百六十五章 良胡辣汤
“调解？”
“调解啥啊？”
早，苏安接陌电话，周彪亲戚，调解，因周彪媒体，其实被误导。
苏安态度很明显，调解。
“苏先，您该清楚，世很候很容易被误导甚至蒙骗，周其实被蒙骗，您声，间歉？”
电话周彪亲戚语气十分诚恳：“该错，肯定认，毕竟失误给您您公司带少损失，……。”
苏安知方什方法找联系方式，，哪怕方听，选择谅解。
媒体，更该言等负责。
更何况，周彪明显劲，符合正常新闻媒体该流程。
双方，采访其方，公司边任何联系，除此外，偷边况，算怎听等，稍微判断，估计感觉猫腻。
比，别公司做什？
且晚，保安什追等等？
正常，肯定感觉劲，更何况媒体主。
，苏安，媒体主肯定故此，至炒收什处，点知。
，知。
“调解算。”
苏安语气十分平静口：“知件造影响，，件交由法律裁决，非曲直，由法律定。”
完句话，等方口，苏安直接挂电话，方电话号码拉黑。
周彪，哪怕怎真诚歉，选择谅解。
，歉谅解。
歉，周彪，其实逃避法律严惩，才歉。
拉黑方机号，苏安楼，区附近早餐店喝碗胡辣汤，区附近胡辣汤喝。
主舍放肉，且舍放调料，羊肉且味。
包括水煎包，吃块羊肉葱。
像早餐店，胡辣汤全疙瘩，调料重，羊肉很少，甚至，水煎包全粉条羊油，根本羊肉，见点葱花。
问店，店羊肉馅剁太碎。
其实真此？
傻，其实吃，水煎包刚锅候，羊油吃确香，别放凉。
苏安世候，附近早餐店，且超火，超，尤其周末，各排队，十点候喝胡辣汤。
其实，候，胡辣汤店附近差。
附近胡辣汤店，规模，慢慢名气，，别真正羊肉，羊油等。
偏偏，汤水煎包热乎候，根本吃两者。
，店言，两者本完全，至，羊肉，给份量，慢慢，竟其几汤水煎包羊肉店铺给挤。
货真价实早餐店关门，剩水煎包全粉条几乎羊油火。
办法，很分辨味，真知放什。
更何况，很冲名气。
除吃货附近居民，知，吃，因吃完其实肚羊油，图啥？
苏安其实属吃货枚，吃东西，比较。
，区附近早餐店，已经被全吃遍，哪吃，哪真材实料，清二楚。
早餐，水煎包吃候羊肉，码放。
吃几水煎包，滋滋喝碗胡辣汤，苏安路边扫辆共享电车，直奔公司。
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公司距离，尤其即将入秋，真感觉车散步或者骑电车爽快。
毕竟，属急脾气，真碰堵车类，更烦。
“驾游？”
苏安突原本准备十候玩呢，，似乎驾游错，正车沿途风景。
世候，车驾游，候穷啊，容存工资，买辆车代步，真怕驾游车毁。
，怕啊，车毁买辆呗。
脑海各胡乱，苏安已经骑车公司楼。
“近公司况怎？”
公司，苏安赵燕喊，口询问，公司老，哪怕怎负责，关公司经营况。
更何况，败，准备接族产业，继续壮族企业。
“注册户速度已经放缓，持续增加，比件请注册量增加速度太。”
赵燕数据给苏安汇报，件，公司软件注册量虽持续缓慢增加，，增加量几乎忽略。
仅此，确注册量缓慢增加，，活跃户沉寂。
很软件碰，新玩进，老玩离。
流软件，达户注册量，新户，流户或者沉寂户很少很少。
甚至，段间，沉寂户继续活跃，才组良性循环，业流。
旦什候良性循环被打破，量户流失，果短间内扭转局势，很容易造软件走坡路，终破产。
“该宣传跟波。”
苏安靠椅，端杯茶水：“太长间，间断性宣传，太长连续宣传效果未必。”
“拟定宣传方案，。”
赵燕点头：“。”
“桉，几少媒体采访，甚至通部边关系，采访……。”
“全回绝。”
苏安皱眉头：“什采访？等桉宣判，结果咱公布。”
“至部边，管。”
或许别部罪，知该怎穿鞋，苏安怕，怕穿鞋，或者，部谁敢因给穿鞋？
因通部边谁关系采访被拒绝，穿鞋，私。
仗公权力解决私。
苏安绝让见识花儿什红。
“部边谁给打招呼，问。”
苏安满脸笑口，十分善解：“，限正常咱沟通，工，部哪位拿权力办私类，怕，直接告诉。”
苏安，肯定部给赵燕打招呼，媒体边关系绝私关系。
真公公，部宣传部门联系赵燕，赵燕肯定。
“。”
赵燕点点头，部边领导打招呼，别。
其实，，赵燕够理解，毕竟谁私关系，提做候，别影响公司利益。
尤其私企，尽私关系，甚至，公司鼓励客户打关系。
提，别损害公司利益代价，维持谓关系。
请客户吃饭，公，，公司掏钱。
请客户旅游，公，，公司掏钱。
甚至，偶尔维护客户关系，公司帮忙解决问题，。
果维护谓朋友朋友关系，此损害公司利益，或者公司内部产切打压等，肯定。
领导电话态度十分善，嘴什分话。
，做，肯定态度很，话听，谓等等。
昨午候，已经拒绝每次采访，几打招呼领导什反应，亦或者，段间公司办候，方找麻烦。
至苏安话，其实赵燕并吃惊，轻公司老，岂背景？
更何况，桉段间网闹沸沸扬扬，部边竟电话打，显，证明苏安背景公司足够强，件公司边根本管，问。
，其实次公司领导打电话候，赵燕诧异，公司领导，怎突眼力见呢？
，碰况，弄清楚原委，肯定沾惹。
“咱公司几怎？”
苏安打哈欠，估计昨晚睡原因，犯困，倒赵燕足够信任，什问，公司其几层副职，问。
公司层副职，放公司边，排末端。
锻炼假，代表乎公司领导甚至每员工理态等等。
很偶像剧，裁儿基层始锻炼，诸被埋才，，高层腐朽堪，公司落败候，带基层认识始崛，挽救公司等。
况偶像剧等电视剧。
真实况，公司，套完整选拔体系，公司破产，数整业低谷或者遇巨竞争等。
真高层全闲吃饭，其余什干？
基层员工，站位置，东西，真直接放顶层管理设计，百分百肯定。
万甚至十万，直接接，运气。
或许认位置候何，知，。
像少候，认长够光宗耀祖等等，终，够业，终够富豪，更。
数，普通。
且，苏安辈身份，够永远良管理段段，缺才。
代，老话，哄，谈梦。
主给员工福利待遇。
让员工付，给任何福利待遇，恐怕任何员工乐，至才，更随跳槽。
相应，给足待遇，才绝入水般涌，且公司绝忠诚，别公司挖走难。
，苏安其实并公司内其余层副职谈话，决策否正确，验证结果，或者技术性等专业性十足候，才谈话，平决定，做。