黑脸主角假。李洪波很口碑。次飙，让郭远航外。笑，期权分红魅力。
今远腾。李洪波明显维护完整，因章贤义话确显逾越。
倒郭远航够理解章贤义。性格。让白吃白拿肯定愿。
章贤义愣，随即郭远航：“郭，，真思。李，别气。觉拿愧。远腾产几拿愧，亏待……”
郭远航哈哈笑：“，李，章性格解，绝法，别纲线。”
章贤义：“老章，。驳。，由公司统安排，让垫钱。妥。”
郭远航真，因章贤义钱。钱钱，百五十万，，分分，分别。郭远航影响。因章贤义番解释。点，章贤义性格已经改变很。远腾产未，郭远航越越信。
二，整远腾公司基本欢乐海洋。郭远航躲办公室，蒋菲周勇。饶此。少员工敲门感谢。
十三月工资，已经堪比公职员福利。再加终奖金。喜眉梢。
蒋菲眼神充满爱慕崇拜：“师兄，，估计明咱公司拼命。”
周勇竖拇指：“老郭，彻底服。”
郭远航轻笑，算什。果做，真枉活场。
周勇，郭远航，次扣9.75%，蒋菲扣1.5%周勇扣3.75%。按照周勇股份比例，周勇2125000元。
随即笑：“勇，分两百十万，今准备怎啊？带冷莉回？”
【鉴环境此，本站随关闭，请尽快移步至永久运营换源App， 】
“冷莉？”蒋菲突惊讶。