七百三十五章 三火
儿宁卫民办，才让服口服。
换另外够。
谁让身笼罩救世主光环呢。
被辞退两店长虽相甘，找宁卫民诉苦。
宁卫民哪儿吃套啊？
轻易举给堵回，且顺带训诫番。
掷声，“连职工犯错应该！身店长，犯错更应该！何况原本职责杜绝儿，却利职务便拿比谁。, 公司辞，吗？服众吗？”
至另店长什留，原因给解释清楚。
“京侨饭店儿别比。店长真戴罪立功。主服职工，损失补足。且额外交代、退赔两证据查实案。才勉强留。头干。”
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真理据。
逼两店长什话，“功劳苦劳”类话，求宁卫民网。
“宁经理, 俩毕竟店长啊？普通职工, 应该区别。公司……”
越此, 越丢，宁卫民直戳窝。
“怎？挣钱，干活少，犯错轻处罚。凭什呀！哪儿！错，店长，普通职工区别。区别，儿，职务越高惩罚越严重。，连邹经理被降职贬沪海。给擦屁股，商业价值专利送给公司。冤冤？管理者，承担相应责任。”
俩什呀？剩本告饶。
“……别辞退啊！您处理，写进档案。今再找工，该怎……该怎……”
倒，杀头点，再牛逼让别活啊。
找由吃饭呢, 与方便方便嘛。
宁卫民走，像江春查原领导二。
“吧，理解苦衷。？公司辞, 回写份辞职报告交给。理由呢，提件，论求，另谋程，。保证，走，档案件相关记录。”
两店长叫感激涕零。
“……谢谢您，宁经理。您真……”
“宁经理，早点跟您干。真惜呀，机……”
宁卫民特风度，主跟握。
“哎，千万别。其实挺力，相信新工岗位，定闯片属空。”
瞧瞧，红脸白脸全唱。
哪怕辞，谢呢。
普通职工呢？
更任何怨言。
虽宁卫民令违纪职工，全部重新经历三月实习期，再次通绩效考核才留。
相实三月低薪, 且奖金惩罚。
宁卫民跟公司力争, 免除伙牢狱灾恩德。
替职工头, 付庞代价, 冒风险！
谁承，跟计较啊？
相言，今坐牢，留机，已经很结果，接受。
何况宁卫民处公。
连店长管理员，甚至连保——殷悦留。
柄被抓实处违纪职工，什牢骚呢？
尤其宁卫民店视察，番“新官任三火”宣言，真正基层职工坎。
“虽犯错，错误很严重。歧视，允许别歧视。因件，公司责任。至少已经证明勇气错误，积极改正错误。”
“绝相信，今定再犯类似毛病，方摔倒。保证，具备合格销售员工力，定留工。今晋升提拔，因件受影响。”
“告诉，咱公司明更店。缺店长，缺少组长，升职机其实。次因犯错被抹底，直觉屈才，灰，更气馁。真本，销售数据话，让。定受重。”
“与此，警告聪明，暂逃惩处。儿此止。留私吞钱，保住工清白。让肚暗笑认错傻。件继续追查。候查谁，宽处理方式。公司定追究法律责任。因性质。”
“，其实两条路走，赶紧辞职走，祈祷千万别举报。二坦白，退赔私吞财物，赶紧接受惩罚。果谁悔，做诚实。十内找谈，既往咎。给机，考虑清楚。”
“另外，告诉，公司巡察工，采明暗两方式。巡察员亮明身份，普通顾客。千万‘打馋，打懒，打长眼’。果存侥幸，服务质量偷奸耍滑，请定让巡查员，否则奖金。盼。”
“，关职工内部购买本公司服装七折优惠，福利将取消传言，做正式明。真，目防止再冒充客退货套取金。公司并让吃亏，决定今每月放给每五十元餐饮消费券，项福利替换。消费券，马克西姆、尼姆斯坛宫饭庄公司旗餐厅，均消费，且记名。，馈赠亲友。”
怎呢？
规定，改变，确实够狠，够阴损。
让服气。
因首先宁卫民丑话头。
既实施惩罚，包容，平衡补偿。
讲究理法风格给光明磊落感觉。
见惯爱官话套话，套背套。
宁卫民务实讲理，反容易让踏实感觉，信赖感。
其次，什儿患寡患均啊！
原本承认错误点悔，免羡慕靠素质，嘴够硬，功躲劫主儿。
宁卫民力求公平策，堪称杀诛话语。
犯错正经高兴，犯错坦白老实觉亏。
唯惶惶终，隐瞒错误。
才叫黑白分明，坦白宽，抗拒严呢。
，更关键，宁卫民给进希望努力目标。
且见吃胡萝卜，制度业绩标准，落实处。
让杆秤，知怎才向迈步。
唯点担，宁卫民“三火”烧什候？
变长燃灭奥运圣火，千万千万，别“三火”啊……
咱实话实，宁卫民超。
随推，新绩效考核制度服务流程与标准，因临马，间太紧。
虽少方比改进，算非常完善，仍少方待商榷。
其实真正挥效监管，让专营店经营拨乱反正，走正常轨。
除财务部门增强相关审计工，“神秘巡察员”做法。
宁卫民具体办法，熟属，并且给予定回报。
像乔万林老婆，坛园长儿儿媳妇，杜阳哥哥姐姐，批外聘“巡察员”。
宁卫民提给简单培训，安排间，让指定专营店逛，诚让挑错。
宁卫民给每张表格，请店员打分。
比条，顾客进店候。
迎宾，管门口柜台，眼光与接触，带微笑。
条，顾客买完东西，压根提票儿，店员主提及、征询。
果检查及格，店员奖金吹。
巡察员，巡察往租车费，买衣服钱，统统由公司负担，每三十块金报酬三十元餐饮消费券。
点雷厉风，更立竿见影。
经实，让专营店尝厉害，连宁卫民杨柳金招。
刚刚升任店长，因客喝口水，照例外，丢月奖金。
此外，公司因此抓住胆包，继续黑单硕鼠。
次废话，干脆直接扭送分局，立案批捕。
专营店服务质量直线提升，获全提高。
且几乎专营店店员板正“崇洋媚外”毛病——见内顾客笑，尤其京城。
服务质量比伺候外宾港澳宾客周。
其实理解，毕竟巡察员宁卫民身边，圈定定域范围。
算“高尺魔高丈”吧。
再，直隐瞒私吞，觉宁卫民果真玩笑，非常腕儿，终陆续始坦白交代。
假借反映分店况借口。
思，委托替转达歉。
反正宁卫民给十限期几，每早公司班，见严丽眼睛张嘴。
知惊奇乐，跟汇报。
“经理，今几等见……”
且兴许很快，敲门通报。
“经理，，，您见……”
，归包堆儿算。
原本应该落六十几万，居落实二十万。
外，公司实质损失将收窄四十余万元。
连宁卫民外惊喜啊，别公司其高管。
由此见，宁卫民刚柔并济攻战已经获全胜，乱像话专营店轻易举让给收拾利索。
绝比周栋主张“硬刚”策略高明许。
点，甚至连邹栋本承认。
12月26，邹栋待身，宁卫民赶机场送。
临飞机，邹栋找单独谈话方，，“摊交给，浑身真轻快，宽绰很。今往，跟凑气急。，喽。真，原本临走候点乱，结果。啊，死钱给回。招回头琢磨琢磨。”
宁卫民倾身，“您别啊，暂代，公司摊离您。明您定回。才副职，您别忘。”
“知气方哪儿吗？”
邹栋感喟，“嘴听，礼貌周全。内回。连给副，干！见什步！哎，公司，才愿任何交往。”
宁卫民赶紧拨朗脑袋。“邹经理，太冤枉。哪敢啊？……”
“！”摆，邹栋打断辩解，“跟敢，话管管，咱俩谁知肚明。回更，顶，举收全部专营店，收尾收真漂亮。呵呵！承认，向习！确实眼资本！邹栋被属比堪，打记，头回。认输，认输。”
眨眨眼睛，宁卫民两摊，显辜辜。
“您沪海，什需做，您尽管吩咐。管您怎，管咱少次见，公绝掉链。定您，点请您……”
“点信。其实。公司边什况解，随给打电话。玩笑话，希望考虑，踏实留公司帮宋忙。真介留沪海。公司，程更。”
宁卫民法接口，再次转移话题。
“邹经理，，属，让抽支烟呢。马分处两，抽支吧？”
话让邹栋笑，“，抽支。”
二笑点烟。
确实，直刚才，两话，点制气。
话虽很难听，两言谈话语却充满谅解认。
领导级间，确实比较奇妙关系。
团气候，彼此虽相安，内互相抵触。
抵触、满摆明，知觉，内却亲近许。
终飞机，邹栋留告别话。
“什各论各。，许再叫宋姐！听见！”
宁卫民笑答应，并且挥告别。
扭身念叨句，“真气啊，外甥……”