545章 委曲求全
杨磊更郁闷。
本拿捏赵晓梅,被赵晓梅轻易化解,且让哑口言,根本办法反驳。
资历履历儿摆呢。
,继续环节。
考试。
标准试考题,叶甄做份模。
赵晓梅给答案却叶甄许,尤其解题思路块,明显更稳妥,效率方稍微差点,数况公司长远考虑,宁牺牲短期利益或者其。
嗯,两工环境长风格。
私企,长远利益很重,确保短期利益利益才重,果连稳住,私企根本未,哪怕经理,几乎考虑公司长远利益,老板董长及董考虑,经理常管理者执者角色。
体制内,虽重视绩,整体言更重长期利益。
,张问卷,赵晓梅叶甄给答案却尽相。
,什特别明显高分,侧重点稍微点,并极端,非此即彼二极管思维。
聪明,肯定试展示极端。
杨磊清楚点,试试,具体力,入职具体表。
听其言观其,理。
嗯,已经决定叶甄赵晓梅拿。
问题,经理岗位,咋整?
让两竞争?
正副,办法让两合?
杨磊赵晓梅聊半,才让赵晓梅先回,“老赵,今先儿吧,张海洋商量商量,结果间通知。”
赵晓梅却笑问:“轮试,优秀?”
杨磊坦点头,“轻点宝妈表挺。”
赵晓梅:“果表确实,给副,或者其部门。”
【认识十老书友给推荐追书app,野果阅读!真特,车、睡靠朗读听书打间,载 www.yeguoyuedu.com 】
“确定?”
“嗯,羚羊科技互联网企业,喜欢使轻再正常,知优势知劣势,态很平,怀疑进,其岗位保持高强度竞争力,体制内待缺点,却缺韧性,毕竟熬资历,表风轻云淡,实际竞争却更加激烈,且形竞争,稍疏忽被淘汰。”
杨磊懂。
赵晓梅思耐住寂寞,愿经理岗位暂蛰伏,影响干劲儿斗志。
嗯,算某程度焦虑,怕被杨磊直接放弃,留羚羊科技,甚至愿给轻副甚至欺压部门工,委曲求全感觉般真体,话艺术嘛。
正常,赵晓梅龄确实问题,偏偏很需份工,委曲求全,凡经济力,至跑羚羊科技儿受委屈。
,赵晓梅羚羊科技或者杨磊主原因,话,身份,随便哪房产公司顾问拿少收入,活儿轻松,身兼职。
杨磊眼,赵晓梅体制内老资格除口才、思维敏捷、竞争识外,具备定进,临退休跑养老顺带捞笔。
愿给赵晓梅机原因。
,赵晓梅:“明白,羚羊科技刚刚步,正需各各才,老赵履历,搁任何公司缺机,算羚羊科技,其几公司呢,楼蚂蚁科技,附近常聊科技,除此外几其公司需才。”
赵晓梅松口气:“放,杨,张经理,等消息。”
赵晓梅离,剩几试者啥,虽错,跟赵晓梅、叶甄比,简直堆破烂。
怕识货,怕货比货。
何况剩几本算色,被叶甄、赵晓梅比较,真文值,全方位被碾压。
试结束,杨磊扭头问张海洋,“感觉谁更色?”
张海洋苦笑声,“赵晓梅更适合经理岗位。”
“什?”
“气场,”张海洋叹口气,“气场太强,镇住场,让别禁安静听讲话魅力,公司言非常重,稳定军凝聚力块极其效,适合管理岗位,咄咄逼,相反言谈举止亲力,叶甄比,差档次。”
“玄乎吗?”
“老板,段位,甚至比更强,啥感觉,,感觉非常明显,仿佛混入羊群猛虎,带威慑力。”
杨磊,确实理。
跟代关。
十几,体制认知完全,再迷信体制,态。
体制内,带敬畏、信服buff。
何况赵晓梅确实很色,张海洋反应难理解。
,问:“让赵晓梅经理?”
“嗯,叶甄做政吧,比较适合。”
张海洋建议相肯,因叶甄偏袒。
杨磊却摇摇头。
“老板,什问题吗?”
“叶甄经理,让赵晓梅副或者政。”
张海洋瞬间懵:“什?”