百六十九章 解决方案（二更）
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早陆恒问王雪，齐白熊已经答案，此刻见陆恒问，立马回答：“月订车九台，交车九台，尾款全部结清，问题，解决，基本况。△￠頂點說，..”
陆恒赞扬句，顺口：“车交完，记维持客户关系，回头客往往经电话产。候老客户果带新客户，找赵经理申请，送礼品。”
齐白熊认真：“陆，放，严格按照流程走。客户提车打电话沟通，提车打电话确认车辆使感受。且打电话。赵经理告诉新车售二月左右打电话提醒客户做保养，做。”
“，继续努力，既问题，吧，强，况！”
王强名单，陆恒明显神色正，先楼赵根匆匆谈几句，赵根月份半月销售冠军属王强。至底少，因间原因，及问，知概。
王强平静：“本月订车十六台，交车十三台，未交三台。”
销售公司业绩订单方，实际重交车数量。
因订单黄机，已经卖东西利益，往往工资根据月交车数量计算。其即使月订几百台车。台车交，月拿任何提。每老板见兔撒鹰主，陆恒此，订单变真正车款，贸给提。
陆恒听完王强话，识计算概赚少钱。王强老销售顾问。议价守价力很强，几乎冠绝整公司销售顾问，价格基本经理底价。
粗略算，陆恒概毛利润。十三台车，约十万左右，具体利润车型，果像瑞虎旗云居，涨十五万。陆恒算保底价格，半计算qq利润。
光。陆恒非常满，愧赵根带徒弟，初让算件英明举。业才半月已，赚十万块，力见斑。
陆恒满问：“什问题需公司解决？”
王强众，：“办方便，批车很部分展厅车，且提车比较。返与广源公司间调车。虽赵经理帮忙，很费间。且赵经理随帮。公司应该配备基本交通工具，毕竟配套车库，提车跑广源。”
陆恒再度头，表示记问题，向旁迫及待廖帆。
“廖帆，模知半月绩错吧。吧，况怎。”陆恒笑盈盈，完全先左左危言耸听，让几销售顾问送松。
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几瞪左左，却疑惑。难刚才错？
廖帆掩饰住笑，高兴掰指数：“共订十二台车，交十台，虽，考虑半月间，觉很满足。呢，问题基本相，客户关售，关交通工具，试乘试驾。虽基本交通工具，单签，间耗，班候加班儿。试乘试驾，极影响谈判筹码，毕竟让客户试车，需降低姿态让客户放满。”
陆恒见廖帆续补充再等待，拍拍振奋：“很错啊，！按照，估算，月共订车四十四台，交车三十六台，八台车未交。战果非常，值表扬。”
许觉，果考虑各方因素话，销售额，相反陆恒觉少。
恒月旬业，各宣传工，电视广告，纸质传单，各驾校展示牌，故传消息，再配合陆恒给噱头，几乎月基调定。本身临近，销售额度增长。半月三十六台车交车量实算分。
陆恒马三立知，广源众打近九十台车临牌，味交接近九十台车。考虑二者市场群，品牌影响力抵消部分，恒销售量怎该再往提十台车左右。
差距原因显易见，四销售顾问提困难。
售、调车便浪费销售顾问间、试乘试驾车。
王强四销售力完全关，连专业知识薄弱王雪赵根、王强帮助补块短板，给完条件，各销售量提截。
陆恒办法，三问题属硬件问题，需钱解决，陆恒余钱解决。
表扬完销售顾问，陆恒谈三问题。
“，售问题。问题目办法解决，因建立配套售体系需量资金间，码春节。依靠销售力解决此。提，避免，往客户理灌输由众汽车售团队做售。众品牌影响力与伦比，普通民众，特别低端市场客户，其很认。相信傻，更售团队服务，拒绝。相反，完全劣势转化优势，议价谈判增添筹码。”
众纷纷头，廖帆倒尴尬，因提筹码问题，啥，性格揭，反侧耳聆听陆恒接话。
陆恒缓，见众认问题解决方案，抛剩两问题答案：“二问题其实归属车库问题，告诉，广源签免费使广源车库合。接，卖车广源调。”
，几失望。
办法，耽搁班间调车，班候。给广源边摆笑脸，话，谁叫班间调车呢。果光靠赵根调车，明显，销售经理，根据恒况，叫展厅主管。必须长间坐镇店，帮助销售顾问卖车，确认价格，处理各。
让调车，陆恒，群龙首。
王强试班间调车，耽搁间，真伤。果几次午耽搁间长，相信销量完全再增长几台。
见掩饰住失望色，陆恒气，相反语气高昂：“别管儿，接店坐镇，方负责，管专卖车！三问题，试乘试驾车。明确告诉，明春候，考虑订购。段间别气馁，并试乘试驾客户买车。卖，其肯定试乘试驾客户，被摆平。加强针问题练习，熬接半月，或许辛苦，。”
听见陆恒接半月公司坐镇，众神色震，眼珠乱转。陆极重半月销量，甚至亲身。
廖帆赵根约猜，陆恒放假已，并紧张感。
赵根口：“放卖车，问题找，解决，陆呢。反正轻，吃苦，半月赚少钱，许干劲。”(未完待续。)