四十五章 川功
因铃木裕两则广告，《莎木》销量色，相比庞本，却依旧显力。
，已经铃木裕做切。游戏品质虽尽，办法，走条走路遇各遇问题。
舆论战，已经竭尽。
平纸媒广告软文果算般段，嘲语气广告，般广告。
惜，虽效果，效果却明显，效果远远够。
，铃木裕放弃，《莎木》值崩迹象，切回转余。
，努力思考何翻盘候，忽敲门，“铃木部长，社长叫您趟办公室。”
“知。”铃木裕暂放弃思考。
任世嘉社长，正让世嘉腾飞。名字叫做川功，与铃木裕，二十代。
因战乱医疗水平低劣，川功轻候，患结核病。虽随医疗水平提高，病很控制，身体状况却并乐观。
铃木裕忽担，主导制《莎木》取功，甚至失败，让川社长气病吧。
知，川社长贵，川社长，铃木裕。
怀忐忑走楼，走川社长办公室。
川社长办公室，并像其它社社长办公室，装修浮夸。很平常办公室布置，甚至与铃木裕办公室比，略显寒酸。
，却因布置瞧川功社长。先论川功社长世嘉拥股份，本拥金超八百亿元。
知，像卡普空、科纳米、万代南梦宫类社长，拥金财富。
拥金财富，甚至曰本财富榜排几名。
川功社长门口铃木裕，等敲门，让进。
铃木裕脸挂微笑社长，却并轻松。因，社长脸连掩藏藏住憔悴。
川社长六七十岁老，虽判断依旧问题，难免精力济象。
铃木裕坐，笑，“听《莎木》太功？”
铃木裕听句话，马口辩解，川功社长直接打断铃木裕辩解言辞继续，“，太功太功。咱主机游戏，功候。，次新法，既次太功，干脆迅速马代主机研，争取半内，让新世代主机市吧。”
川功社长此法，其实已经承认代土星主机失败。
知每代主机底何换代？
其实与数直觉，主机换代往往并由世代胜利者，由世代失败者。
胜利者，世代取胜利，胜利尽量延续更长间。
果世嘉、哈德森、NEC等厂商存，懈推全新主机，或许九九八，依旧红白机。
与公司拓进取刻板守旧关，哪怕乐推进主机换代世嘉，方取优势主机，法设法延长它命周期。
论世嘉任堂，追求利润。论立场何，追求利润化，才走路。
铃木裕正因知点，抬头望向川功社长双眼。
东亚眼睛普遍较，老，眼皮变松弛，，让眼睛更。
川功社长眼睛虽，却囧囧神，眼神含仿佛青未憧憬拼劲。
铃木裕川功社长候，钦佩眼神，川功社长，承认，“社长，次做《莎木》取功。”
铃木裕此诚恳态度，川功微微点点头，依旧笑，“，次功次，关《莎木》报告，法很错。吧，代主机，或许需款领航旗舰，由制怎？做《莎木2》。”
“社长！”铃木裕听，双眼已经始饱含泪水。
被信任感觉，许体。
正因此，位信任属领导，才属衷爱戴。
，虽知齐断金，够做却。
领导让属空变白狼，给资源给渠，却妄属做况太太。
“，哭哭啼啼。回，《莎木2》该怎做吧。近期让将新主机性参数，及机交给。”川功社长完，始闭目养神。
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铃木裕知社长离信号，倒退走门口，门口鞠躬，轻轻带门。
铃木裕办公室楼层世嘉职工，铃木部长楼，整像。
再带股阴郁气息，仿佛走路气风。
等部长离，纷纷讨论，“难，变化？”
市场部，希冀目光，摇摇头，《莎木》销量色消息。