0503 签订合
“徐，力部媛，果您间麻烦您签合。”
“哦，。”
接电话，径直力部，戴眼镜主迎，方伸笑盈盈：“徐，媛，很高兴您服务，请边。”
问题，蓝集团性明显男性，且比较轻尚，像座城市，洋溢青春活力。表，公司团气，殊知次调整触很敏感神经，尤其乔菲任命，羡慕嫉妒恨啊。
毕竟新，主与打招呼。客厅坐，媛打文件夹递给：“李监本亲与您谈，临，特交代负责完善您续。合，您。”
乎谁接待，接合致扫眼，各权利义务异，关注焦点服务限薪金。合写，至少服务五，果途违约仅退全部薪金，额外赔偿4月工资。薪金实薪制，每6万，包括奖金福利。比原先工资高十万，实吓跳。
知牛魔王薪50万，加各奖金福利达80万，蓝水平处等，知绿产经理薪超千万，两公司毫比性。另外，侧问梁若芸，执月工资制，每月18000，0万头，什突涨。
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“徐，什疑问吗？”
回神放：“记蓝传媒候服务限，怎5？”
媛认真：“，层包括各分公司经理服务限低5，普通员工，做控制本留住才。另外，层执薪制，每月放薪5%，剩余底。奖金福利额外另算，且每10%幅度涨。”
“哦。”
，拿笔签名。言，尽管落差，基本接受。杜磊孙跳槽海鸥薪70万，倍。挖公司百万薪，知什，始终法迈步。
媛合文件夹笑：“，尽快与财务部接，随您提供银卡号。另外，您工牌工证明早送您办公室。”
“谢谢，辛苦。”
“辛苦，您习榜。”
饶兴趣，试图眼神什。抿嘴笑：“相互习，相互指教。，乔合签吗？”
“呢，由另位负责。”
“哦，薪少？”
媛挑挑眉，转眼珠神秘笑：“……太清楚。”
“什保密，透露点嘛。”
“呵呵，您吧，薪金比高。”
“高少？”
“呃……比您高0%。”
“哦，什法吗？”
媛：“，政勤部门工资略低，像市场部销售部战略部等业务部门仅新高且奖金比高。另外，薪与历工经历等测算。”
“明白。”
乔菲赚比少少爽，比历高，海归，电通公司背景，待遇。：“政部招，需李吗？”
“，您直接讲，服务象主政勤。”
“哦，，尽快统计岗位，随给报。”
“。”
身准备离，折返回：“媛，新员工培训班什候班？”
媛异常眼神打量：“每周班，您该……”
“，麻烦帮报名吧。”
媛翼翼：“合适吗？”
“什合适，新，需接受培训。”
“请示李？”
“必，定。”
回办公室，政文员姚进：“徐，刚才市场部打电话，周活需政部配合，您……”
实话，政部工知半解，原本梁若芸照应，结果走，工落头。：“怎搞？”
“市场部主，主配合。够，每次活几乎倾巢，差台调活场。”
“呢？”
“被其部门借调走。”
“哦，续政部吗？”
“嗯。”
“几？”
“概十几吧。”
头火莫名蹿，稳绪：“其部门存况吗？”
“，，主针政部，觉。董办先借走5，市场部借走，销售部借走4……”
耐性听完，：“梁知况吗？”
姚顾虑，点点头摇摇头。
沉默片刻：“，先吧。”
“市场部活呢？”
“告诉，政部够，组织吧。”
“……合适吗？”
“，问题找。”
“。”
姚，爽，堂堂政部被其部门欺负，真知梁若芸怎。反，毕竟，且胡静泼妇威力，任欺负。本先稳段间解况慢慢实施，等及。
赵，政部威信尽快树立。蓝传媒，庞公司若善良必弱，旁甚至瞧。反态度足够强硬，谁敢站头撒野。（未完待续）