193章 相谈甚欢
冯丰忙乎阵，给梁健倒茶，便隔茶几，与梁健相坐。冯丰拿梁健给烟，递给梁健支。两吞云吐雾。冯丰抽几口：“世界真奇怪，通电话，连见陌。，已经分享故，坐抽烟喝茶，兄弟。”
梁健：“怎，两算缘分。”
冯丰：“啊。梁弟，吧，什需帮做。尽管吩咐声。”
梁健：“什需做！”
冯丰拿眼睛瞧梁健。梁健：“真什需冯哥帮忙。”
冯丰笑：“莫真遇？”梁健：“吧，举劳。”
冯丰点点头。冯丰知，世界免费午餐，官场更白给。尽管梁健与似偶遇，官场常常似机缘巧合却。，今梁健般殷，冯丰敢认，完全梁健提供偿帮助。因此，知，梁健希望身什。
梁健任何求。让冯丰更加安。
官场，承受范围内利益交换，正常，必须。功受禄，果拿处，力及范围内，办，价值体，何乐呢？果受，却求任何补偿，连很安！明价值，明提供回报满足。
梁健需做任何，冯丰真惴惴安！
冯丰虽承认境遇，毕竟省，跟梁健相比，毫优越感。梁健给雪送炭，果梁健做什，连！因此，已经定决，定帮梁健做。
冯丰问：“梁弟，瞒。呆省委党建研究室，虽清水衙门，什权力。党建研究刊物，倒真影响，每期送给省委书记组部阅，假。文章省委书记组部领导批示少。其，帮什忙，党建研究刊物经验稿，或者理论稿，力范围内，够争取。”
梁健：“初，冯哥给电话联系候，觉刊物错，整理点东西，刊物稿件。跟朱部长汇报，朱部长让别管件，思再做方打算。”
冯丰眼睛转，才：“别理朱部长，法，法。果单位名义，名义。研究文章，更性，领导更愿读。怎？”
，梁健确考虑长湖区干部队伍建设方问题，长湖区干部队伍建设方足，至步何改进，。果够再深入考虑，形理论思考方材料，长湖区委组织部副部长名义，省委党建研究杂志登，真件坏。梁健包折张A4纸取，梁健列关长湖区干部队伍建设三问题。
冯丰接梁健纸，拍腿，冲梁健：“梁弟，问题很深度，几问题列很，围绕干部工方问题，再进步思考番，形篇文章，刊登杂志，肯定番影响，定某位领导批示呢！”
梁健将信将疑问：“真登？”
冯丰：“！，篇文章怎写，研究番，文章写法，怎写法揭示主问题，引领导关注，才根本！”
长间乡镇工，综合部门工经历，梁健公文理解，停留具体草层。公文头头，并十分理解。次听讲，乡镇打打杀杀很重，机关文字材料很重。此，梁健很听听冯丰关文字材料法。
冯丰文字材料虽算顶尖高，省直机关，码水平。初被省委组织部长，被选贴身秘书，很部分原因，文字综合力强。贴身秘书，反太写材料，做部分端茶泡水、联系协调等工，文字材料力条硬杠杠，达求，资格。毕竟组织部机关，文字材料求非常严格，除省委办公厅，恐怕数组织部。
冯丰方引豪优势，加今喝酒，谈性十足：“机关文字，很讲究，万变离其宗，找准切入点，引领导注非常重。方其实跟新闻媒体相近处，报纸媒体文字抓住众眼球，机关文字却抓住领导眼球。抓住领导眼球，两办法，关领导，二关领导领导。关领导，扮演领导话语加工者提炼者角色，领导平工，灵感，随口。领导平很忙，空记录灵感，灵感稍纵即逝，话消散空气，某领导，却知向，领导平应酬，喝酒，记忆力降，灵感早忘九霄云外，免惜，悔晚矣。果候，记录领导话，整理拿，交给领导份，思果已经结晶文字、形书，万分高兴？”
梁健：“肯定。，关领导，二，关领导领导，怎讲呢？”
冯丰见梁健听入神、求知若渴，非常满。再做省委组织部长秘书，冯丰省直机关已经此认真听话，今梁健表示兴趣，让冯丰尊极满足，比喝酒、抽烟捶背更让感灵满足。冯丰兴致勃勃继续：“关领导领导，其实吃透级精神。什级，普通，仿佛非常抽象存，称组织或者级党委政府，领导，级并抽象，恰恰相反，非常具体化、非常性化，白某位领导，更透彻点，决定进退留转位领导。，，该该关，领导领导话呢？”
梁健觉冯丰真很理，：“应该关。”冯丰：“候，甚至比领导本身更关领导领导做，才提醒领导，具体文，将层思表达进，领导肯定眼睛亮，称赞态度认真、思缜密，挥参谋助！”
梁健：“很理，处理与领导关系，够挥重。今接触层，高区委书记，功夫恐怕派场。”
冯丰：“错！派场。比，张纸，写长湖区干部队伍建设方三问题，念念啊，队伍结构合理，轻干部培养脱节；二重岗位干部缺乏交流调，固化危险；三干部队伍积极性充分调，干部潜挥。问题应该，透彻，果文章按照写，文章定登，领导定。”
梁健原，几条该比较透彻几条，冯丰先，果围绕方问题，肯定番影响，怎？梁健疑惑问：“怎？”
冯丰：“先文章什定登？因党建研究刊登文章，篇文章必须定独特性。什独特性呢？主编觉，篇文章。刚才列三问题，真正问题，长湖区问题，定普遍性，既普遍性，主编什定稿，其方稿呢？，果单单普遍性问题，足让主编定刊登稿。”
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梁健问：“，主编怎才确保刊登文章？”（未完待续）