十五章
朱脸色变，很轻松握住柯表领导度与公正，身正气使脸显。
“，管谁，犯公司制度，姑息......”
话才半截被柯给截。
“领导高尚，知领导，向您习。陈，啊，揣测领导法，让领导枉做。给力资源部交两百块钱罚款吧，例。朱，您处理吗？”
朱气啊，法吗？处理陈吗？丫蠢啊？声吭坐。
既，默认，默认效。您朱别既婊立碑枋，柯打左脸打右脸。
几话，陈冤，，既讨朱讨柯，留相处关窍嘛。，两边讨被罚款。
笑麻，老遭灾卖乖，叫卖，死活该。
朱静静坐话，直电话进，接接走，再进！柯理，召集。
“方案草案，，刘岩将方案打十几份，需展头脑风暴，推翻关系。”
“，，拿点钱买点吃喝抽。咱今吃喝方案做！”
余拿钱走，走半问句买喜欢吃，逼柯提吃什买什。陈精，立即拿两百块递给余。柯横眼，什。
“柯，两百算掏吧？”
“陈，咋精呢？蠢点升快！”
柯句提醒句，职场名言，让别感很聪明别让觉耍聪明，难糊涂才福。
方案讨论特别激烈，刘岩方案辩护，觉方案做挺。柯始理，太耐烦。
“刘岩，企划室主任。讨论方案，更方案。推翻方案企划室主任，帮找更方案，听进别点评才真正策划师。”
刘岩听完立即改变态度拿本写。
“刘岩，搬白板，将见描白板，让再挑回。”
方案分两部分，三部分。部分针内勤管理者方案，午柯三服务部经理讲激励方案。另部分业务员激励方案，既物质荣誉。再客户。
具体：
、内勤设立业庆典金银铜奖，并标业绩、单力两指标设定。应坐位排，职级按此提升。
二、外勤业务员设业绩、件数、团队业绩三方打，设金银铜奖，并划条线，达线铜奖，既奖牌物质奖励。银奖金奖排名。
三、客户亦，购保送业纪念品，庭件数保费五十位即邀约业庆典。，参与业庆典问卷调查立即送十万保险，参加答谢更送礼品。
方案设简单，精神与物质奖励。且物质奖励更达业绩百分十，柯提议。
提议，惊，打高激励，激励打业绩太。
“老，做业务。激励。”
“欢迎啊，果追，推，帮客户。硬性求，建议，做本职外额外工。”
方案讨论完差十点。柯刘岩给留，再方案。
“刘岩啊，方案做两方案，策划案，另宣导方案。”
“刘岩啊，方案制模版，将方案往套。比今方案交方案改。半方案完。”
“刘岩啊，方案做，明向朱张汇报，各机构，始设立宣导程序。机构、内勤、全员再业务员分层宣导，层层宣导，企划主任做，路演。”
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公司加班候张班，公司猛加班候张班。正柯准备班回候，张走进柯办公室。
“咋愣头青啊，几见熟。”
“老，锐气。锐气吧？您教导听进，改变。”
张听柯半句点气，听半句点乐，笨，实实伙。
“今门给锁啊？”
“锁！”
“朱侄给辞？”
“辞。朱很高风亮节，予高度支持。”
“高度支持啊？笨吧？高度支持：公司经经理将经理室放眼。”
“老，，收买呗。挺吗？”
“头。兄弟，真收拾。走吧，喝口酒。，口酒敢喝啊？怕喝酒误啊？”
话算掏窝，柯很感，兄弟朋友需什。正准备关门，余推门进。象张似直接连珠炮。
“老，几请您喝酒。”
完，余张房，吐舌头，“张，请您。”
“啊，难与花花草草喝酒。请吧，挑方。”
“?，老板请客喝酒喽！”
余叫声跳，办公室传阵欢呼。
“。”
“觉。愿呗？”（未完待续）