六百六十六章 寄语

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坦白,陈阳黄珊适合演戏,主太做太假,

领导,换任何稍微点社经验穿谎言,

谎言,谎言,

角度,正证明责任感嘛!

领导即笑笑,, “既西疆新藏规划范围内,,

, 任务,普通投资,”

,领导陈阳笑,“果换,或许需详细解释清楚逻辑,应该透,

将未工业新城,西江模式,移植!”

透,

陈阳黄珊,立刻明白领导,

陈阳打草稿,“问题,保证!”

话, 黄珊顿汗毛炸,勐转头瞪老板,死劲使眼色,

谁,敢胡咧咧,吃,

惜,陈老板正直愣愣领导,完全接收信息。

领导似乎外,伙竟敢跟提条件,依旧坦,笑,“。”

陈阳正色,“既任务,营商环境相信问题求安全保证!”

被召见,投资, 常驻公司职员吧,

歹, 跟员工交差!

领导话,顿哈哈笑,随陈阳笑,“刚才,新西投资计划内吗,怎保证?”

陈阳脸皮厚很,假思索,“新西计划范围内,提条件设立

区别政斧谈,直接向您汇报问题!”

领导脸色微沉,缓缓点点头,味深长,“点相信区,放投资计划。”

话,黄珊懵,呆呆眨眼,

肥四?

领导气,反相信刚才鬼话?

投资新、西计划,别清楚吗?!

始至终,陈老板任何新藏西疆方,甚至连公司旅游考虑位置,投资?

边,领导继续,“新、西特殊性,条件算合合理,投资,保证安全,答应!”

停顿,,“新、西区投资计划策略?”

随即黄珊,笑,“问题请黄回答?”

,”

陈阳赶紧笑,“。”

提刚才领导已经点明将‘西江模式’‘未工业新城’两商业模式移植,随便讲讲变化,应该让领导满

东西,却黄珊真需讲。

茶杯喝口水,陈阳稍微整理思路,抬头

西疆新藏,特殊处其实策略高度致,

计划,围绕‘融’字做文章。”

领导探究眼神,陈阳,“‘融’融合‘融’,共叁层思,分别产业融合,观念融合,融合,

产业融合,区投资,单纯经营模式,很难环境产颠覆性

您刚才将‘西江模式’‘未工业新城’移植,其实

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‘西江模式’特点,围绕优势做文章,优势基础,做产业延伸

西江优势‘鱼米乡’,选择态农业基本点,西疆新藏,优势,高原农业畜牧业,

复杂势,新、西辽阔域,完全规模化农业方式

计划西疆、新藏选择方,展规模化棉花、苹果、山雪莲、枣等特色产品植,并打造相关配套深加工产业链,乃至物流、旅游、文化等延伸产业,

产业融合协调,形新、西区独产业链,

产业融合。”

领导若缓缓点头,示继续往

陈阳抿抿嘴,继续,“观念融合,

毕竟新、西民俗风,与内观念老百姓区别,禁忌,

方,很少进厂工,或者抛头露风俗允许,

新、西区进投资,问题,扭转观念,让习俗尽靠拢。”

,领导终许表变化,,“打算怎做?”

“很简单,给钱!”

陈阳非常认真语气,近乎玩笑话,

领导却似乎更兴趣,“怎给?”

岗培训方式给,”

陈阳,“做投资,,并建厂,名义工业区,实际职业培训基校,

招工名义,将尽吸引

包吃包住工资,培训

实质变化赤贫状态,

且,身边加入进

正式项目,承包几万亩乃至几十万亩农田,修建规模化工厂,招募更

!”

领导缓缓点头,随似笑非笑,“话,很吃亏?”

方,培训花钱教技工资,怎资本

甚至连政斧,提供免费培训,补贴工资。

陈阳咧嘴笑笑,“其实吃亏,计划功,长远!”

随即解释,“,其实培训经费培训工资,

相应核算,”

转头向黄珊,“珊,西江创未职业校培训班短培训周期久?”

黄珊,“月,复杂!”

陈阳转身,继续领导,“西江创未职业正常理论,做实践,

工厂需求短期培训班,培训班很短,

新、西设职业技培训基,肯定短期培训机制,,其实少钱,厂房设备投入,

培训期工资,”

陈阳摊,笑,“次知东馆力资源公司,活干活费,将公司候,挺惊讶

其实仔细难理解做法,

投资回报,力公司老板等经济转,将工厂赚取佣金,

新、西待遇,相比东部低很基本工资,更低价格使,怎划算

更何况,”

黄珊,回,“计划始,逐步将传统企业往西部区迁移,其包括新藏西疆,

新西区本产业,迁移企业做准备,必投入,价值!”

做产业转移法,今黄珊领导茬,必须,否则欺瞒,问题

索性纳入即兴

话音落,领导毫掩饰赞许

立刻表态,,“融合,?”

“其实工业新城项目,”

陈阳咧嘴笑,“与城市普遍打工者,内工厂工,因单位与相隔比较近,选择住宿舍,

果放方肯定问题,

新、西民族管理,企业需实问题,融合原因

,提相应规划,围绕培训基工厂,将工业区逐步打造完整工业新城,

工业城完善活配套,让习惯住进余,工业城逛街、休闲、消费,

或许依选择回住,闲逛,逛街避免与居住工业城交集,

长,或许彻底融合打破隔阂,融合。”

,陈阳挥舞,“计划间,或许更长新、西区,打造几产业园区,

特色资源制造产品送,再将外引进,做条特色旅游路线,

计划,或许高质量市公司,获资本收益!”

忘记身份讲话,

企业任何商业盈利赚钱叫慈善,

陈阳捐款做慈善,五月花方式做慈善,企业干政斧活儿,

叫脑残!

陈阳番话,领导明显非常满

点头,陈阳,“找错,”

指陈阳,笑,“任务非莫属,再任何更合适!”

陈阳故矜持咧嘴笑,“凑巧,制定长远战略规划候,部分考虑,否则话,其实企业比更合适!”

领导笑再聊话题,,“,或者困难,提。”

领导问困难候,该怎回答?

职场,陈阳容应,因问题,

,老板请解决问题问题抛给

办法,先讲进度,问题候,直接提解决方桉,或者需资源支持,

话,老板认真工

,老板给解决问题另外

嘛,被领导问困难,陈阳表示经验啊!

沉吟两秒,便果断选择……

请黄珊!

被陈老板问题抛,黄珊语,困难需解决,便领导,“别,主彩虹集团内金融牌照问题,

已经递交申请,具体什结果,目确定,

果批准太晚,或者直接被拒绝,计划影响。”

金融牌照,,稍微给间,黄珊解决,满足领导关怀算恰

问题,领导,“各方条件合适,审批问题,”

语重陈阳,“陈董,战略计划,交给重任,很重义,希望忘初,坚持懈,计划任务公司,打造真正‘社型企业’!”

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