12章 分锅
虽新版本直周振熊恺力推，其，新版本重。
什？
因新版本耗费很力物力财力，设计组、术组程序组近少加班，付辛苦。
果新版本功，项目营收，分奖金，皆欢喜；新版本功，项目营收依旧每况愈，相努力全白费。
且，写程序、画原画、写设计文档，基本什复，等切打水漂。
，设计组脸色太，程序组术组边气氛暂错，因知消息已。
钟鸣仍旧翻设计文档，像项目正毫关系。
新版本已经够熊恺闹，再搭理钟鸣，直刷数据，期盼奇迹。
午快班候，周振熊恺两被叫走，显刘宇新办公室。
候，数据走势基本已经明朗，什转机，转机。
周振熊恺被叫定挨骂，肯定被表扬。
毕竟整新版本刘宇新拍板，公司高度，新版本失败刘宇新主管责任；刘宇新角度，责任应该熊恺。
概明，新版本跟项目其，且算，知，瞒住。
两，直班间见，估计少挨批评。
钟鸣挥优良传统，点班，绝呆分钟。
回路，钟鸣打《机甲纪元》官方论坛，查玩新版本评价。
毕竟快凉项目，整论坛少帖，几帖管理员活帖，两三周页。
钟鸣找几条玩评论，基本代表玩新版本态度。
“午登录眼，本新版本挺期待，结果线才，索味啊！更新什鬼！”
“新机甲，真氪啊，公共三五活，氪新机甲给谁？设计组脑，搞老玩回归类活挽救？”
“感觉游戏确实凉，更新版本感觉更明显。”
“新增机甲背景故？尼玛搞笑吗？谁特背景故啊，关键写很垃圾！”
“唉，更新版本，全充值、氪金活，差‘捞钱’写脸。感觉设计组辙，态捞笔跑，别指望，趁早退游吧。”
部分玩言论比较克制，整体氛围：失望！
玩本新版本很期待，新版本产巨理落差，落差进步促使更玩脱坑。
且，次新版本够拉高收入、提升盈利，两新功跟氪金关，酷炫新机甲需氪金获，进步激玩逆反理。
《机甲纪元》已经避免陷入死循环，收入佳，设计组通加入氪金活拉升收入，朝公司争取更资源，氪金活进步玩产劝退，导致收入再度跌……
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且玩集体退游潮流旦，像雪崩，再挽回很难。
回，钟鸣随便做点晚饭，打绘板，继续完白忙幅原画。
其实很设计思路已经，需它变具体方案。
……
二，钟鸣吃早餐，准达公司。
光翼互娱员工餐厅，价格比外饭馆吃便宜很，钟鸣点贵。钟鸣早晚两顿做，午候才员工餐厅吃饭。
今午很齐，因今周五，例。
例属公司内部规定，每公司，甚至项目。
刘主管负责《机甲纪元》项目例分两场，午10点12点负责例，设计组、程序组术组负责主管刘宇新，比较宏观问题；午2点4点各部门例，各部门分别召，主部门负责分配部门任务。
周五例相结周工，每提交工报告，各部门负责制定周工计划，许迟。
午负责例钟鸣份，继续忙。熊恺世界架构师参加负责例，正烦钟鸣，很舒服。
直午吃饭，例完。
昨晚加今午，钟鸣差画东西完，其内容规划差，抬头表，12点10分，正身员工餐厅吃午饭。
吃完午饭回，直1点50分左右，议室门才打，负责才。
，脸色太，全挨骂原因，部分原因挨饿。
2点部门例，负责继续饿肚。像熊恺喜欢吃早饭更惨，感觉饿脸绿，敢什，毕竟新版本失败算，锅。
项目其员负责知，新版本肯定！
其实游戏、论坛感受凉凉气氛，数据，才丝希望给浇灭。
，负责例肯定变分锅，知午各部门例变什。