十九章 异操
产部六车间，负责各类别活式置景与具制，因此六车间主任。
产部经理办公室。
六车间主任坐经理位置点，语。
老板疯吗？
派十二岁娃娃负责？
刻田孤产部报告，：“产部效率法提升，很程度预演部合够。易胜传媒拍摄方式，重头期筹备，具体需求边，跟剧组工，应该拍摄始完。明始调整工安排，加强预演公司协调工，置景工需材料进步细化。”
名车间主任：“预演公司需求通台直接给。”
“知。”田孤很肯定回答：“果展示吗？”
另名车间主任回答：“产部门，需果负责，解工，给。”
“需。需更完善更具体方案，方跟预演公司安排。”田孤很肯定回答。
，老牛掰！
预演公司傲气很，提额外求，半眼白翻：工，更具体干。
坐旁边沈雪依笑：“吧。”
？
六名车间主任齐齐转头。
虽沈雪依刚被撤职台部主管，坊间传闻早知沈雪依易胜传媒位非比寻常。
田孤摇头：“，预演边工需流程改进，比较。”
沈雪依诧异：“预演公司怎改进流程？”
“定格画。”田孤回答。
沈雪依恍悟。
周凡锦预演公司经理，领导，预演公司展错，依问题。
由影视需创新，算模块化操，模块素材做吧？
易胜制片厂需求太，导致预演公司依压力，结果赶进度，模块素材越做越烂。预演主体筹备服务，艺术服务——导演预演，具体画脑。
统筹组通预演迅速掌控需求，导演怒：艺术构呢？破烂素材体怎效果啊？
预演公司预演画，阶段依潦草简单，比几千万制画片《**》少。
本正常，易胜传媒追求花板提升，量质，艺术追求跑！
足够呈，导演问题。
产部边需更具体画，才方便精确制，避免效劳，其部门需更精准画视频细化工，更进步做期筹备。
预演公司愿做精，问题：效率啊！
易胜制片厂片，三百部，哪怕五十部做预演，工量海量啊！
，怎做细？
靠鬼崛弊端——董员注定脱离线，导致做富豪问题，做甩掌柜永远，忙亦乐乎，哪间考虑？
田孤，终解决问题。
借助定格画简易制模式，解决部分素材问题——全解决，主抓创新件。
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按田孤思，产部边增加关预演素材模型制，提升工量，让工效率进步提升。
，工安排预演公司先做预演需求，产部完模型，提供部分素材，工室再制完整预演，预演内容主将产部需求放进——预演光预演影片，预演产。
沈雪依：“工流程增加。”
“效率提升。”田孤回答。
操，其实加工量。
易胜制片厂问题：工加——写本搞七八者，毛线啊！耽误。
田孤做法，导致增加解决问题，提升效率！
够加解决问题，简单问题！
沈雪依，微笑点头：“，思，闲云思？”
“。”田孤回答。
沈雪依笑越怀：“干爹果白培养。”
干爹？
六名车间主任头皮麻。
操！
合少爷啊！
理解。
少爷，！
沈雪依故此，知田孤力获认，适抛身份，更轻松？
必装逼靠，彰显独立。
田孤回甜甜笑：“干妈带。”
花花轿抬。
干儿干妈，直接坐实两身份，六位车间主任坐笔直，偷眼姜萌萌。
姑娘躺沙懒洋洋书呢。
老娘才稀罕，本，揍！
丫头依牛逼。
继续做轮安排，田孤车间主任：“今先儿，吧。”
群疯狂点头。
少爷啊！
特脑少爷！
半脸服，全服。
外走，田孤继续沈雪依：“干妈，端操需解决问题。”
“需吗？”沈雪依问。
田孤摇头：“必，端操组主问题鬼性格。”
鬼少化形，间限，二脑秀逗。
间限轮流岗，逗逼却肯定适合进剧组，导致端操限，聋哑听指挥，问题负责指挥太少。
“陶老师呢？”沈雪依问。
田孤摇头：“，干爹身边需耳报神，陶老师走。，让喵喵姐负责。”
林喵喵知，田孤深知李闲云林喵喵感。
企业扩，知应及扩，才跟企业展需求。
沈雪依明白思，笑：“反，问题算，。”
“挥鬼身潜力。再几清醒长期化形。”田孤摸巴语。
问题寄托运气。
优秀管理者怎寄托运气？田孤冥思苦。
突间眼睛亮，：“干妈，物怎？”
“物？”沈雪依愕。
“！物。让兽吻鬼训练批军犬，负责端操管！”
经严格训练军犬，门缉盗桩，端操组员工本身搬运操设备工内容，限制拆解设备，需极强辨别力，确认工员合理接触合理接触，般军训训。
兽吻鬼问题！
沈雪依语掩嘴：“像。让听狗话……”
沈雪依指派：狗组长，瞬间语。
员工干啊。
“安保。”田孤笑眯眯：“指挥名义，特殊安保。端操核保密，组长工另外找负责。力哥负责各处巡察，解脱。”
“唔……狗狗安保。趣！易胜传媒名。”沈雪依再忍俊住笑。