二十四章 操尼玛？（求收藏！）
方云，特别保守：“应该140.”
郑连轻轻点头：“医院招聘考试笔试向题很偏门。主拉考差距，增加更性。”
“百四已经很高，舒岩安考试候，才百三。排。”
医招聘考试，比数，涉及范围极广，因此拿高分很难，书，拿超低分，很难。
……
很快，台术结束。间指向十点四十。
舒啸山提台，台留舒岩安与邢周两收尾，机，接电话，走——
因参考员并，因此医院已经组织阅卷，且目骨科绩排名已经。
科给舒啸山打电话。
舒啸山再重新走进，，张青阳并，微微缓口气，似笑非笑告诉方云及郑连等：“招聘笔试绩，公布。”
“科方笔试绩非常，科特打电话恭喜。科室绩排名，全院绩整体排名。”
郑连闻言，脸立刻闪笑神，被口罩遮住，舒啸山肯定。
问：“主任，方考少分啊？”
“190分，扣分项主题，阅卷觉给满分太合适，随找几扣分点。”舒啸山话候，眉宇间露格外难色。
听话，连邢周微微瞪双目，瞧县医院招聘考试，觉题简单，题，全照抄，摘取特别偏门，特别难度题。
降低分差，增加续操性。
郑连瞬间跳加速，场。
问：“青阳呢？”
舒啸山嘴角微微颤：“排名二，分132分。”
术室气氛瞬间变落针闻！
转头，向方云……
貌似，变故快。
笔试绩，占综合绩百分四十占比。跟班考核与试，体占比百分六十。
方云名二名间，高达58分差距，占比百分四十，平衡20分。
弊，特殊分数，肯定查监控。
紧接，郑连立刻低头，默默拿计算器——58*0.4/0.6=38.8.
相，方云跟班考核与试绩，与张青阳、刘林杰差距39分，张青阳才丝丝胜算。
相，给方云跟班考核分数打61，61，张青阳、刘林杰100/100？
怎操？
操尼玛啊？
绩公布啊，郑连盯舒啸山，神反应。
舒啸山继续抬头，望，似乎花板白炽灯啥秘密似。
眼神，绝望……
与此，院内关系刘林杰，打听分数。
“姑姑，分数少？”刘林杰期待问。
“130。”回，，刘林杰根本注语气诡异。
赶紧欣喜若狂再问：“张青阳呢？”
张青阳比笔试分数，且张青阳关系卫系统，其系统，操强度，比张青阳更！
绩，排名，舒岩安进。
笔试，老科室主任医师，怎输？
“132分.二老，科百九滴。”刘林杰二，二老老二别称。
刘林杰本听张青阳绩才132，觉稳候，姑姑番话，彷佛嘴巴，直接给抄懵。
“百？百？百九？”刘林杰此刻嘴巴觉够放两颗鸡蛋，傻。
“，科方云，今笔试绩百九。查监控，弊，存泄题性。知肯定详查。”电话另外头此。
刘林杰知啊，张青阳两冲进熟悉、背数遍题……
“？。”刘林杰头皮麻。
“王主任怎呢？”刘林杰继续追问。
绩基本定型，阅卷熟，知百九，，搞太招摇？
且果张青阳百九，操，，方云靠真本，真办法，让再考次，啊。
王主任态度。
“唉。王主任讲，算吧，二老。”
“王主任太，连任主任，回假太分，果舒啸山主任闹，该怎搞呢？”
“二老，医院咯，边竞争力相。次方云变数，实太。”刘林杰姑姑颇奈。
编制招聘考试，卫系统。谁敢太明目张胆，十几分差距，弥补，五十八分差距，别弄，公布候新闻。
“。知。月搞完，王主任，再考虑辞职吧。”刘林杰耷拉脑袋，争张青阳性，，步，低头服输。
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“嗯，刘林杰，太垂头丧气。”
“方云，科室老胡主任盯，且亲申请阅卷，才关键啊。”
“绩，基础扎实，丢丢脉关系，够。冤枉。”
刘林杰闻言，深深吸口气，：“明白。”
刘林杰知，，进体制内，花费力气，，则需点点助力。
甚至连欠。