百六十章形象变化
，桌座机电话响，路兰打。
“谢裴，办公室。”
“。”
放电话，楼路兰办公室，秘书坐，必已经五十告诉路兰吧。
路兰见走进，便身坐沙，并示坐，跟秘书坐边。路兰已经今早休闲装换正装，很雅致，高层管理者，属始终保持重尊严。
路兰头高高盘，脖颈处稀疏柔软毛，衬托白皙脖，丽，喜欢吻。
路兰笑：“谢裴，受委屈，才知，几分，放，知该怎做。”
知路兰句话思，几应该被除吧，确实分，给点教训。
“，路您叫呀？”
“刚才听秘书，公司管理问题，觉确实问题，觉办法，通各层领导才，必须做充分资料准备，明白吗？”
“知，办。”
其实，民营企业，任何制度被随废，任何管理流形式，责任制，严格职权划分，通商讨，取致见，执。
回办公室，认真分析，除路兰给项任务外，首先解决公司何取信任问题，借次工证明给。
接几间，夜赶份详细计划，改变别眼法，公司做贡献。
先计划呈给路兰目，很满建议，决定按照份计划执公司管理制度，让秘书安排具体间。
议商讨将近午，根据其领导见做稍稍修改，致跟拟怎变，其实知，路兰既已经提，敲定，很少改变，再，公司。
石头落，岗位做件。议结束，纷纷离议室，路兰坐议室，目送，回头眼，，很抱冲，，，因公司。
经件，公司严重，形象已经稍稍变化，谁知真假呢？二刚办公室，路兰秘书接脚步拿文件办公室。
“昨，已经草文件，您什需修改。”
“哇，快，昨晚熬夜？”接文件问。
“呵呵，班什做，文件给赶，怕您催。”
“啊别熬夜，几份文件，至少花几钟头呢，身体紧。”
“，早点做今腾间休息呀。”露羞涩回。
“。”
给拿三份文件，份公司关度考核通知，二份公司内部培训计划安排，三份关处理三通告。
三份，迅速扫描遍，让吃惊，内容概关三目纪律，目，班间玩游戏等等，公司领导给予解除劳合。
“通告吧？”急忙问。
“呢，等您签字再报，才施。”
“。”听，松口气，抽份文件，撕两半，扔进垃圾桶。
路兰秘书很解，问：“怎？”
“昨路兰帮解决，解决办法呀？”
“啊，路除算，养。”
“认甘愿接受吗？枪打头鸟，白，压制，独裁风，根本解决公司深层管理，结果让员工感噤若寒蝉。”深深体公司文化肤浅，除员工，句话。
听，路兰秘书很解，便问：“做法认做错，相信？”
，低眉头，服气：“明明错先，怎错？信。”
“问，公司禁止班间打游戏规定？”
“。”
“已经完工才玩游戏呢。违反规定，什规定？问，哑巴吃黄连，知吗？”
吭声，问：“劳合，规定顶撞领导属违约责任？”
“。”
“凭什抓两条解除劳合呢？”
听，若思：“错呀，明明错啊。”
“错呀，虽某方错，并违反公司劳合任何项条款呀，因制度。定罪。”
终恍悟：“您确实理，怎呢。”
“管理公司太感，候，候必须讲究制度，才信服力。”
“嗯，应该怎处理呢？”
“先按兵，知刀留，再吧。”另外两份文件签字，递给秘书。
路兰秘书，，觉召次干部议，坐位置，工做。
请示路，很爽快答应，做，公司帮助，尽管放做，完给汇报。
儿，纷纷议室，干部议，首先段间差况给做详细汇报，让各部门给介绍工况，部门工况做介绍。
阳经理讲公司近期损益，况很乐观，秘书跟介绍公司力资源况，概清楚。
“各部门精诚合，争取公司业绩再搞，因，担职位什变化，原干什，继续干，什问题随提，商量解决。”。
，突感觉每石头落，因般讲，新领导任，必定带调，层领导害怕，侍候新领导，否则，将临降职减薪辞职走，延续别风，毕竟步步走，理解。
，搞，引矛盾抵触，公司陷入稳定，利，师未捷身先死。
“，呢，给树立信，公司展明确认识，建议近期内，公司领导员工首先完IDP,与终考核联系，知IDP什吗？”
，相觑，位经理：“IDP英文IndividualDevelopmentPlan缩写，思展计划，公司管理非常效方法，外企业先施方案。”
“，跟公司紧紧联系，才力，具体怎做，回专门设计方案才。”。
听懂讲纷纷法，听懂，等方案懂。
议结束，整理桌文件，临身候，突三，秘书：“公司近期招聘进新员工档案调给。”
“谢经理，觉挺关三嘛。”秘书。
“毕竟刚社久，应该点耐才。”
“嗯，档案才交流，明再给拿吧。”
“。”。
回办公室刚刚坐，阳经理跟进，方方进坐办公桌椅，脸依挂似诡异微笑，让觉很舒服，直喜欢，既，做做表功夫必须。
“阳经理，怎空呀。”
“呵呵，转转，，知应该怎称呼。”
应合：“原怎叫怎叫呀，必改变什。”
“，原谢谢叫，叫。”
觉问题很烦，很做，太虚伪吧，强颜欢笑应付。
“叫谢经理吧，比较。”
“随便吧。”拧眉头，“找吗？”
笑呵呵回：“请示您，财务签字块，您程序应该什变化吗？”
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，觉肯定搞什，斩钉截铁：“什变化呀，让路签字才，财务，除非跟经营关需解外，基本问，归管。”
“嗯，知，先回工。”
“。”
明白，整公司财务老命根，外绝插，否则果怎知，揽权惹身骚。
，明白财权，权力打折扣，老凭财权，肆剪断羽毛，让飞，做本分，什顾忌。
新工岗位算启，希望慢慢顺。
临班候，接路兰电话，问请帮聚，知路兰，让别背升官瞧什，答应，提条件必须请客，路兰。
打电话给罗瑞，让帮准备，静，跟平外吃差。
吃饭候，感觉气氛，原饭桌喜欢胡八，变拘束，让感觉很，竭力让快乐点，尽量点笑话类，结果搞言堂，。
感沮丧，文化长者尊，商场，长者仅仅指岁数，更指位，饭桌已经体，权位比低，每次请示或者让签字候，副高高，脸色习惯，今位置比高，且直接利害关系领导，让感压力。
其实觉什，很正常啊，，法阻止法，算，让忌惮，。
吃吃，阳经理问：“谢经理，觉应该怎处理三员工？”
，三员工已经知，肯定背议论纷纷，认凶吉少吧。
迟迟处理件，引很质疑，或许认傀儡，根本权利收拾几，觉别怎怎觉谓，嘴长脸，喜欢怎怎吧。
“，懂。”敷衍句。
“吧，工，再纪跟相差少，怎见错误呢，吧。”，阳经理依饶。
“呵呵，，今晚吃饭，班间公。”。
“，听谢经理，谈公。”阳经理，接始数落教育：“呀，急功近利，异常浮躁，哪像啊，造浮躁很，什懂，眼高低，干，愿做，整知吹牛，网打游戏跟G引姑娘，简直救药废物，像隔壁，刚刚毕业，什懂，啃老骨算，带朋友回，知怎。”
，位经理笑反：“阳经理，竿打翻船呀，少。”
阳经理愤愤平，：“，少部分，少部分数，剩几。”
路兰秘书插话：“据统计，比例并高呀，留内才数呢。”
“公司，哪才呀？傻吧唧。”
秘书服气，顶嘴：“公司才，难靠公司撑呀？”
觉秘书错，场合，谁观点。
，阳经理气愤站，：“什候撑公司？”
怕庭广众吵，连忙拉阳经理坐，：“吃饭，钻什牛角尖呀，玩笑嘛，认真干嘛。”
阳经理坐，话理睬，拿筷夹菜吃。其气氛头，始拿酒杯互相敬酒，缓解刚才气氛。
阳经理已经三十几，未婚，争强胜，语言偏激，男，连受，，工力很强，另佩服。
秘书相比，显柔弱，刚刚被阳经理气势吓，闷闷乐坐夹菜吃。
拿酒杯做做，轮流敬酒，圈，阳经理夹菜吃，酒杯倒满，酒杯倒满，：“阳经理，敬杯，谢谢工支持。”
阳经理见端酒杯，勉强挤笑脸，拿酒杯，跟喝。
饭，纷纷走，跟秘书罗瑞留善，等结完帐走饭店已经十点，走秘书旁边，拍拍肩膀，：“刚才吃饭候怎气？”
“阳经理否定切态度早惯，刚才忍住，气。”
呵呵笑，“什，观点，喜欢怎怎咯，必跟较真。”
“像打度，，三员工处理，见胸够宽阔。”
“呀，凭感性做，男像，世界完。”
，走士站，秘书送士，跟罗瑞打车回，宿舍候已经十二点，洗澡，像死猪躺睡。
二早很准办公室，脚刚进，秘书拿资料跟进，问：“早，什呀？”
“昨叫找员工档案呀。”
“谢谢。”
“，谢经理，您真客气，工。”秘书笑嘻嘻。
仔细每档案，尤其三档案，化工专业毕业，让惊讶，其两位本，农村，务农，庭今估计况般般，另位二本，庭况，父母二线城市干部，两本习绩相。
档案内容主校或工单位填写表格类，信息量，真实性很，造假，简历倒假话。
明白什千辛万苦毕业，却duo落，难怪阳经理像呢。
儿，路兰办公室，见拿张纸，坐办公桌椅，身给倒杯水。
路兰微笑：“谢裴呀，舍除，领，辞职。”
“谁呀？”解问，反应。
“吧。”路兰，张纸递给。
接，，写，先落款，知二本伙写辞职信，概几十字，字体很工整，枉毕业。
“既愿敢，走走吧，吗？”
“早除，已，整，留公司什思。”路兰笑。
“话虽，企业，仅仅，先养，养兵千，兵呀，数老板知很重，知养其实重，虽力本比较高，遇兵候才临找，晚，应该比懂才啊。”味深长路兰，果换做，应该敢跟番话。
“知帮留几，烦，头落。”
“吧。”
“班什候做吗？”
“嗯，，怎？”
“吃饭吧。”路兰。
“。”（未完待续）