601 节 改革始
李休息几集团部宣布件候，思议衣食父母，印象老板怎管，怎今整顿呢，，集团层放眼整集团，空盯层干部，集团层般滋润，虽央电脑，秉承裁话，格，做本职工，吃喝问题。
李话，让批源集团干部花钱理由，别，单集团十二万层干部每月吃喝玩乐百亿民币，平均每每月七八万块，标准政府市长差，集团内监察部门注况，贪污钱，吃玩，况什，毕竟集团吃喝玩乐标准。
另外管理混乱，拿集团旗五星级酒店，酒店经理每月需酒店报表交四份，明四部门酒店管辖权，几部门互相监督，造管理混乱，必须进改革。
李体改革问题，本清楚裁或许几离集团，改革，接李话让像进冰窖。
“诸位，比较繁忙，具体负责改革，请长李耳，长李音鸾负责，希望向辅佐辅佐双儿。”
李话完阵乱哄哄，，少主什脾气别知，知吗？绝铁血物啊，早几源集团危机候显示，听几习，什味？次真享福头，命运听。
李理属，管怎跟打江山，应该源集团贡献，李做太绝，向培养寄虫绝，果原创业期本位，果话，请离，让力坐位吧。
集团内果派系话，李氏族员疑派系，几核族员解位族长跟董长，听风声，今什听始，代表什？代表董长已经信任？虽，比李耳孩，等关系像远，难源集团始新老交替？
众带疑问走议室，李跟任何解释什，因猜什才胡乱招，才让错误，才给机给踢，本，依重，甚至获更权利，优胜劣汰才企业应该。
李打算给儿儿参考，直接什让俩琢磨，呢锻炼俩各力，二让协调，因源集团未两身，像跟姐姐，，折腾。
新改革办公室李楼，姐弟两准备两班，虽法定工龄，敢源集团查雇佣童工，况且雇佣儿跟儿。
改革办公室班基本什外，集团薪七十万层干部跟层金领收份邮件，改革办公室，求收邮件业余间写份班记录，且重优，因改革办公室裁员十万，果本，请走。
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本什，奇怪奇怪邮件，其概百分三十收另外封邮件，内容让优，列跟部门几名字，很简单，次几缺，或者犯错误，错换功绩。
方法李耳，虽承认，确内斗很厉害民族，果十五机话，比更打击，李耳很明白，留部分清白，算计别，至老实，算吧，连朋友算计，怎集团带利益呢，老实老实处，集团叫滚蛋，位置等，至酒囊饭袋老实，很，必须剔除。
李耳员工准备太太陷阱，给陷进，终胜话，等待十分优厚，李接李耳计划，禁摇摇头，苦笑，儿孩已经算计，长怎，简直精，，儿精坑别，被别坑，坑与被坑间选择坑吧。