八十章 试讲
酒醒两状态，更加精神，更加萎靡。因喝酒精神，周六加班试讲老师评讲试听员工状态奇。
属领导、表讲课风彩。
法儿挑领导错，平常敢，挑错机，挑领导，绝放。
反复讨论确定代理商培训分三部分，部分培训，两两夜；部分基参观，观摹游客体验式购物；三部分进入实验室通简单试纸设备检验茶油坏。
今试讲分三部分，主两两夜培训进老师试讲。
部分务虚，讲公司，间四节课。
先由裴讲公司历史，结构、展与规划增强公司信，体集团背景，外企授权产经营，让代理商内树立信，信骨，体信。代理商认代理进口产品或外方授权产品，客户信。
再便张主任公司制度与荣誉体系，获奖项，通什认证，奖项怎买，体。更进步增强代理信，树立做，企业支持位。
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糖精带代理商正规划建设与激励政策，什力资源经理讲呢？将外变内，，并提保密原则，场签定保密协议，体。将参吸引二三核内容习。
二部分虚实结合，由马副牵头主讲，质检员协助。午赶基，先拜神相互间分享探讨，二进产品理念、油品评鉴习，树立御品堂港专指导监督进产观念。确立世界油御品堂信。午体验旅游购物体验式营销，再进实验。讲际油品，几名油品类油分类，及何认识款油。
晚三三部分核内容习。柯带各渠经理授课，并请主管穿插分享。终端销售模式复制，间商定位，通路建设等。确立端午节激励方案与全激励方案两组代理商达标奖励将代理商愿与力提高。
半间，试讲分做三组进，重务虚试讲，讲公司概况与展历程公司建司理念、文化、制度产品理念。洗脑干净。
公司次培训，更次全性培训，间仅周准备。将次重彩排。
试讲三部分分做三处方，马副工厂带质检员工监督试讲，昨晚吃集团见饭直接厂。
部两处试讲教室，处裴牵头带张主任，糖精议室，点评几位营销员与两处办公室职员。
处议室，营销序全，挑柯经理错。柯知伙兴奋劲。
柯场。
“各位仁，各位代理商午！”
“打住，讲课二晚，重！”
丹点，腰叉，头放炮，等知，讲候怎挑刺。
“柯，打架，您握拳讲什啊？”
“柯，您普通话真外星讲啊！哎，算，法改，候港待久。”
“柯，怎走走讲，站直讲，毛爷爷呢？”
“柯，注间，重点讲，废话少讲，您山座庙？”
，别打击，很伤尊。柯木木站，感觉崩溃边缘，脸见。帮伙，幅让见摆幅嘴脸。
柯讲通路建设与间商定位算讲完，怀颗报复怎挑几位经理毛病。门被推，糖精进。
“柯丁，法讲！”
“怎法讲，允许别挑错啊？”
“，裴本身公司怎解，被挑几句，儿火，气冲冲走。”
什鬼，啥玩儿，柯赶紧跑教室，裴办公室做工。
“柯副，公司该整顿，三五，，办公室腾吗？再，讲课，全集团，嘴横，竖，全毛病。难比牛董厉害点？”
裴兀火，办公室走转，张收，觉任怎尊敬。
“啊，伙，刚才试讲被挑象孙。估计平挑错处，儿机，挑够啊。，帮助进步呗。”
柯跟转转，头晕，耐解释。
“次培训很重，裴，其实底，知讲！等挑完次，周三再试讲次，果，底气。，节宗明义课请集团皮讲吧？让受点刺激？”
柯玩笑提，狡猾裴，果裴真愿再试讲话，柯真求换。给给领导问题。
“难讲农民，讲！”
裴抓，挥赶柯，伙，坚持讲，与代理商见机，相信哪老放弃机。
“您试讲，几伙试讲。您讲错，定试讲。”
柯管裴感受，临门求裴试讲。
终裴试讲，愿挑毛病。声吭，柯担坏。直接挑裴毛病，改进方。直坚持组讲完。
再回议室，结果六课程讲完，让柯特别郁闷，再让重讲遍。提醒周三二次试讲必须挑错。
空钻，让真语。（未完待续）