1174章 重任
做管理局高存，张刚理万机。
虽益四维宇宙空间碎片科技术，管理方式已经很变化，比张刚够通利四维宇宙空间碎片建立通信系统，直接控制数万、甚至更管理者，向直接达命令，并且解举，张刚掌握拥护千亿名员管理局，且很其智慧文明管理者，直接控制每管理者。即便建立分层管理机制，张刚掌握细节，必需放权力。
，并等张刚做。
实，张刚做，且很做。
其实，张刚活方式，已经与复活截。甚至，连基本间观念。
拥星核智慧命，休息已经必。
，需休息况，张刚明确间观念，或者度量间观念。
除跟贝亚与贝杨商讨智慧文明联盟战略问题外，张刚间花管理工。向特鲁利战，张刚部分工维护整智慧文明联盟秩序，解决各智慧文明间矛盾。虽部分由管理员负责，涉及智慧文明切身利益问题，仍需由亲。比各智慧文明分配存区域与资源采权。
，。
随与特鲁利战，张刚维护智慧文明联盟秩序工全部放，集精力处理关键问题。
，组建更军团。
张刚，组建军团，其实培养军团长，并且向培养军团长灌输固定思维。
，涉及极关键问题。
族战争爆，张刚直控制类文明口数量，且希望方式让类文明实全军化，并且通战争，让类文明更高级，超越智慧文明存。
其实，张刚贯彻始终追求。
即便族战争爆，张刚依认，类文明胜利者，三维宇宙空间获存，必须超越智慧文明，更高级存，并且由此获挑战超级存力。
，残酷实，张刚放弃，至少暂放弃追求。
实早已证明，别二十万亿，即便两百万亿，法确保类文明够打赢族战争。
知，与特鲁利战争爆候，类文明规模已经超五百万亿，继续扩。按照张刚制订计划，少扩充千万亿。果需，跟贝卡族战扩充五千万亿。
某义讲，扩充口规模，类文明重。
，问题。
直，张刚坚持通繁衍方式扩充口，像其智慧文明直接培养代。
进入进化阶段智慧命，繁衍培养，区别给予代仅仅基础识，亲代体识完全复制给代。由此产影响，代需足够长长周期，且将长程，形与亲代完全体识，终具体特点独立体。，通方式繁衍代，与亲代存某方相似性，却与亲代很差别，完全独立体，并受亲代直接影响，受亲代直接控制。
白，繁衍方式，确保类体独特性。
管二十万亿，五百万亿，类，每体独二，两体完全，存某差别。差别，让每，让类文明变极复杂。
某义讲，类文明强根源。
拿超级战士讲，类每超级战士。虽超级战士接受相培训，掌握相战斗技巧，受战士体识差别，每超级战士战场表。十万名类超级战士集，支强军团，分散，则十万名强战士。
显，其智慧文明具优势。
阿库拉例，因代直接培养，即便亲代，培养代较明显差别，由相亲代培养代，几乎差别。由此产影响，阿库拉超级战士存很共性，战场表太差别，导致超级战士战斗力受限制。
问题，类文明采繁衍代方式，带极严重问题。
，类繁衍速度远远比其智慧文明。
即便张刚已经针问题做调整，比让各军团轮流撤方，专门负责繁衍代，让每获繁衍代机。问题，根本解决问题，即类繁衍速度仍太慢。
针问题，张刚向实妥协。
，繁衍代问题，张刚重点放军团长，即通繁衍方式培养军团长，军团超级战士，则通更直接方式进繁衍，即由亲代直接培养。
由此，引新问题。
类文明，两截阶层。
果按照类文明传统观念，军团长才算真正，即军团长才拥完全独立主体识，且具独二特殊性，与亲代直接关系。除军团长外，其超级战士其实亲代克隆产物。，严格，超级战士并由某亲代克隆，由亲代克隆，且克隆理信息，亲代体识。，直接培养超级战士拥亲代提供，经混合处理体识。虽克隆方式，让超级战士保留必独立性，主力方，显法跟繁衍军团长相提并论。简单，超级战士体识其实亲代，长程形，因此受亲代影响，并且具亲代特征。
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，避免结果。
提高类文明战争实力，唯解决办法。
，由此产问题则很严重。
张刚，够关注，且值关注，军团长。此外，够通军团长控制类军团。
显，确保每名军团长绝忠诚至关重。
正此，张刚亲向每名军团长灌输基本信息，确保绝背叛类文明。
显，件极烦琐。
果极端重，张刚亲历亲。
知，类文明拥数百亿支军团，拥数百亿名军团长，军团长与张刚关系。，并张刚代，向张刚效忠，且听张刚达命令。
与特鲁利战稍微缓解，张刚离央恒星系。
务急扩充智慧文明联盟军实力，张刚、贝亚与贝杨重任身。贝杨任务增强阿库拉军力量，尽快让阿库拉实全军化，组建更超级战士军团。贝亚任务差，主让埃拉姆实全军化，并且由类掌握军团提供更超级战士。因埃拉姆培养军团长，贝亚需埃拉姆挑选适合超级战士体，再体送往央恒星系，编入由类军团长统领军团，超级战士。
张刚任务特殊，即培训已经军团长，准确挑选优秀军团长。
某义讲，类文明、甚至智慧文明联盟底拥强军实力，少军团长。
与埃拉姆联合组建混合军团，由埃拉姆提供超级战士，类主价值提供更含修军团长。，让类与埃拉姆首先实融合，智慧文明基础。（未完待续）