三十三章 性
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“挺错，非常满份工。”
本陆川谓，管饭，更满，实话实。
“嗯！保卫科条件比较艰苦，暂先委屈。”
何书山认虚伪客套，毕竟保卫科设施怎够跟办公室相比？非常满怎？
停顿继续：“等机再调其它部门，段间什困难求，告诉，帮解决。”
往往保镖待遇很高，否则话关键刻工力怎办？话思，陆川做保安话，立刻换别部门。
“何爷爷，真点需帮忙。”
“哦，。”何书山愣，听话，立刻找帮忙调工，脸露丝悦。
轻，连点苦受，刚才非常满，点太虚伪？
连旁何娅瞟屑白眼……
“保安工确实十分辛苦，向公司申请点费支持。”
陆川明白法，并，紧慢。
“……”
何书山，赤果果钱吗？果嫌辛苦直，必拐弯抹角。
费支持？假公济私吗？，继续：“公司费申请，严格审核制度，该花少钱谓，该花，分钱批准。”
“明白何爷爷，觉保安职业，除正常工外，量剩余间，与其白白浪费掉，给买点书籍类，让习充实知识。”
通与徐磊聊，陆川知保安，并爱，因庭贫穷继续完业，便早早打工。
比徐磊崇拜医，跟农村医比较吃香关系，很医，早早辍，让理变遥远实。
陆川明白，给买书，未必实理，让更加充实。
本掏钱谓，性质却相，公司给买书话，疑鼓励与重视，更增强信。
“替保卫科全体员申请？”
公司董长，公司任何点变化十分关注，今午保安跑步巡逻清二楚。
本保卫科散漫见，觉保安工资低，素质高，睁眼闭眼。
今保安表虽本职工，却让感觉轻变化与活力，点难贵。
听陆川话立刻明白，切，与关……
“赞。”
何娅表态：“班间，应该全身投入工，果额外习知识，班买书习，必占公司间与资金。”
合合理，哪老板愿让员工占工间习其它爱，替掏钱？
“保安公司门，力素质高低，决定别公司印象坏。”
陆川质疑并，毕竟米与华夏，丫头刚回并适应。
停顿继续：“公司资金帮实爱与理，让提高身素质力，感激公司更加忠诚，更加努力工，公司该给更长远展机。”
……
完，车陷入沉默，显何书山两思考番话。
“嗯，赞陆川法，明财务打费审批，保安公司员工，办公室管理员机带薪培训习，给买点资料算什？”
何书山率先打破沉默，点点头陆川眼，目光带赞许继续：“告诉，果通习，力众并达公司办公管理员求话，公司考虑给调岗位，埋才。”
众周知，公司提高员工工力，资让参加专业培训，甚至外习，已经项额外福利被很公司直接打招聘广告。
钱与保安买点资料相比，简直值提……
“并符合公司管理规定，公司额外支费。”何娅依旧坚持法。
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哈佛管理，明显与书本严格管理制度相违背，甚至让公司造经济损失。
损失钱钱少，完全另码……
“呵呵，娅，与米，句话叫法律外乎，见华夏重视。”
何书山微笑向继续解释：“工，注，公司制度与寻找平衡，华夏各潜规则，尽快适应才。”
果官员安排亲戚朋友公司工，接收吗？客户提回扣求，答应吗？
华夏，经历风浪明白，够合理平衡关系，才让盛豪集团今辉煌。
……
何娅半接受，随工习展，逐渐适应，何书山让放弃业，回公司锻炼主原因。
二陆川先将消息告诉徐磊，添油加醋番，何书山何何重视，提立马便拍板。
并故讨何书山，通件，让陆川更觉气员工老板，像其公司抠门，员工斤斤计较。
帮拉拢应该……
徐磊农村，平舍花钱，听公司掏钱，机办公室员，兴奋知。
陆川更加佩服，班，便泡公司，帮众争取……