二十六章 提薪
伊莱斯公司易伟恶，此李毅根本知，更何况，算真知，理，因系统，根本易伟放。
随唐科技产品正式始产，此李毅已经忙晕头转向，根本力其。
因，唐科技放品，被展公司，相继测试性。
已经企业，联系唐科技，准备唐科技合，订购唐科技产品，其乏准备长期唐科技进合企业。
重，企业订单，基本非常庞，少万台，此数量订单，李毅唐科技产，根本足产，除非东西交给代工厂产，唐科技公司核数据及技术交给其公司。
唐科技，果继续扩产话，选择招聘，况，短间内，招聘量实。
重，李毅并通外派公司员工，维持公司运转，因话，公司极利，因疑公司命脉交其。
，订单，李毅唐科技，全部接受公司订单，选择性公司，找官方及其内知名并且信誉企业，准备接受公司订单。
至其内公司，则等公司规模扩，足够产，再接收公司订单，才考虑内外资公司及外公司订单。
次接收向唐科技订购电机公司，量外资企业海外公司。
由唐科技被伊莱斯公司针原因，管身体身，，公外或者外资企业并感。
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“孔副，新员工招聘，进怎，什困难？”办公室，李毅坐旁边孔修询问。
由订单增加，尽管公司电机产，线圈缠绕方已经使绕线机，组装搬运等，需员完，更何况，企业，身利益，力及范围内，社创造更业岗位才，，社才够持续展，话，富，穷千万，绝，夏通。
“李！虽唐科技，整工业区甚至整浙省，工资水平算处游水平，，招聘员工，并简单，止，仅仅招聘预计需员工百分三十已，并且招聘基本普通技术员，技术研等方才，仅仅招聘十已。”孔修。
结果，其实李毅已经预感，代，候，算普通产线工，许争抢，普通员工，真找，特别像公司。
甚至与其企业招牌员工，员工挑选企业更合适。
果唐科技，工资方，比工业区内，型企业更高水平，李毅怀疑，招，未知数呢。
，结果，李毅并责怪孔修，孔修：“吧！员工薪资，提高，，少。
至技术才招聘，公司状，确比较困难，比较技术才，真找。
各专业府，否才，愿加入唐科技。
虽，府刚刚轻，经验等方，并早社拼搏专业才，轻，间。
相信，给与轻足够间，绝创造超乎象奇迹，更何况，柳叶刚刚校轻。
，薪资方，高点，毕竟公司已经再候，公司已经怎缺钱。”
李毅，孔修并反，毕竟实摆眼，老板李毅未老板娘，校刚刚轻吗？
几月，老板未老板娘，创造奇迹吗？
：“李，几省内各高校联系，否即将毕业，愿公司！”
李毅次点点头，随口：“，公司内部员工，包括管理层工资，适调高，吧！原基础，提升百分三十吧！”
“，谢谢李。”孔修听李毅话，非常高兴，知味工资，将原基础提升百分三十。
原工资虽并算高，并低，薪五六十万，再提分红，收入百万左右，仅公司利益比原，连基础工资将提升百分三十，让非常高兴。
孔修反应，李毅并什，微笑点点头，因非常够感受孔修。
世候，打工仔，非常期望工公司够给员工提薪，直世界，公司活变越越，工资却既往变，让公司员工变非常麻木。
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很快，关唐科技员工工资提升百分三十消息，被孔修传达，消息，唐科技员工非常兴奋，毕竟唐科技工重养糊口，并希望未够。
随，关唐科技工资提升消息，被传达工业区其公司员工耳，整工业区内，引反响。