236回 景区隐患酿件
“赵，赶紧问问方傲，怎搞？挺气，怎连安置员工钱舍花啊？别，赶紧跟齐书记省，管什法，马给接回，案给消！今农历八月十四，明白剩少间！”
黎远航听气冲顶门，胆战惊极，知万件耽误五“光”仪式，耽误首长诵经祈福，罪仅仅“管理善，引信访稳定”责任！
赵慎三更头冷汗，忙迭答应，跟齐宇身黎书记办公室，路楼齐书记车，才嘘口气问：“齐书记，张部长，底什访呢？”
原，凤泉山景区被方傲顺昌旅游公司吞并，合拟定半内切待遇变，果满新公司安排，按照离职予清理。合内副处长知，县承诺，甩调进县政协副主席。
别头头脑脑半内依旧享受副处、正科副科待遇，误体制改变，高枕忧继续，更加公司给安排繁忙工予理睬。
方傲帮被公惯坏寄虫，故纵容吃懒做，原本打定主让尝尝服工安排，候清退打算，让摇晃半间。
正合规定期限，方傲谁商量召公司层议，拿公司规章制度宣布，职务企业内部并享受往待遇，方傲声令，赖满级别清零！非此，仅仅给次重新选择机---嘛按照安排普通员工做，嘛按离职予清退，次性补离职金三万元。
规定宣布，头头脑脑慌脚，明白旦归顺公司，资本哪跟共产党养闲？算半清退，普通员工，车房待遇怎给保持？议结束约林县长办公室门口，口口声声讨法。
林曾县长持件市撑腰，副公公办，既初怎立合，应该怎遵守，既初选择调离，按照公司分配工，接受惩罚理应，找干什？
县管，才彻底傻眼！与其此，初公司依旧层领导候，应该收住干，白白耽误半表间，算踏踏实实干工，级别却已经啊！
回公司找方傲，保证按照公司规章制度工，希望够保住原级别，怎奈方傲副油盐进，坚决按照制度办，仅仅果进话，零做，表色，再次提拔。龄、力占优势，怎够跟公司新招聘高历才相比呢？明知零始永远等零，狗急跳墙。
明白，级别闹腾济，知，原本管理处被打乱重新分配员工新公司繁重工压力怨声载，纷纷抱怨给资本打工简直水深火热，回各分工做工，妖言惑众般散步新公司卸磨杀驴，准备等新员工稳住阵脚老员工全部辞退，此岗员！
员工老尴尬龄，虽新公司工求严厉，工资却比往高，虽埋怨，却委实敢丢掉份工，此刻听被辞退，岂饭碗给砸碎吗？惊恐被蛊惑，听信昔领导挑拨，答应争取“权利”。
“领导”安排，傻乎乎满腔理，公司万恶剥削者，浑觉拿薪水却愿替干活，良，挑头者怂恿县市请示，直接准备闹，半夜租几辆车进省城！
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昔领导工愿力，弄本领很！明知省城信访局门口定眼线，故兵分两路，让普通员工举横幅招摇市，假装跟阻拦领导，跟云市群工部志结“盟”劝阻，获信任趁忙劝解批员工，混进信访局报件案。
件由，张明白，赵慎三气脸白，果齐宇车，破口骂。
齐宇直阴沉脸，因直接责任，抱怨：“资本真，收益根本顾及影响，算干活白养，旅游资源承包给，钱算计吗？哼！识抬举话景区收回，怎赚钱！”
赵慎三听齐宇调，知气，苦笑劝解：“齐书记，公公理婆婆理，资本做固，拿薪水干活恨，果老板容忍话，干活员工岂平衡？怎经营？咱明白原因够按症药。
齐书记别急，联系老板，让跟咱省协调，很路，吓应该够奇制胜。”
齐宇明白够拿几亿注册资金抵押承包景区定等闲辈，且虽明真相，次景区内突间建造巍峨宏寺庙跟佛像，黎书记秘书更奇常驻景区监工，且听建造资金由省直接拨，隐含什背景言喻！
齐宇老领导，更加明白什该问什该问，赵慎三既承诺，愿责任挑！知赵慎三身份仅仅赵慎三，代表黎远航书记秘书，担等黎远航挑，话，塌高黎书记顶，反正神神秘秘让知内，副书记顶打酱油，跟跑跑腿应应景。
淡定，齐宇改变态度，显轻松许，听赵慎三急急给方傲打电话：“方，应该已经知公司员工省城群访吧？哦，正赶往省城？
嗯，，市已经接省消息，边已经正式立案，赶紧安抚方法，论何先弄回再，至善，掉轻呀，正紧关头，定争取两内案消掉！
哦……，市很重视，齐书记亲带队省，边主力，管苦衷，反正今必须全部弄回！嗯嗯，，再。”