666章 产芯片

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姜新圩:“暂乐福收购坡路呢,正高速展高速扩张候,接受收购?算收购功,代价,帮别白打几工,思。坡路,正亏本超市收购。”

冷兰随口问:“超市吗?坡路超市?少超市黄精期吗?”

姜新圩:“什公司蓬勃向,什濒临倒闭公司。……,夲八佰伴知经营困难。真愿门店。”

夲八佰伴遇经营困难?吧!阿信创办卖场?”冷兰吃惊

姜新圩八佰伴惊讶,:“售门店,收购。……,收购,,接触。等。”

冷兰虽怀疑,答应

姜新圩八佰伴熟悉,交,哪超市经营况?相信八佰伴1930超市倒闭,倒闭1997,离间。按估计,超市应该??问题,虽售门店窘迫步,估计

,阿勒克安德乐福并任何静。显乐福公司华夏做慈善赚钱几招,见姜新圩根本接招,办法。幅度提高员工工资,打价格战,因少,新兰商贸公司少。

新兰超市使基本员工,采购商品部分内企业产品,虽新兰商贸公司采购产品远比类标准更严格标准,远比内其产品高少,乐福外运产品

乐福根本具备价格战任何优势。

乐福做,找新兰商贸公司管理员悄悄联系,许诺更高薪酬请新兰商贸服务辞职乐福工,或者公司新兰商贸公司服务。

失败,因管理冷兰重点培养,基本湖东省双州市调,忠诚度非常高。管理员因飞讯集团工高气傲,薪水高待遇,被周围羡慕,享受高水平物质活,享受高精神活,足够荣誉感,岂乐福公司随便派

况且,新兰商贸公司工资低,与乐福几乎,虽公司荣,新兰商贸公司许诺,管理公司连续工,普通员工公司连续工,公司将条件给配备套住房。

许诺立马管理紧紧始进房改候,房改公务企员工,根本私营企业员工份,新兰商贸公司居分钱,公司工满五工资,谁欣喜若狂?谁乐福高薪酬?

华夏喜欢冒险,除非已,喜欢跳槽换工,外公司,收入确实高,老外求太严格,制度执很死板,赚钱十万元,万元。

乐福新兰商贸公司,真新兰商贸公司,分钱

,阿勒克安德找新兰商贸公司管理员刚谈辞职,几分钟管理打电话给冷兰,向汇报,并保证辞职,更加安

冷兰勉励,表示公司提高员工福利待遇,员工特别管理薪酬新兰商贸公司效益提高提高。

,冷兰姜新圩给员工分配住房办法很佩服:钱将员工牢牢捆绑馅饼,管理员未必此死

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金钥匙,并理解房普通义,因感受十几平方米窘境,感受几口间房间搭铺痛苦。

特别龄男,非常父母兄弟姐妹挤空间结婚父母结婚,更,嘴水泡。

睡房书房,甚至玩具房,衣帽间。

姜新圩确实希望牢固员工,另员工谋福利。房价与十房价相差少。房价几百元,千元,几千元甚至几万元,接近区房价格更吓死,几十万元平方

靠近校、医院、广场方买建房,拥员工将百万富翁、千万富翁,点甚至摇身亿万富翁,仅仅套公司分

安排妥超市,姜新圩乘坐飞机回湖东省双州市,乘车飞讯数码科技公司,冷兰因湖东省关新兰商贸公司随机通。因奇飞讯数码科技公司展,姜新圩公司。

曾经公司工间,甚至公司创始主持公司公司

数码科技公司领导沈海、建强、金嵩永、贝索诺夫早及待公司门口,,几笑吟吟

姜新圩:“几位太客气吧?今空,?”

海笑:“何,让金院士讲吧。盼望。”

金嵩永握姜新圩放,责备:“姜董,句古话叫‘千金,坐垂堂’吗?运气,全须全尾次呢?急吗?千万,公司几十万、牵挂呢。”

姜新圩连忙:“例,例。思,太率性。”

金嵩永叹口气,:“,率性性,跟其太重。甚至肩负民族重任,真弥补损失。”,金嵩永停住继续唠叨姜新圩外打仗,转,“数码公司已经数字芯片,处理器,虽类产品相比点差距,差距已经很。”

姜新圩眼睛亮,:“吗?芯片或者交换机吗?”

金嵩永苦笑:“姜董,夸张吧,压根。刚才点重,飞讯公司损失。”

姜新圩讪讪笑,继续问:“芯片进测试?”

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