1099章 摇公司根基【求订阅月票】
芸露款款走进王林办公室。
极熟、优雅，打扮性感、张扬。
带股香风，王林坐，穿短裙，两腿修长纤细，很并拢。
“王。”芸露身微微倾，S形身材曲线，览遗。
王林目光，却沉静，并期待波澜伏。
“芸。”王林澹定，“段间招聘，怎回？”
“？王，请问问题吗？”芸露微笑问。
王林桌档桉往推：“，确太适合公司，什招进呢？经验HR，相信应该解基本招聘求标准吧？”
芸露浅浅笑：“知王HR招聘求标准指什？请王教教吧！”
话挑战王林权威味，王林，沉番话。
公司招聘，HR职责企业招聘岗位挑选合适才。HR招聘，首先挑选简历，招聘海选与求职者沟通，进试、笔试环节。HR重求职者哪方呢？
首先HR先历。历找工敲门砖，高历求职者往往先受企业青睐。果全制本科历求职者专升本历求职者投简历，企业定优先给全制本科应聘者试机。
二专业匹配度。果企业招聘运营岗位，招聘信息定写新闻、传播、广告等专业优先；果企业招聘计岗位，招聘信息定求应聘者熟练运计算机相关办公工具；果企业招聘教师岗位，招聘信息写师范专业优先，求具备教师资格证。
三工经验。丰富工经验或者厂实习经历定让求职者简历脱颖，，果找工，拥优秀工履历或者厂实习经历，定给求职者简历增加少闪光点，定求职者拿仪offer制胜法宝。
王林再三调强，历放位。
什重历？
公司评估陌，方式什，拿绩，应届工经验，历评估值少标准。
HR公司服务，必须熟记公司招聘指标。喜欢高历，招高历，未力增值概率，HR工认。
涉及估值，定风险系数，买股票。
爱秀集团喜欢校招，仅爱秀集团，实，很公司、单位愿校招聘，喜欢招历高，历高约等力高，公司招聘海洋，力低混尽筛选掉，招聘风险降低。
校园招聘，很高校招，先挑绩，择优录取。至力，很公司认历概率保证力增长。
除校招，社招常见招聘方式。
周霞喜欢校招。
芸露喜欢社招。
招进才，胜任公司岗位工，两招聘方式，王林认。
芸露听王林话，笑：“王，唯历论？”
王林：“历定程度代表习力、习态度，及智商高低。管承承认，社教育，断淘汰懒低智商程。排除例，必例。”
芸露：“王，公司工，除研部门外，数岗位，其实并需太高历职员，社力资源浪费，公司力本支，浪费。”
王林：“怎？”
芸露：“拿营销部门吧，几高历？根本。连营销监邓高历。”
王林蹙蹙眉头：“高历，跟高历，比较。”
芸露：“知，特殊代。，历。王，邓胜任工，高，或者专，胜任吗？”
王林：“营销部门确例外。”
芸露：“产部门历求更低。除工程师需定专业知识，其它岗位需，哪怕初毕业，经专业培训岗。工资，比高历低。”
王林撑巴，。
芸露：“营销产部门，实业公司重两部门。其它部门，虽重，写写报表、跑跑腿工，高历，绝胜任。”
叠资料，推回王林：“王，公司才结构详细分析。，保证两历高素质才，稳住五高历层才，其它三才，初历。才结构，合适，经济省钱。”
王林皱眉头，慢慢舒展。
芸露：“知怎，什定招高素质才？觉完全必。工资高，未职业长规划求高，公司招太，给予升职期望岗位却太少，留住才。”
王林点头称。
芸露：“其实，企业，毕业占比率极低。申纺厂，三万工，毕业却三百。等百分才，专、高才三千，十分。绝数高文化水平，工厂做红红火火？”
王林沉吟：“，申纺厂败快速。”
芸露笑：“王，比更聪明，觉申纺厂落，跟才结构关系？”
“？”王林，“芸，考虑问题，比更全。”
芸露：“理解王渴求才理。申纺厂工，才太少，希望公司够拥量高素质才，并期望通才改变公司命运。”
王林禁点点头。
芸露：“王，理解，完全必招聘高端才。，果王觉才结构分析存缺陷，做更正。”
王林深呼吸：“觉才结构分析很，具定科性。问题，专门进讨论。”
“感谢王信任。”芸露，“此定？”
王林：“刚才提，公司才结构进分析，，写报告给，公司拿讨论。”
给芸露露脸机。
给全公司质疑垒机。
芸露竞争公司挖，工间长，却引轩波。
况，需证明机。
王林给机。
芸露身告辞。
背影，婀娜姿，富韵味，腰肢，更凸显盈满态。
走门口，回眸笑。
王林正欣赏背影呢，觉尴尬，点点头。
芸露嫣笑，离。
王林离久，处理工很。
刚拿笔，周伯强。
“王。”周伯强清瘦少，精神头十足，双眼炯炯神。
王林身，请坐。
周伯强问：“香江玩吗？”
王林笑：“吧！玩久，。”
周伯强：“儿儿媳妇，嚷香江旅游。趟香江，概花少钱？”
王林：“购物少。果纯游玩话，花少钱。机票钱、酒店钱、门票钱、饭钱，。果购物话，。香江购物堂，很边旅游，主购买边免税商品。虽免税，价格并便宜。几？”
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周伯强：“俩。”
王林：“吗？”
周伯强：“，差，少城市，知达城市什模。”
王林微沉吟，：“果真话，帮忙安排，香江，住香江房，果住酒店话，合华酒店优惠房间住。安排辆车司机给。，香江销节省少。”
周伯强：“怎思？占便宜吗？”
王林笑：“，房，管，养边，反正钱。”
周伯强：“啊？，跟声。让破费。”
王林：“，两话！周老，太见外啊！”
两相视笑。
周伯强收敛笑容，始向王林汇报工。
“王，几件，定重视，摇公司根本。”
王林听，由正正身。
周伯强严谨，谨慎。话般夸其词。
既很严重，肯定很严重。
“周老，请。”王林沉点点头。
周伯强：“俗话，怕神，怕猪队友。员工卧底，公司彻底搞垮！”
王林，周伯强讲，难剑指芸露？
很耐，很城府，，并马表露，先听完方话。
周伯强：“王，件，果马解决，公司根基被彻底摇。”
王林：“究竟何？哪款产品问题？”
周伯强摇头：“搞砸款产品公司杀伤力并太，实搞破坏经常，果搞砸款产品，恐怕很难被提升，甚至被直接炒掉。”
王林，什，比搞砸产品更重？
周伯强：“近段间，公司高管，变法参加各尚派，参加派，演艺圈、尚界氏。。”
王林：“啊，拓展公司高管眼界，扩社交圈。”
周伯强严肃：“王，别活危害。”
王林笑：“糖衣炮弹攻击吧？什代，信套。”
周伯强：“王，活，很容易瘾，尤其轻未婚高管。参加，精力公司运营，变浮夸虚荣。”
王林呃声，摸巴：“严重吗？”
周伯强：“啊，很公司高管，始经常电视，接受名主持专访。仅部门老，连部门副，反正各类财经、职场节目很。害吗？”
王林：“吗？”
周伯强：“！近特别。”
王林：“影响工？”
周伯强：“高管职责，管理企业，电视名！定电视名，飘！怎跟打交，跟吃饭聊。哪放公司经营务？”
越越痛疾首：“王，名利场、夜场男腐蚀，真几男顶住！本公司高管，却被形包装社名流，真物呢！长久，公司肯定问题。正谓，梁正，梁歪，公司风声旦败坏，很难调正！”
王林听，莫名红红脸，彷佛周伯强骂梁正。
，确感受，公司造影响极！