1520章：，走瞧！
李凡愚内部讲话其实很简单。
近两收526清单影响，集团内部，特别几品牌内部集团部负责口部分员工，惶惶。
方正信遭受公正待遇愤慨，另方，担集团整体业绩受影响，进影响饭碗。
李凡愚布内部讲话视频，首先稳定军。，才让集团部门做准备。毕竟，正信已经企业。集团重决定，高层员工领导基层执。找回场，先通知正信流砥柱贸，显。
更何况，另角度，激团队凝聚力或者员工定办法，永远将树立矛盾目标，将内部良绪转移外部。
御术，李凡愚玩儿很六。
整视频议进短短十几分钟，段视频议内，李凡愚明确表达三观点；
526清单确让集团受影响，损失很，至伤筋骨。
本董长受委屈，准备反击，尔等做准备工。
，未预期。
“蛮横且讲理制裁注定长久，正信向际化展脚步停止！未段间内，将目光放更广阔领域，凭借技术研实力，打际市场全新局。相信，件结束，正信集团将获更强际竞争力更加未！”
讲话虽简短，足鼓舞全体与员工！
虽讲话李凡愚明确提，正信将什方式走接口路，态度，足让高层领导足够理由安抚基层员工，积极处理目，及梳理准备迎接未挑战。
正信员工，甚至外界正信抱希望料，李凡愚旦决定，竟此快。
内部议结束午，李凡愚便将关京华酒店客房，编辑段近似檄文东西，送……
【讲真，近直野果阅读书追更，换源切换，朗读音色， 安卓苹果均。】
特兰波推特、
……
特兰波神奇，虽身高位，随性风格使很候受顾问团或者办公室方控制。
很媒体称位商身统鹰历史“受控制领导者”，神推特，神奇方。
很甚至连两院知“政令”，正布。见特兰波推特社交媒体重视喜爱。
因，许许者，论鹰民众，亦或者关注际其网民，喜欢特兰波推特翻翻。
其实态很理解。
社交系统拉近与间距离，往高攀或者缘相见，影响际形势，互。万哪，参与或者近距离见证历史机、
谁爱啊？
机，526清单布三，。
“呐德.j.特兰波先，本，正信集团董长李凡愚，已经接受先亲签署布，通归商务部526布‘礼物清单’。听特兰波先商身，将比，必理解目愤怒满。
处位置，本与先诸理念冲突。听，特兰波先性格强硬且做畏惧考虑果。巧合，点二极相似。
，请恕推特相随渠，建立与您话桥梁。光明磊落，势欺商，本觉未段间将施，必先告知；
本，及本名正信集团，严重破坏贸易秩序，践踏商业公平原则，损害集团及部分华企业利益526清单，深感满与愤怒。
，本将方式，进反抗与斗争（果您喜欢，亦称报复）。具体内容，恕此赘述，届知。
，斗争始。何结束，由您决定。
正信集团董长，英联集团董主席，李凡愚。
。”
侧推特布，李凡愚推特，炸！
许许推特划水华网友疯狂涌入李凡愚推特主页，近乎狂暴回复。许许际网友追风至，各式各语言轰炸李凡愚评论区。
什？
民间企业领导者名，向特兰波示威宣战，者太，件肯定。
，绝古！
极短间内，条推特热度已经火烫。火什程度？
火刚刚参加完议特兰波，亲回复！
，私名义。
“尊敬‘知名’先，。未听名字，知正信集团什玩应儿。长篇论及鹰政府威胁（姑且算威胁，更倾向笑话），句话：请找精神病医。果，推荐找巴拉克。精神病直犯，除受病影响做首脑外，活尚理。”
条充满式幽默，且刚性极强回复，立刻让件再次升级！
仅仅十几分钟间，评论数便超3万条，转达近5万！
京华酒店餐厅。
正端杯咖啡李凡愚机文字，呵呵笑。
“，走瞧。”
回复。