301章 评高级教师 1
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赵晓艳，牛苟忽牛德华昨教育局停薪留职外教师进清理话，便操正东老师坐坐，与聊聊校况。
菜场门口商店买礼品，牛苟提进菜场，直奔操正东。
因刚才初六，菜场稀稀拉拉几买菜，操正东老师正门口菜摊应付买菜客。
“早摊？”等客买菜，牛苟悄悄走，笑招呼。
操正东扭头，见牛苟，愣，笑：“呀，谁哩。”语气带惊喜，完便朝屋喊声妻。
操正东妻，与牛苟热打声招呼，操正东递支：“走，进屋坐。”
进屋坐，两寒暄阵，牛苟问：“听……局校外老师进清理？”
“嗯。”操正东吸口烟，“听，教育局文，求各校停薪留职教师迅速返校，长期返校教师律按擅离岗进清理。正谈。”
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完，操正东点担问：“打算怎办？”
“清理清理吧，非除公职呗。”牛苟，淡淡笑，“反正打算再回。”
操正东沉默，抬头：“，免被区帮狗‘吃空饷’。”
牛苟再谈问题，随口问：“两老师工资涨点吧？”
“。”操正东摇摇头，，“，今底评次高级教师。”
“评高级教师？”牛苟觉新鲜，问，“怎评法？”
“唉，反正绝数老师，评‘特殊’——区、校领导，与领导关系老师，真正凭教水平业务力评，且利装装门已。”
“具体。”牛苟由土黄乡“配”，晋升职称太清楚，听高级教师几才评次，且指标少怜。
操正东老师叹口气，接：“按照县教育局精神区评选细则，申评者须持历证（文凭）、教师资格证、专业技术职务资格证（级教师职称）、专业技术水平力测试合格证、继续教育证、普通话水平测试等级证、微机培训合格证，备课本、听课本。
“另外，须近两三相关获奖、荣誉证书。论文教案课件获奖证书、公课、优质课获奖证书、专业员证书、各级各类先进荣誉证书等，再按照证书再参照职务、教龄进打分。
“条件公平，实际包含很公平。”
“公平？”牛苟问。
听牛苟问，操正东身房间，儿拿张“高级教师评选细则”，才：“公平主反映两方，各级各类先进荣誉证书计分公平，二职务计分公平。
“先各级各类先进荣誉证书计分，什先进呀，模范呀，标兵呀等等，类证书分值定太高，其诸论文教案课件等获奖证书分值定太低。”
操正东“细则”：“比，区根据县教育局求加本区谓实际况规定，优质课、优秀论文、优秀课件、优秀教案等，获级、省级、市级、县级等奖，分别计2.5分、2分、1.5分、1分，每降低等级（获二等奖、三等奖）相应减少0.2分。
“先进、模范、标兵等，获省级、市级、县级奖，分别计7.5分、6分、4.5分，，获省级先进奖相获3级论文奖。
“公平，先进荣誉证书，领导（先校长，副校长、主任，级主任、组长等），或与领导关系特别极少数老师，，绝数老师分值低论文教案课件奖，因分值高先进模范等证书给谁全部由校领导算，根本经全体老师评选。
“再职务计分，按照‘细则’，虽教龄每每计0.5分，校长、书记加6分，副校长加4分，校层正职（级主任、组长）加2分，班主任加1分，教师加0分。
“校长代课，副校长代门副课，层干部代门正课，老师代却正副两门课，校长、副校长层干部却加分数，按照老师教龄每计0.5分算，相比老师平白故工12、84，公平吗？”
见操正东脸满，牛苟倒吃惊，理解，往校经历告诉，领导与群众差别，领导近水楼台先月，才与领导关系，记北河镇土黄乡评“级教师”。
“评选结果怎？”牛苟平静问：
“怎？”
操正东气：“局给区4指标，被区截留两，剩2分校150名教师相争，结果分高副校长、级主任，级主任校长老。”
“校长参评？”牛苟点外问。
“切。”操正东撇撇嘴，“校长几评，，轮副校长、级主任？”
牛苟笑笑，什。
“记杨剑英老师吧？”
“嗯，印象。”牛苟，回。杨剑英老师印象，因男老师性化名字，且课讲特别，曾听杨老师两次课。
杨老师50岁头，操口标准普通话，教很套，讲课抑扬顿挫，气十足，点清高，屑与领导套近乎，直干30班主任，与操正东老师关系走比较近。