二六章 问题13
二六章 问题13
1.
首先校勤员管理问题，像很校存共性问题。
校勤员难管理，共知。究其原因外乎三。由勤员工特性决定。校勤员承担教线服务重担，承担外采购教物资、检修校内水电、维修课桌椅等工，根本像勤教师规规矩矩办公室内坐班、点名考勤。二由校勤员特殊身份决定。校勤部门务主任、校计、活计、校纳等校长信赖亲信，部分做校长候真狠，即使诸坐班、迟、早退类问题，做校长睁眼闭眼，久久，给校勤员养“特权”。三由勤工员组结构决定。普通校勤工员勤线“淘汰”，几共特点，龄偏胜任线教工，吊儿郎务正业做教工，再领导敢管敢惹、留勤线招惹非，关键点公职教师，校校长候拿办法。除公职？做校长敢！克扣工资？校长算！因此，部分难缠，校让校长头疼物。像户山勤杨果安、郝文全老韩，根本校制度放眼。，校各规章制度纯属废纸张。
校走向规范化展，校规章建制步，二步施完善规章制度，三步，重步落实规章制度。制度落实，制度才效力，管理才效果。否则，制度纸空文。
孙吴冬管理户山雄壮志，校制度入促教师管理法。，孙吴冬吃准规章制度勤工员眼底威慑力？万规章制度实施被勤员打脸，孙吴冬岂搬石头砸脚？
2.
其次校食堂卫饭菜质量监管，及食堂工员规范性管理问题，令头疼难题。
今突击检查，孙吴冬真知户山食堂经营混乱。，通次突击检查，孙吴冬明白什赵志强钱进校食堂偷偷摸摸拿走利润，明白韩长征什怂恿跟达“共识”。
虽孙吴冬做校勤工，校食堂实际经营况更知。，并耽误孙吴冬听途。
校食堂块“肥肉”，孙吴冬早听。孙吴冬听，很校食堂确实存克扣象，并且象愈演愈烈迹象。校块“唐僧肉”，至校校长、校干部，至班主任、普通教师，吃口尝尝鲜。毋庸置疑，校食堂方折扣“先者”。究其原因，校食堂经营缺少力监管。其实根本原因校食堂管理者校校长达“共识”，沆瀣气、流合污利益共体。此，倒霉。否认，绝弱势群体，即使明知吃亏倒霉，哪申诉？哪寻求帮助？
英王尔德曾句话：“轻金钱世界重东西，等老才知，原真。”钱东西，容置疑，世界喜欢金钱，肯肯承认已。张爱玲谈及钱态度极其坦诚，《童言忌》：“喜欢钱，因吃钱苦---苦虽经验，真吃苦比实算什---知钱坏处，知钱处。”
孙吴冬吃钱苦，懂钱重性，内渴望拥随支配金钱。孙吴冬否认，跟韩长征番长谈确实让。活世，钱真吗？钱窘迫与奈，古其实深体，因此才“分钱难倒英雄汉”“贫贱夫妻百哀”典故，并且典故止次实活重演。
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孙吴冬很清楚，果韩长征校食堂管理方案，等放纵韩长征克扣，等孙吴冬间接“榨取”利益。让身贫寒，经历活苦难孙吴冬略几分安。，彻底改变校食堂管理状确实难题，做肯定让很接受。，金钱确实很诱惑，尤其孙吴冬直处活困苦，诱惑显更强。
边金钱诱惑，边良谴责，孙吴冬间知该怎选择。，让孙吴冬识，校食堂问题必须尽快拿切实方案。（未完待续）