六百七十六章 荣归故

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殷俊台阶等候。

部分敬畏,少觉微微笑。

香江

钱,尊崇

殷俊编剧候,尊敬殷俊,像今

毕竟殷俊已经老板嘛。

“梁姐!赐哥!明哥!昇哥!……”

殷俊,依次招呼。

职位高演员工员,管殷俊认识认识招呼,梁书怡等高层议室

敬畏,殷俊态度改变。

老板威严,并应该迈向

殷俊功,仅仅努力,更努力。

因此,即使殷俊次算荣归故丝毫骄傲

殷俊乐易铃。

打招呼,让梁书怡本安静忐忑

议室殷俊

梁书怡、刘添赐、叶韵馨、石少明、凌旭华、萧昇,财务等方经理。

资格参加

,乐易铃主.席位,殷俊则旁。

梁书怡点担,乐易铃经理位置,办法抵挡啊。

,夹文件夹乐易铃,文件夹放,打话。

辈,司,再次合非常高兴。”乐易铃淡淡,“叙旧先颁布几件职务任免命令。”

梁书怡听,汗水脏扑通扑通停。

,佳艺电视台将纳入麒麟集团队列,由殷俊先担任裁,担任执裁兼经理。”乐易铃句话,差点梁书怡打入深渊,幸二句话给救:“梁书怡士担任佳艺电视台监,兼任麒麟文化副裁,负责平电视台切运营务,殷俊先负责。”

梁书怡长长口气。

贪恋职务,或者薪水,门,太业抱负呢。

今乐易铃负责电视台运营,切”,职位改监,问题。

【话,目朗读听书app,野果阅读, 安装新版。】

,其余内部职务,做任何调整,仍旧由原部门主管留任。另外,萧昇先将荣升佳艺电视台监,负责协助叶韵馨士做电视剧制。”乐易铃三句话,让叶韵馨口气,“,董监理全部取消,将回公司,指挥内。”

!”刘添赐掌,“早该。”

其余笑。

刘添赐,殷俊编剧桶金,刘添赐引荐,刘添赐殷俊话很使,殷俊长辈待。

其余,哪怕石少明,“俊少”“阿俊”,更“俊仔”。

句关萧昇升职,唯高兴叶韵馨位监制部主管监。

谁叫萧昇殷俊朋友佳视优秀牌监制呢,让分担权力,外点差错

,佳艺电视台将接受公司财务监督,每半次查账财务计审核。”乐易铃,“佳艺电视台分公司,措施,请误解。”

财务经理脸色尴尬,梁书怡此却见。

老板果连财务抓,白痴,公司根本干

乐易铃并征求宣布实,根本表达思,“,佳艺电视台合理规章制度,改善,关注。”

儿,停顿,“五点,应该喜欢佳艺电视台薪酬奖励制度,合理,定程度增加。新标准合很快公示,希望公司安排满。”

涨工资高兴笑容。

佳视薪水本电视台工资压力负担,殷俊电视台,居提高给员工薪水,程度员工拥戴。

涨工资平均涨按照等级点,见。

让周闰职员领薪水吧?

六点,公司。”乐易铃毫停歇,“公司将建立两新型型室内拍摄棚,选择方,建立外景棚,希望条件改善,。”

梁书怡觉暗点头。

殷俊给员工加薪,打造环境,显示很深远目标。

七点,消息。”乐易铃环顾四周,“积极公关,话,内,应该强迫晚9-10点播放教育节目限制枷锁,完全解禁。”

“真吗?”

石少明喜笑颜,众

殷俊佳视写剧本候,高兴方,1黄金间段播放节目,占据电视台20%收入超级黄金档啊!

它,佳视脚走路,根本跑

殷俊画片借口,8点档黄金档抢回,已经非常容易,剩9点档,广管局

殷俊佳视老板,居解决问题。

殷俊注定扬威电视界啊!

乐易铃安排改变候,聚精

殷俊旁边话。

优秀管理者,充其量策划者引导者。

方向建议,具体该怎管理各部门,怎协调各部门,怎安排等等,殷俊根本做。

管理,应该交给专业做。

乐易铃殷俊选管理者。

殷俊身份佳视,话,尊敬,乐易铃却必须先竖立权威。

立威?

宣布两商量佳视改.革措施。

,殷俊其实思。

乐姐姐果底职员达求,碌碌话,直接解雇

让佳视警惕,殷俊决定让先观察乐易铃风格,准备,传递给属正确信息,努力工

,今乐易铃确实震住思。

,乐易铃已经佳视走执掌

乐易铃,剩舞台交给殷俊

公文包拿厚厚摞摞装订稿

包括财务经理公关部经理两位,厚厚稿眼睛星星,更别叶韵馨萧昇,简直饱眼福。

其实,乐易铃公司改.革、、薪水增加等等,

殷俊剧本!

佳视繁荣,亚视电视剧火爆,充分证明理。

真理。

谁拥殷俊剧本,谁赚钱。

仅仅香江赚钱,全亚洲赚钱。

部电视剧挣两三千万易举果遇《包青》、《楚留香》、《沪海滩》、《霍元甲》……神片话,爆赚五六千万甚至更

殷俊佳视老板佳视更充分殷俊与伦比编剧才,打造电视剧

吧。

广告费外,部电视剧哪怕挣3000万,平均两部殷俊电视剧播放,1亿8000万利润啊!

利润,奖金少吗?

电视剧,名气增加吗?

名利双收,哪喜欢?

,赐哥、馨姐、昇哥先拿。”殷俊笑,“佳视永远!”

殷俊淡淡,殷俊话充满霸气。

怀疑。

剧本,殷俊做证明。

编剧王,殷俊愧!

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