131章 杨戬甄别系统
刘真全输入条件选项输入“忠诚”两字，点击确定，562名新员工瞬间剩451。
80%爱方合格，很错！
几爱主义教育方很功，比钟预结果。
点点头，：“再‘坚持’，坚持志表，功基础！”
次，剩279，合格率62%，错！
回招素质很高啊，付华全笑。
接钟提“诚实”，诚实才适合严谨科研工，弄虚假科研工忌。
次，合格率21%，剩59，合格率点低，果放次选，低。
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接“勇敢”，勇敢才克服科研工断失败带挫折，勇挑战更加艰难科研项目。
合格率33%，剩20。
勇敢比诚实更，怎呢？
钟提“牺牲”，认计失，科研业敢牺牲才真正科研精英。
合格率1%，剩1。
思系统理解吧，钟换提法：“私”。
结果，合格率1%！
求代轻太高吗，定系统设定问题。
“！”付华全刘真全哭笑。
刘真全查资料，迟疑：“钟少校，叫邓志，名财务专业，太合适吧！”
“咳！”
钟尴尬摸摸鼻梁，“思，忘记先输入专业条件，，付老师，公司重啊，才啊！”
“，输入什条件？”付华全奈。
“，管理系统怎条件进判定？”
钟转移难堪话题，认系统设定问题，私虽少，至1%。
“属公司保密内容，保密。”
付华全耐钟解释管理系统龙脉。
“公司安保部保证公司安全，公司内外公共活场安装量高清监控摄像头，数隐蔽。”
“监控录像每产量视频文件，服务器根本处理，存储，三月清理次，且问题查找原因使。”
“阵公司引进超级伏羲光脑，视频文件通光脑处理解析，视频物言进数据分析，致掌握思态。”
“间越长越准确，且军训高强度训练反映品质更真实。”
“，向公司申请搞系统，才点雏形。”
钟听完，问：“思通言举止，系统构建模型，通设定参数，进分析。”
“原理！”
旁刘真全兴奋，系统主实施员。
钟笑，“系统构建物模型肯定矛盾体，物分析经常陷入死循环，且判断结果很准确。”
“啊？！”付华全刘真全震惊，“怎知？”
管理系统才终定型三，测试，存难题仅限项目组少数几知。
“因问题早考虑！”
钟故做神秘，问题其实工智问题。
“外表千变万化，算完全相外刺激，引反应千差万别，外表入构建，本末倒置、盲摸象！”
付华全摸头脑，刘真全已经反应。
“思，系统构建真实物模型，由内外，建立内部反应机制，才解释外表。”
“完全正确！”
钟表扬句，伙很机灵，其实刘真全已经二十七八岁，差。
继续：“外表内世界反映，管伪装再深，眼神、部肌肉活及细微肢体反应。”
“次两次分析，万次活记录，数据分析方法，定端倪。”
“内世界非由各各欲望构，饿吃，困睡，聊，欲望，更高级，名，掌握权力，民族强盛。”
“复杂，欲望复杂，必须找基础欲望，基础本。”
“点，已经帮找，存繁衍类基础本，两点演化千变万化欲望。”
“基础本入，构建物模型基石，通往经历、外表，填补完善欲望体系，外界刺激反应机制。”
“，才构建使价值物模型，完全解释外表，并且预测。”
“需数据资料积累，且断，因思随外境因素变化变化。”
听钟，虽完全清楚，付华全明白。
惊骇：“太恐怖吧，果物系统模型输入机器电脑，机器岂变真？”
“至，目微型计算机水平达，研究风险，定适掌握度，越界。”
钟给忠告，虽知水平搞真正AI，提醒必。
刘真全明显忠告听进，兴奋：
“钟少校，太谢谢，终明白错哪，给几间，定管理系统搞。”
“系统仅挑选新员工，甄别敌特分，公司太。”付华全刚才担忧丢脑。
“钟，取名字，麻烦给管理系统取响亮点名字吧！”
钟奈笑笑，付华全搞工，红星公司呆久，染科研员狂热。
铁搞系统，随吧。
9527，工智，翻。
，系统目进甄别工，华夏神话物很适合。
杨戬，俗称二郎神，额头眼，三眼极明显外观特征，三眼破切虚枉，穿切妖魔鬼怪原形。
“叫杨戬甄别系统吧！”