177章 红
，村民陈克明吃午饭，听几妇悄悄厨房，副书记姑娘，点架，话客气很，刚才给杯茶，端跟才渣渣，喝。
，村民魏友临走，拉直颤抖，眼眶含热泪，嘴反复，领导，瞧、头老百姓呐!聊，合江村党支部书记任少勇，，老百姓数缺吃缺穿，乎干部给少东西，打眼重视、瞧。
实话。
什叫鱼水？群众热待，若讲讲究究，其实脱离群众表，骨保准嫌弃分。灰沾屁股，拍拍掉，让老百姓“疙瘩”，再化解难。
解决关键少数，团结绝数。
领导干部“关键少数”。解决“关键少数”身存问题，几业凝聚队伍，政策措施激励队伍，规章制度规范队伍，选拔调配优化队伍，科培训提升队伍，真诚关怀融合队伍，示范带影响队伍，使全县干部队伍力提高、风转变。
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解决联系服务群众“公”问题，村干部“关键少数”。
村干部，建立健全岗位目标责任制、绩效考核机制、激励保障机制、优胜劣汰机制，实“三定”，定岗位职责、定任期目标、定度计划，“三评”，基层组织评、党员群众测评、级组织考评，“三挂钩”，考核结果与经济报酬挂钩、政治待遇挂钩、退岗保障挂钩，效破解村干部责任清、目标明、考核严、落实力、待遇高、力足及问题。
，借鉴老百姓智慧，向村干部提经常“四”衡量：
亲戚朋友否享受低保困难补助等该享受政策。
二落实党优惠政策否走、听招呼、接条。
三亲戚朋友违纪违规否依法依规处理位。
四平弱势群体态度。此标准，将比、换，老百姓气顺、齐，基层工展。
走合江村，撇村干部，独进走访，老百姓基本村干部坏话，干部碗水端平，群众很服气，啥相信拥护。尽管点带全县村干部，至少表明，几抓住关键少数、团结绝数做法，见实实效果。
听番话，李林熙感非常满。
，陈娟理论扎实，工细，水平。
啊！农村遍金，。
经，晚结讨论很热烈。
老基层萧志祥:“几，受打工潮影响，农村部分青壮劳力外务工。尽管收入算观，毕竟外存许工活便，算算收入支，常常河捞块板、屋丢扇门。且，劳力缺失，农村很建设法进、农村貌难较快改变原因。通调研，，外打工众理。扎根乡，立足本资源，够致富。解，东林村张博士，筹资金全村建栋150模式标准化香猪养殖场，栏50头，获纯利1.5万元；村民刘胜军，0亩玉米，酿造本窖酒，公斤按低4元算，近000公斤酒卖四五万元，包括剩酒糟喂养4头猪1万元收入；比刘胜军规模更村民宋进斌，世纪90代始窖酒加工销售，经摸索展，目已集窖酒、玉米糁、干野菜等农特产品加工、销售体产销户，营业额二三百万元。”
“更贵，门口展产业，邻居拉非常明显。宋进斌目招收10名工，全部残疾、妇、老，外打工，工价很低，宋进斌厂，平均每万元收入，基本青外打工收入。张博士养猪场，按照先先试、带领村民进规模养殖、形统品牌路展，目经济效益、社效益错。新农村希望啊！，缘肩使命。”
老基层话音刚落，掌声响。
做基层体，做基层工，真锻炼。
李林熙抬表，:“怎呢？流口。觉，，建本账。通蹲点调研，深切感受，凡做胸数，坐论。比，掌握合江村况，建议，设计张调查表，设置栏目包括每户庭员构、政治貌、受教育程度、健康状况、业况、联系方式、庭收入支况、承包土、特色产业展况、享受惠农政策况、庭财产、存困难、主诉求、将打算及干部见建议等二十项。
尽管登记工量比较，经今逐户走访登记，册，村况胸，再稍加整理，主矛盾、问题脉络已非常清楚。做法全县推广，利月间，全县每每户基本况摸清楚，并纸质电两形式建台账。定思路、做决策，此参考，决策定站绝数立场，代表绝数利益。
何芳言。“觉，很，张卡。更联系群众、服务群众，柳树村蹲点，给每农户制张党群连卡，写明，卡让党员干部扎根基层连民、建强堡垒聚民、回应诉求顺民、铭记宗旨暖民、步康固民。卡，将包村乡镇干部、村干部职务、联系方式，及财政、派、卫院、校、供电等基层服务单位电话全部录入，并明确规定，电话号码随更换，电话必须4畅通。果员调、单位变迁等特殊况，必须星期内进变更告知。群众，找村乡办点，山高路远，找方便，跑少冤枉路，张卡方便，按卡电话打，，，省少……制张卡，才花费二三毛钱，却干部群众紧紧联系。此，县少乡镇方做尝试。张卡普及全县每每户，通连卡、联系。吗？”伙儿点头。
，感触很深。
，简直累死。（未完待续）