2056章 新安排
陈贵，殷俊真喜欢精细画片。
已经转政员，画片做再，应该业绩挂钩。
《变形金刚》麒麟文化旗赚钱项目，恐怕少忍受制费200万集。
偏偏殷俊却觉谓。
并殷俊很钱，才认关系。
陈贵编剧身，很明白，殷俊根本管理者态《变形金刚》，创者、技术员身份，待品。
此身份转换，觉浪费，觉认真精，真愧画精英制才！
“本准备申请制《灌篮高》，终被公司否定。”陈贵转另话题，“公司觉，.本制精细程度、工效率，才《灌篮高》给做，并且准拿……毕竟《灌篮高》已经刊登2间，再拿画片，漫迷该砸公司窗户。”
《灌篮高》839月始刊登，迄今止已经2间。
按照每期30页左右刊登篇幅，已经翔阳高打阶段。
剧，虽五分步，漫画迷漫迷管，两《灌篮高》刚刚连载候，强烈求赶紧画片，收藏！——电视剧画片录像带卖，收视率高，销量非常错。
麒麟文化慌乱，因消费者强烈求改变计划，做很条理。
依照经验，画启间段，应该漫画连载2，进度差维持每周集，直三。
此赶连载进度，便停再等两，重新再始制。
综合算，差10间，足够部分漫画完结。
哪怕完结，再程序。
途做，完全根据漫画节，制外传，或者喜闻乐见番外篇。
比《乌龙院》做两师父轻候20集左右番外篇，很受欢迎。
《古墓丽影》主角劳拉父亲，更久远探险故。
根据主干展枝干节，让整体故丰.满，更增加粉丝喜爱程度。
《灌篮高》更，仙、鱼住、深津、森重宽等等，果做外传番外篇，码几百集做。
，，目湘北五组主线故主。
考虑《灌篮高》节展制精细程度，麒麟文化虽今，决定始制画片，经厂朝集团阵争抢，再加花落朝集团各准备，导致6月份始，才正式启制流程。
依照速度，等明二三月始播，存少集。
毕竟求精细画，哪怕东映画边组建达70工团队，办法做周集。
换麒麟文化画组，恐怕精益求精月做集步。
殷俊觉恰。
毕竟画片商业化东西，认真做，点儿顾整体商业推广。
月集画片，毫命力言。
别画片，漫画。
果三民工漫画，超级漫画，周刊话，它强影响力吗？
《灌篮高》交给朝集团，很靠谱很实际做法。
，麒麟文化画组提高速度，因电脑制普及。
再十间，等电脑技术达世2010左右步，制《灌篮高》，达周集速度。
“怎，闲做别画？”思索处，殷俊笑，“连《变形金刚》速度，保持两周三集步，再给画片给，岂忙死？”
“谁呢？”陈贵，“160，外加100术院见习助员工，接近300，居才做画……《麒麟周刊》唯被嘲笑部门啊！”
《麒麟周刊》正式员工已经接近800，200华内术院实习，剩500见习助员工。
1600，撑全世界漫画周刊，全世界赚钱公司。
仅次麒麟游戏公司变x公司，边区区两百规模，做高达百亿金市场。
“嗯，效率应该提高点。”殷俊沉吟，“吧，华很神话传吗？专门找十编剧，让神话故整理，制画短片。太，五集、七集。”
“少？卖方市场吗？”陈贵讶。
三五集、七八集画片，般况笔买卖，价格贵。
制费却便宜。
“卖方市场谓，收回本，话，相普及神话古代文化吧。”殷俊笑，“主给练练，，扑画，效率该提升步。”
“！知。”
陈贵才恍悟，原磨砺啊！
该！
谁叫三百，却老拖沓呢？
“至剩画片……”殷俊接，“内几画片工厂吗？交给每工厂部，让试试，培养……毕竟，比迪斯尼东映画靠谱。”
“内吉春电影制片厂，华京科教电影制片厂，旗画组近几交流很频繁，麒麟文化工师画师，80呢。”陈贵，“果做画话，回。短间内比较紧张。”
“克服吗？”殷俊直接问。
“。”陈贵奈。
本卖卖惨，让俊少给解决招聘名额问题，句话被殷俊堵回。
《麒麟周刊》，200术院，500见习助理，属正式麒麟文化员工。
术院，本实习磨砺，或者刚刚毕业呢，回内，安排。
见习助理却新雇佣模式，专门针劳强度非常、淘汰率非常高漫业。
两三离职，技术力错，麒麟文化才聘。
实，见习助理般每淘汰率30%，因受苦，因力够。
真正三留，10%左右。
与此，拿钱，寻常员工半，且奖金分红。
虽哪怕，薪水月达6000块，太辛苦，工12常态。
部门，希望部门力量。
因此，《麒麟周刊》很给优秀才更待遇，待遇却必须正式入职才，麒麟文化卡住聘数，许再像，口气聘几十甚至百。
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殷俊再扩规模思，陈贵黯叹，等待次机。
相比《麒麟周刊》，内两电影制片厂画组，真福气啊。
几十《麒麟周刊》磨砺许久精锐员工，制部画片机。
做话，拿千万民币制费。
笔钱内，绝非常高收入！
即便办法厂威胁，展，果做话，恐怕形三足鼎立性，很啊。
陈贵聪明，知殷俊早计划。
殷俊刻让内画制工厂，让互相间竞争。
互相竞争，追赶，才形积极向氛围，至狂妄，点儿求进！