百六十二章 送货门
“冯世杰，今负责东，杜玉负责西，徐祺恒负责南，周思泉....”
任伟帮助，刘佳伟店员工被分两两组。
每组分辆三轮车，专门给负责给需货物卖店送货使。
经次促销，很老百姓买东西及彻底消化掉。
刘佳伟李建军战初便打闹试探已。
段间任伟花点思，帮助刘佳伟很效策略，比帮其将员工职责重新做划分。
，刘佳伟激励纯粹靠吼叫，任何回报加班，却被做惩罚方式。
刘佳伟店员工顾客比李建军批部强，职业操守毛钱关系。
因服务象，直接顾客，李建军店员则需。
且加刘佳伟店停盯梢，才让李建军店员相比许。
马实力强劲批部硬刚，靠盯梢骂老办法注定。
任伟便给刘佳伟店员量身订做激励办法，比将两两分组，每组负责方向销售况。
经分配需推销批部货品，分拣，配送，收账系列货。
做果让员工工量增，闻言差点任伟灵盖给拧。
任伟立刻认怂，坚决表示切计划，员工纷纷表示怂，气刘佳伟居认。
因将员工每月薪水提高百元，顺带表示果卖分货月底获额外奖金。
刘佳伟听消息差点吓晕，嘛钱赚，让花少。
让货物方花钱，常支方被迫提升少，愿。
任伟办法付，因目局势，刘佳伟资金薄弱今相长段间内软肋且办法弥补。
果方处劣势，尽量另方弥补回。
做将威势灵活句话重点凸显才。
像兔奔跑猛回头，果雄鹰猛跟回头折断翅膀。
任伟奖金调积极性，让服务方李建军批部形优势比。
刘佳伟听才勉其难表示，跟话锋转，既优势将其扩呢。
比工资再提高，奖金数增加点？
次却头摇像拨浪鼓因任何奖金重激励，旦脱离目标甚至相反。
奖金数额定百元左右合适，做让店员薪水李建军等店员相比点优势。
教给刘佳伟培养优点突长处办法，至正硬钢李建军却另杀锏。
今批部疯狂囤货速度已经变慢少，粗略估计每批部少五十万百万货物压仓库。
其实知做占掉批流资金，更优惠价钱拿货，做点牺牲罢。
足够信将全货卖，倒称什麻烦。
刘佳伟准备杀锏，候终登场。
任伟觉既喜欢囤货，姑且让囤积，刘佳伟完全反其采取零库存策略付。
零库存此其实完全概念存，任伟接卖铺点点体。
接卖店，临问题跟囤货关，连许问题资金链。
经历省城找货源，再加店次转变布局转型升级却似乎什。
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刘佳伟既资金存弱点，干脆囤货，反采卖少进少货办法。
让朱正每跑趟省城，清晨将商货进汇，交给朱正省城进东西。
按照间朱正省城跑回约午三四点回，等回再由各组将货物送需进货商。
达朝夕至目标。
采办法彻底达零库存目，且做将每员工穿珠似串合力。
众知完整计划，呆若木鸡长嘴巴。
，做吗？
刘佳伟，正任伟帮助步步走向功。
劣势资金少，任伟给轻装马办法，再加特殊‘影集’，简直虎添翼。
卖店老板，某清晨悠店转转，拿‘影集’翻几给刘佳伟打电话告诉需货物。
傍晚店员骑摩托三轮车，直接将货物送店。
简直太方便呀！
，眼皮底奇迹般。
连刘佳伟报货断增加，甚至许其镇卖店注。
况瞒李建军，刘佳伟猥琐育，别特别注再躲避别视线几乎。
李建军立刻便警觉，刘佳伟弱点很明显。资金少进货优惠，相应利润减少况。
刘佳伟真儿，因李建军清河镇搞许垄断，造很东西价格偏高。
刘佳伟降低价格跟打价格战，二拼服务功夫。
刘佳伟让员工搞送货门，李建军跟风难喽。
，刘佳伟段呢！