65章 横空世二款机甲
财报，议场冷却很。
因各项收支数据实太难。
亏本亏本。
盈利实太少。
按照盈利水平，挣周氏整合集团产线花费金额，怕几。
劳伦斯满脸奸笑董，真觉初周氏扩张候，应该接纳资本。
明知“星辰号”机甲依托神圣研“圣加兰斯芯片、超核反应堆”组装，产量神圣边供给。
果其，神圣边给指标很少，圣加兰斯号排产排几月，够挤量给周氏，真已经非常够思。
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什投资盈利率注定企业呢？
很快，给答桉。
“两句吧。公司目盈利状态表示非常担忧，做，相信赚钱。”
“因核部件短缺，产量根本法满足市场。”
“其配件产停，产线重启需花费笔。”
“公司走步，主必须此负责。”
此言，少董纷纷赞。
周平邀请职业经理色难，投票暗离场。
随，推荐几位经理，周氏边并未采纳。
职业经理并什关键，因真正决策者并。
，董给周氏压力已。
很快，董提议，让周氏其公司合。
神通广，够搞少机甲核部件。
虽组装机甲圣加兰斯部件组装星辰号差，真机甲料核数据吗？
外形吗？
难听点，星机甲战斗机甲序列本垫底，数据强分两分什义？
“义？”劳伦斯气胸口伏定，“降低类联邦星机师死亡率百分三，义？”
“百分三味少知吗？”
“几十万！百万！”
“吗？”
劳伦斯辱骂，董完全怒，甚至听进耳。
因重。
“果周氏拒绝优质企业合话，投入肯定拿回。周氏肯定展，与其，直接将零部件产资格证卖掉，分分，少赔赚。”
董提新见，引波赞。
合什除经理、介绍新东，障眼法。
真正目，私吞资格证。
张资格证周氏，每月创造价值太低。
果放其，每月盈利超周氏几十倍。
因量。
周氏渠，神圣合，量实太少。
“。资格证别。”劳伦斯拍板。
除机甲设计部门负责外，公司经理。
“果，撤资。”少股东退威胁。
“请便！”劳伦斯拒绝妥协。
……
《重磅！周氏机甲集团众股东集体撤资，恐变！》
《经营善！周氏盈利低怕，拿金鸡蛋，简直蠢！》
《股价暴跌！周氏资产凭空蒸数十亿！》
《启收购！退周氏董组建公司，启周氏收购流程！》
《度失败企业——周氏机甲集团！》
《搞技术管理公司，专业应该交给专业。劳伦斯“服装设计师”，周氏机甲永远明！》
《纷纷跳槽！超四分周氏高层员工跳槽老董立新公司！》
《周氏高层述：薪资况，何跳槽新公司！》
几间，风云突变。
万众瞩目独角兽周氏，夜间资本弃儿。
退周氏投资者确实因亏。
亏其实。
花部分钱，搞清楚周氏全部架构，收购周氏势必，简直千值万值。
甚至，因注资，周氏启很型项目。
撤资，周氏项目尴尬。
周氏资格证，定。
股东觉周氏束擒候。
周氏竟员精简波召新品布。
议，台崭新机甲惊艳亮相。
刀削斧凿线条，比柔星辰号锋锐太。
台机甲太锋利切割。
造型非常激进，充满攻击性。
喜欢很喜欢，觉酷炫。
喜欢很喜欢，觉鬼火，够沉稳气。
布，很记者提问。
其记者问关键问题：“台刀锋战士外形确实非常，它配置评级属星机甲愿相信。”
“周氏原本星辰号产量足况，公布二台星机甲刀锋战士，底什呢？”
“证明设计力吗？证明零部件产足供应两台机甲量产？”
“周氏问题，神圣圣加兰斯芯片、超核反应堆数量够。本月排产二十台星辰号，变十台星辰号、十台刀锋战士，义吗？”
问题尖锐，让少周氏色惨白。
因问题，周氏法解决。
果周氏够搞更圣加兰斯核部件，谎。
因神圣够，给周氏。
众记者，劳伦斯伸指向展台架刀锋战士号。
刀锋战士眼部挡风玻璃降。
张众段间比熟悉孔镜头。
“……周平。”周平嘴角微微扬，“周氏机甲，未刀锋战士核零部件神圣圣加兰斯系列。”
“周氏机甲致力高品质机甲产、研部门。”
“经核员长达十，功全新光脑芯片超核反应堆。”
“星辰号强星组装机甲，公司组装路线明星产品。”
“刀锋战士，则司研路线产品！”
“换言，未量产刀锋战士，螺丝钉超核反应堆，将周式机甲研产产品！”
“产量，将受任何外部条件限制。”
“市场少，产少！”
间，闪光灯接连断。
周平带刀锋战士横空世！