938章 暴躁安卓
研究工员进场盛part,欢庆,及够拯救老板喜悦,理认功劳,或者代医。
直阵才知,原老板功劳算三清爷爷头。
错,毕竟消息传机实太巧合, 哪刚刚交阳平治功印,立量功德,直接传重突破消息?
正常觉三清爷爷功劳,科或者元功劳。
尤其乔布斯调查番,化合物实验,虽早半工志,且早三月进实验。
却因外,导致存放化合物容器故障, 至实验跳化合物。
因实验室每十几化合物进测试,化合物被跳。类奇怪特性,旦错,般回头,觉结果。
毕竟哪巧合,恰遗漏掉化合物,化合物恰关键化合物。
果话,被遗漏化合物注定法走实验台,结果巧巧三候,化合物污染状况,实验员仓库寻找化合物备份候。
却化合物备份,每工任务完,紧接,恰被漏掉化合物备份,顺拿顶替做实验。
结果神奇幕, 实验室产重突破【PS:巧合确实实, 非常神奇巧合!】,乔布斯借被遗漏化合物, 功新机。
乔布斯掐指算, 伙,三阳平治功印候吗,原候,三清祖师已经奖励功德。刻,乔布斯辈算彻底皈依。
,果乔布斯再细究间话,其实间比阳平治功印找4,其实玄乎。
类另外特性,非常喜欢两件扯,给两件扯共点,认定两件互相影响,形因果关系。
乔布斯边筹备iphone研制,边准备给续命候,另边安卓,迎命运刻。
安迪·鲁宾文件,愤怒向眼质问“什?什停掉研经费?董长答应,给足安卓研经费!!”
“安迪先,公司边三月给相关资金文件,求星期内给予回复,直给公司任何回复, 公司什停掉研经费?”郝建奈眼伙。
郝建已经升官,江南集团米高负责,负责江南集团米切物,谓整江南集团封疆吏,。
,郝建经常琢磨,黄鹤果知封疆吏居卧底,表定非常趣。候,郝建难抑制兴奋与冲。
惜,郝建身份注定秘密,除背位老者外,知郝建真实身份。
虽建,明明知眼安迪鲁宾已经老者棋,必须装副公司边忠耿耿模解释。
“别提份文件,什鬼图形,懂!”安迪·鲁宾冷哼声。
两口份文件,由江南集团公司,安卓公司今半财务报表计划安全,求安迪·鲁宾填写。
份文件黄老板离米,份文件变全文文件,任何英文。
实,倒针安迪·鲁宾,整江南集团部给米边文件已经全部文,求米边回复文件文,米公司内部文件,必须全部文。
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政策造风波,根据统计,三月间,江南集团米分公司,工效率少降低30%,每公司几乎每因语言问题导致各低级错误。
公司造利益损失已经超3亿元。
按照数据,凡老板脑袋正常点,似乎应该主停掉文件。黄老板却主停掉错员工。
黄老板直接台政策,给任何犯错员工三次机。1次犯错给予警告,2次犯错给予降薪,3次犯错直接除。
高管政策则更加严厉,高管本因语言问题犯错次直接除,果员工因语言问题错话,高管本直接扣掉10%终奖金,扣完止。
果高管底犯超10次错误话,高管终奖基本清零。知江南集团给钱候,相爽快,终奖更豪爽,几乎类型公司两倍。
果终奖清零,基本相损失整整半工资,很高管超20万元损失,谁遭住呀!
管江南集团旗高管否愿,间公司内部聘请量翻译员,因米本土汉语水平实够糟糕,进入公司基本米华。
江南集团规矩,米籍华,正儿八经华夏,米分公司华员工数量倒幅度升。
光翻译,毕竟很实际工法指望翻译,员工汉语才,金光郝建黄老板两批准,公司内部拨款超200万元听取专业汉语老师公司课,给员工免费习汉语机。
因政策各分公司部推,够进入部工基本高材,习力极强,习汉语并什困难。
政策刺激,虽江南集团三月米业务谓倒车,各分公司汉语水平却直线提高。60%员工已经做障碍使汉语文字阅读,其半员工够障碍使汉语进直接沟通。
剩40%员工努力进步,虽汉语政策确实造定阵痛,阵痛应该很快,唯独安卓公司除外。
江南集团米分公司,除与其公司进合资控股企业外,其基本由黄老板独资控股,唯两独资控股则网飞安卓。
者已经变独资控股,安卓江南集团米倔强,因安迪·鲁宾拉斯维斯拥绝掌控经营权利,汉语政策安卓遇巨阻碍,安迪·鲁宾始进强力抵制。
部边直给文文件,安迪·鲁宾回,直接回英文,部关系几乎处失联状态。
本安迪·鲁宾状态感挺高兴,因彻底摆脱掉部掌控,私底干更见。
至部边诘责,完全汉语爽给应付,讨嫌,谓,反正马离安卓。
很快安迪·鲁宾问题,江南集团部给研究经费直接暂停,江南集团断安迪·鲁宾财路,直接让安卓研陷入停滞状态。
次郝建,被安迪·鲁宾给主叫,目,恢复安卓研资金支持!
“吧,给部封致歉信,记住全文写,亲笔写,再话,让老板给拨款!”郝建衷建议,希望部边赶紧拨款,懒白痴扯皮。
惜,位高贵白摇摇头拒绝“写什文,反正安卓研已经关键候,果部投入几亿元全部打水漂话,剩资金给汇,否则切结束!”