337-族歧视方
试镜工结束二，爱克托-亨利匆匆忙忙波士顿赶回，经任何休息，立马与演员经纪片酬待遇，始紧张洽谈工。
因凡参与部影片演员，已经清楚目，清楚剧组给高片酬，早做降薪演准备，让工进度快惊。
，詹妮弗-康纳利经纪罗尼西娅，代表客户首先与剧组达致，班叫客户与律师，干脆利落份百万元合约，写名字。
此容易签约谈判，与爱克托-亨利准备根本两回，本浪费间、斤斤计较薪酬环节，压根让费任何力气，头熬夜准备劝托词，完全点。
知，已经进入圈工两，非常解正常谈判程序，或许演员比较服，身经纪团队，全群吸血鬼，赚分，跟剧组拉锯两月。
普通二三四线演员，片酬稍微扯扯皮，剧组坚持般太外，麻烦进组常待遇问题。
比按照咖位规定住什星级酒店，酒店房间等级，常三餐消费金额，否休息专业拖车，否专门单使化妆拖车，等等拍摄工琐，明确体合约。
越点名气彻底名演员，越计较，迎高踩低实比圈，互相攀比咖位演员，身预计高几乎普遍象。
合约经段间扯皮，终功签署，间让脑袋疼谈判工，每制片法避免。
演员已，果碰巧剧组签约线a咖，压根短间谈，凡涉及莱坞稀缺资源，谈判少持续三两月，像韦恩签署份合约，长度超几百页，活像本部头书籍。
其实头，每巨星票房号召力很惊，确定加盟影片，票房获基本保障，相比付高额片酬，价期分，制片公司愿捏鼻花钱。
等再十八，进入新世纪，莱坞制片公司片投资报酬率，越越感厌烦，因汤姆斯蒂文-斯皮尔伯格巨星名导，因票房分合约制度赢。
号召力强期，让顺利签合约，除吓死金钱数字，系列其奇葩条件待遇。
约翰尼-德普加勒比两部，光拿让迪士尼吐血价片酬，工待遇更让象，光群助理、傍友等剧组拿薪水，剧组宠物狗，专门雇佣护员。
再加约翰尼-德普怪异难搞性格，拍摄工找麻烦，让圈内名难搞物。别耍耍牌，却耍牌提升另境界。
剧组工员模，狂热粉丝，变另副模，各亲切善，绝优质偶像，怪异拧巴。
少数特例，数走a咖演员，或或少难搞方，刻体特殊待遇，尤其剧组，位甚至高正常导演。
韦恩哪怕资本，够请a级巨星加盟，考虑主理由，确带很处，却背指定工带麻烦。
“搞定？表错！”
赶班，爱克托-亨利合约送韦恩办公室，偶像夸奖，思笑笑。
经半间仔细思考，清楚够顺利完签约，主原因。演员迫及待签字，压根与业务力关，尽快加入韦恩项目，免什测外。
“刚刚跟布拉德-皮特经纪通电话，听方口气应该比较顺利。”爱克托-亨利收笑脸，始跟偶像汇报工。“照，半月间，演员全部进入剧组。”
眼办公桌。“……”
韦恩本边翻合，遍听汇报，听半始吞吞吐吐，抬头。“什直接，工始精力投入拍摄，问题提，拍摄始解决。”
“，误。”爱克托-亨利赶紧摇摇头，知方理解思。“问，关克斯蒂安-贝尔合约，怎谈，演员片酬待遇，与其标准码？”
问题才让挠头，全剧组知，克斯蒂安-贝尔根本参加试镜，韦恩钦点男主角。
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且爱克托-亨利特打听，英“蝙蝠侠”与导演关系很，早《蝙蝠侠：战刻》拍摄工刚结束，角色已经定，克斯蒂安-贝尔角色，直等待准备，并接其邀约。
白，剧组韦恩，必须请示才做决定，谁保证，剧组掌控者给爱将什待遇？
爱克托-亨利份重工，形罪偶像。另另类导演蒂姆-伯顿，走哪带约翰尼-德普清楚，认知，克斯蒂安-贝尔显约翰尼-德普角色。
“该怎谈怎谈，爱克托。”韦恩翼翼表，概清楚什。
“克斯蒂安片酬待遇，按照布拉德-皮特杰克-尼克尔森标准，尽量压低片酬，才考虑，思猜测法，别顾虑，剧组制片，除够质疑工，够明白吧？”
“呼。”长长口气，爱克托-亨利郑重点点头。“清楚该怎做，保证半月间，演员全部进入剧组拍摄做准备。”
明白，转型制片关，韦恩位佬站背，形让工容易数倍，必须握机，尽量习怎合格制片。
够顺利完工，韦恩制项目功率，概率跟随功，再回华纳兄弟，名副其实制片，公司投资各项目，机让主导者。
其项目像韦恩特殊，百分九十，电影公司制片，导演拍摄镜头素材工具，加入期工，制片思。
“格林伯格先，哦，吧，韦恩。”爱克托-亨利耸耸肩，身体完全放松，逐渐平复紧张。“波士顿方，相比洛杉矶，其肤色工员友，件通知，尤其底层工员，肯定乱！”
次波士顿勘景、预定勤酒店等工，给深感触经济，活条件，社风气，色普遍歧视问题，老白，除此外感受方方友。
韦恩点点头，边边转身，刚刚签订合约放进保险柜。“问题，回头提醒施瓦茨吉尔莫，让提醒部门负责，约束员工。”
知方提醒，波士顿方歧视问题很名，老派老白，甚至与DZ红脖相提并论。
别普通色，连座城市英雄，波士顿凯尔特队几位传奇球星，丁点尊重，做比DZ分。
指环王比尔-拉塞尔，代铁王约翰-哈弗切克，汤姆-海因索恩等，获城市英雄待遇，讽刺，伟球星，除波士顿外方，拥巨声望，获足够尊重。
两随聊几句况，韦恩眼间，愉快结束间次谈话，准备班回。